MBTI kişilik türleri arasında, 16 tanıdık kişilik de iki kimlik özelliğine ayrılmıştır: '-a (firma türü)' ve '-t (türbülanslı tip)'. Peki, MBTI'daki -a ve -t tam olarak ne anlama geliyor? Ne tür bir kişilik kalıbı anlamına gelir?
Birçok kişi, test ettiklerinin INFJ-T, ENTP-A ve ISFJ-T gibi kombinasyonlar olduğunu bulur. Bu son mektup '-a' veya '-t' bugün hakkında konuşacağımızın odağıdır: MBTI kimlik özellikleri .
Bu boyut, baskı, başarı, eleştiri, öz değerlendirme ve hatta bilinmeyen gelecekle karşılaşırken 'durgun' veya 'hareketli' olup olmadığını belirleyecektir.
📌 Henüz ne tür bir insan tanımadığınızı bilmiyor musunuz? PsyctTest Quiz, resmen ücretsiz MBTI testleri sunar. İhtiyacınız varsa, önce MBTI ücretsiz kişilik testini test edebilirsiniz. -A/-T dahil olmak üzere bir dakika içinde hangi tür bir kişilik olduğunuzu öğrenin.
MBTI'da -A (İddialı) nedir?
Firma (-a) kişilik genellikle daha güçlü özgüven ve psikolojik istikrara sahiptir. Anında görevlere odaklanmakta iyidirler ve geçmiş başarısızlıklardan veya dış değerlendirmelerden kolayca etkilenmezler.
💡key kelimeler: özgüven, rasyonalite, sakinlik, güçlü stres yönetimi, yüksek yaşam doyumu
Özellikler:
- Geçmişi tekrar tekrar karıştırmayı sevmiyorum: “Eğer yaparsanız pişman olmayın.”
- Genellikle baskıdan etkilenmez ve istikrarlı bir şey yapma tarzına sahip değildir;
- Hayatımı kontrol etme yeteneğine sahip olduğumu hissediyorum ve endişeye eğilimli değilim;
- “Her şeyi yapabilirim” tutumuna sahip olun, ancak risk göz ardı edilebilir.
Veriler , sağlam kişiliği olan kişilerin% 93'ünün “günlük zorluklarla başa çıkabileceğimi” ve% 58'inin de sağlıklı bir öz farkındalığa sahip olduklarını söylediğini gösteriyor.
Bu tür bir kişilik kişilerarası iletişimde daha 'rahat' görünebilir ve eleştirilerle kolayca yıkılamaz, ancak çok kendinden emin olmak ve aşırı iyimser olmaya veya hafifçe almaya karşı dikkatli olması nedeniyle de hafifçe alınabilir .
MBTI'da -t (türbülans) nedir?
Çalkantılı (-t) kişilik daha çok 'hassas duygularla mücadele' gibidir. Yansıtma, endişeli ve gergin olma olasılıkları daha yüksektir, ancak bu nedenle gelişmek için güçlü bir hırs ve motivasyona sahiptirler.
💡key kelimeler: Kendinden şüphe, hassasiyet, mükemmellik arayışı, duygusal dürtü, öz disiplin ve stres bir arada varol
Özellikler:
- Daha iyi yansıtmak ve daha iyi takip edin: “Daha iyisini yapabilirim.”
- Küçük problemlerle kolayca dokunulur, böylece eylem üretilir;
- Dış tanınma arzusu ve değerlendirmeye daha duyarlıdır;
- Endişeli olma olasılığı daha yüksektir, ancak 'toplandığında duramaz'.
Veriler , çalkantılı kişiliği olan kişilerin% 79'unun genellikle pişmanlıklarını ve eksikliklerini düşündüğünü ,% 86'sının başkalarıyla karşılaştırma nedeniyle olumsuz duyguları olacağını göstermektedir. Ancak bu iç sürtünmeler itici güçlere dönüştürülebilirse, son derece savaş odaklı 'büyüme kişiliği' olacaklardır.
Hangisi daha iyi, -a veya -t?
Bu, MBTI'da çok yaygın bir yanlış anlamadır. -A 'daha güçlü' değildir ve -T 'daha zayıf' değildir .
Bunlar sadece iki farklı itici güçtür-biri istikrarlı bir öz farkındalıktan gelir, diğeri statükodan memnuniyetsizlikten gelir.
Her ikisi de yaşam hedeflerinize ulaşabilen ve anahtar, iç sürücünüzü tanıyıp kabul edemeyeceğiniz ve kabul ettiğinizdir.
Ait Olduğunuz 16 tip kişiliğe -a/-t özellik kombinasyonunu analiz etmek ve işyeri, kişilik ve duygular gibi boyutlardaki gerçek performansınızı anlamanıza yardımcı olmak için MBTI'nın gelişmiş kişilik profilini görüntülemeniz önerilir.
MBTI kimlik özellikleri hayatınızın her yönünü etkiler
Kimlik özelliklerinin boyutu aslında MBTI'da 'tamamlayıcı bir boyut' dir - şunları açıklayabilir:
- Neden aynı zamanda ENFPS olan iki kişi, biri Budist ve mutlu, diğeri büyük baskı altında?
- Neden baskı altında gittikçe daha cesur hale geliyorsunuz, ama duygusal olarak kırılıyorsunuz?
- Sizce neden 'şimdiki zamanda yaşamanın' hayat olduğunu düşünüyorsunuz, ama her zaman 'Ben yeterince iyi değilim' diye düşünüyorsunuz?
Bu bir kişilik çelişkisi değil, -a ve -t oyunda .
Kendinizi psikolojik bir perspektiften derinlemesine bilmek istiyorsanız, daha fazla MBTI içeriğini keşfetmek ve kişiliğinizin arkasındaki sırları kişilik büyümesi, işyeri eşleştirme, duygusal yönetim ve aşk tarzı gibi sıraları keşfetmek için Psctest Quiz Resmi Web Sitesine (Psychtest.cn) gitmeniz önerilir.
Özet: Hangi tipsiniz? Nasıl büyür?
👉 - A insanları, belirsizliği orta derecede kucaklamayı unutmayın;
👉 -T insanlar mevcut benliklerini tanımayı öğrenirler.
Hangisi olursa olsun, gerçek büyüme önce kendinizi anlamak ve sonra harika hayatı size uygun bir şekilde yaşamaktır .
📌 Test etmediyseniz, -a veya -t olup olmadığınızı görmek için şimdi bir MBTI kişilik testi yapmanız şiddetle tavsiye edilir.
📌 Daha derin bir fikir mi istiyorsunuz? Davranış kalıplarınızın arkasındaki kökleri ve potansiyeli görmenizi sağlamak için MBTI Gelişmiş Kişilik Profilini kaçırmayın.
Bu makaleye bağlantı: https://m.psyctest.cn/article/2axvQB58/
Orijinal makalenin yeniden basılması durumunda lütfen bu bağlantıda yazarını ve kaynağını belirtiniz.
