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Avez-vous cette personnalité?
- Comme tout ce qui est ordonné et prévisible
- Parlez directement sans redressement
- Être efficace pour faire les choses et avoir une forte approche axée sur les objectifs
- Pas très capable de tolérer 'émotionnels' ou 'des gens unlogiques'
- Souvent dit être 'trop fort' ou 'fort en contrôle'
Si vous avez hoché la tête fréquemment à la description ci-dessus - vous êtes probablement la personnalité ESTJ dans la personnalité de type MBTI 16 .
Mais les étiquettes à elles seules ne suffisent pas. Prenons une analyse complète de la personnalité ESTJ pour vous aider à comprendre pourquoi ce type d'apparence difficile et de cœur ferme est mal compris et comment trouver votre propre rythme dans la vie, le lieu de travail et les relations interpersonnelles.
Qu'est-ce que la personnalité ESTJ?
Parmi les 16 types de personnalité de MBTI, ESTJ est appelé 'directeur général' ou 'l'exécutif'. Estj est:
- Extraverti (E) : aime interagir avec les gens et est plein d'énergie;
- Sentiment (s) : faites attention à la réalité et aux détails, et faites attention à la réalité;
- Pensée (t) : attacher une importance à la logique, à la rationalité et à l'équité;
- Jugement (J) : Comme la planification et la structure, haine le chaos et la procrastination.
Les ESTJ ont tendance à exceller dans l'organisation, la gestion et l'exécution, et sont l'une des existences les plus efficaces et les plus exécutées sur le lieu de travail.
La motivation psychologique derrière la personnalité ESTJ
1. Exploration de soi: pourquoi suis-je toujours habitué à tout contrôler?
De nombreux ESTJ constateront qu'ils assument toujours naturellement le rôle de «personne en charge» dans l'équipe. Ce n'est pas accidentel, mais une personnalité axée sur la personnalité .
ESTJ désire le contrôle, non pas pour contrôler les autres, mais pour que les choses «vont comme prévu».
- Avez-vous du mal à supporter le chaos ou l'indécision?
- Vous sentez-vous en colère parce que les autres sont inefficaces?
- Êtes-vous habitué à 'prendre le commandement' parmi les groupes?
Tout cela montre que vous cherchez un sentiment de sécurité psychologique par un comportement structuré .
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2. Affiliation et reconnaissance: vous n'êtes pas 'à sang froid', vous n'êtes plus que l'efficacité
De nombreux ESTJ montrent la «survienalité» ou la «méchanceté» sur le lieu de travail et sont souvent mal compris:
- 'Pourquoi n'êtes-vous pas du tout émotionnel?'
- 'Vous êtes trop fort, donc les autres n'osent pas parler.'
Mais le vrai que vous vous souciez réellement de l'ordre et de la collaboration du groupe, mais l'expression est trop 'axée sur les objectifs'. Ce que vous désirez, c'est:
'Si tout le monde suit les règles, nous pouvons réussir ensemble.'
Ce n'est pas que vous ne vous souciez pas des autres, mais que vous utilisez la structure et le système pour assurer l'équité .
3. Confusion interpersonnelle: pourquoi est-ce que je pense que les autres sont toujours trop 'émotionnels'?
En tant que personnalité «pensée», les ESTJ attachent souvent plus d'importance à la logique et aux faits. Lorsqu'ils sont confrontés à la 'personnalité de type F', vous êtes sujet à tomber dans les barrières de communication:
- 'Il est inutile de parler de sentiments, mais c'est le résultat!'
- 'Pourquoi les autres sont-ils si minces?'
- 'J'ai tort? Je suis justifié!'
En fait, vous n'avez pas de faible intelligence émotionnelle, mais vous vous concentrez trop sur la résolution du problème lui-même et l'ignorant de la 'zone de tampon émotionnelle' entre les gens.
👉 Lecture recommandée: analyse de la différence entre le type T MBTI et le type F >>
4. Soulagement de l'anxiété: plus vous contrôlez de contrôle, plus vous êtes anxieux?
L'anxiété de nombreux ESTJS provient de «incontrôlable». Une fois que les choses sont sorties des attentes, vous le ferez:
- Ne peut pas dormir;
- Veulent interférer dans tous les détails;
- Devenir irritable ou impératif;
Il s'agit en fait d'une manifestation de ' l'anxiété structurelle ' - vous avez peur que le système devienne incontrôlable et le résultat ne sera pas idéal, vous continuez donc à essayer de le contrôler.
Mais abandonner le contrôle et permettre un 'chaos' modéré est en fait une sorte de croissance pour ESTJ.
5. Développement de carrière: quel travail est le plus adapté à ESTJ?
Les avantages principaux de l'ESTJ:
- Exécution efficace
- Capacité de planification systématique
- Sens des responsabilités
- Concepts clairs des supérieurs et des subordonnés
ESTJ Occupation d'adaptation typique:
- Chef d'entreprise, chef de projet
- Police militaire et système officiel
- Audit financier et positions d'exploitation
- Position de gestion de l'école ou de l'unité
- Avocats, affaires juridiques et représentants du gouvernement
Rappel spécial: les ESTJ devraient éviter le 'sentiment d'oppression' dans la collaboration d'équipe et apprendre à autonomiser et à faire confiance.
6. Auto-diagnostic léger: suis-je une personnalité compulsive?
Certains ESTJ peuvent avoir les tendances suivantes de la «personnalité d'exécution» lorsqu'elles sont sous une grande pression ou se sentent moins de maîtrise de soi:
- Ne peut pas tolérer les erreurs des autres;
- Une extrême colère contre ceux qui ne respectent pas les règles;
- Les émotions sont difficiles à exprimer et à supprimer le cœur;
- Non acceptable pour les modifications temporaires ou les plans à perturber.
Cela ne signifie pas que vous avez de graves problèmes psychologiques, mais il peut y avoir une place pour la croissance de la flexibilité cognitive et de l'expression émotionnelle .
Résumer
Quels ajustements devez-vous faire pour devenir un ESTJ mature?
Maintenir les avantages:
- Exprimer clairement et prendre des décisions rapides
- Exécution élevée et sens des responsabilités
- Fort sentiment de règles et d'ordre
Faites attention à la croissance:
- Apprenez à écouter les voix sensorielles
- Équipe autorisée, ne fais pas tout toi-même
- Un contrôle trop fort peut entraîner une tension dans les relations
Étape suivante: Testez si vous êtes vraiment ESTJ?
Ne regardez pas simplement la description, cliquez sur le lien ci-dessous pour terminer le test MBTI standard pour voir si vous êtes vraiment un «exécuteur à sang fer» ESTJ, ou peut-être que vous êtes en fait un «infj caché»? !
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Pour une compréhension plus approfondie de la personnalité ESTJ, veuillez continuer à lire: Profil de personnalité avancée ESTJ
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