アドボケートパーソナリティ（INFJ、Advocate Personality）は、16のパーソナリティのうちの1つのパーソナリティタイプです。このうち、「I」は内向性、「N」は直感、「F」は感情、「J」は独立性を表します。
「擁護者」の性格タイプを持つ人々は、無視できない世界への貢献を行っています。彼らは生来の理想主義と道徳心を持っていますが、他の理想主義的な性格タイプと本当に違うのは、その決断力です。彼らは怠惰な空想家ではなく、現実的に目標を達成し、大きなプラスの影響を残す人々です。
彼らは他人を助けることを人生の目的としており、救助活動や慈善活動でよく見かけますが、彼らの本当の理想は、そもそも人々が困らないように問題を根本から解決することです。
＃＃＃ 性格特性
＃＃＃＃ お互いに助け合う
擁護者は、物腰が柔らかいが洞察力があり、自分の信念のためにたゆまぬ戦いを続けるなど、さまざまな特質を兼ね備えていることがよくあります。彼らは決断力がありますが、私利私欲にエネルギーを費やすことはありません。擁護者は創造的で想像力に富み、信念と感情に満ちており、優位性を生み出すのではなくバランスを生み出すことに努めます。平等主義とカルマは彼らにとって魅力的な考えであり、愛と思いやりをもって暴君の心に触れることが世界を助ける最善の方法であると信じています。
擁護者の性格タイプの人は他の人とつながりやすく、彼らの言葉は純粋に論理的で事実に基づくものではなく、温かく、感情的で、人間的です。彼らの同僚や友人が彼らを物静かな外向的だと考えるのも無理はありませんが、「擁護者」には充電するために一人の時間が必要であることを知っておく必要があるため、突然の退職にあまり驚かないでください。
擁護者は他の人がどう感じているかを気にしており、同じように扱われることを望んでいます。そのためには、時には数日間放っておくことも必要です。
寿命が長いのでオイルを追加してください
最も重要なことは、擁護者の性格タイプの人は自分自身の世話をすることを忘れないことです。彼らの信念に対する情熱は耐えられるものを超えている可能性が高く、その情熱が制御不能になると、疲労し、不健康で、緊張した状態に陥る可能性が高くなります。
これは、「擁護者」が対立や批判に抵抗する場合に特に当てはまります。彼らの感性により、個人攻撃を避けるためにできる限りのことをする必要がありますが、状況が避けられなくなると、非常に非合理的で役に立たない方法で抵抗します。
「擁護者」によれば、世界は不必要な不平等で満ちています。大小を問わず、修正動作を開始するのにこれほど適したタイプはありません。彼らは世界のことを気にかけながらも、自分自身のことも忘れないことを忘れないでください。
代表者
- マーティン・ルーサー・キング、アフリカ系アメリカ人、アメリカの牧師、社会活動家、黒人公民権運動の指導者。
-南アフリカ初の黒人大統領である元南アフリカ大統領ネルソン・ロリフララ・マンデラは、「南アフリカ建国の父」として尊敬されています。 - マザー・テレサ (カルカッタの福者テレサ)、インドのカルカッタで主に貧しい人々に奉仕したカトリック慈善活動家。
- 近藤麻理恵、日本のオーガナイザー、組織化専門家、スペースプランナー、作家、テレビ司会者。
- レディー・ガガ、アメリカの女性シンガー、ソングライター、女優、慈善家。
-ニコール・キッドマン、オーストラリアの女優、プロデューサー。
-モーガン・フリーマン、アメリカの俳優、監督、プロデューサー。 - ヨハン・ヴォルフガング・フォン・ゲーテ、ドイツの思想家、作家、科学者 ワイマール古典主義の最も有名な代表者。
- ジョン・スノウ ファンタジー小説『氷と炎の歌』およびその派生作品の登場人物。
- アルバス・ダンブルドア、ハリー・ポッターシリーズとそのスピンオフの登場人物
- ジェームズ・ウィルソン博士、TV シリーズ「ハウス」の登場人物。
- アラゴルン、イギリスの作家 JRR トールキンによって書かれた小説「指輪物語」の登場人物。
- ガラドリエル、イギリスの作家 JRR トールキンの小説「指輪物語」の登場人物。
- トム・カークマン、ABC制作のアメリカのスリラーTVシリーズ「Designated Survivor」の登場人物。
- ローズ・ブカター - アメリカ映画『タイタニック』のヒロイン。
- デズモンド・デイヴィッド・ヒューム アメリカのSFサスペンスシリーズ『LOST』の登場人物。
アラミス - アレクサンドル・デュマの小説『三銃士』の登場人物。 - マイケル・スコフィールド、アメリカのテレビシリーズ「プリズン・ブレイク」の登場人物。
- アティカス・フィンチ、アメリカの小説『アラバマ物語』およびその派生作品の登場人物。
＃＃＃ アドバンテージ
- クリエイティブ – 擁護者は、大切な人のために完璧な解決策を見つけることに喜びを感じます。これを行うために、彼らは鮮やかな想像力と激しい共感を引き出します。これにより、彼らは優れたアドバイザーになることができます。
- 洞察力 - 擁護者は表面的なことを乗り越えて物事の核心に迫ろうと努力することがよくあります。これにより、人々の本当の動機、感情、ニーズを理解するほとんど驚異的な能力が得られます。
- 原則 - 擁護者タイプの人は、深く信念を持っている傾向があり、自分にとって重要なトピックについて話したり書いたりするときに、その信念が光る傾向があります。擁護者は説得力があり、インスピレーションを与えるコミュニケーターである可能性があり、彼らの理想主義は最も頑固な懐疑論者さえも魅了する可能性があります。
- 情熱 - 擁護者は、他の人を不意を突くかもしれないひたむきな集中力で自分の理想を追求することができます。このような人々は、「これで十分」ということで満足することはめったになく、現状を打破しようとする彼らの姿勢は、すべての人に喜ばれるわけではありません。つまり、自分が選んだ大義に対する擁護者の情熱は、その人の性格の重要な側面です。
- 利他主義 - 擁護者は、より大きな利益のために自分の強みを活用することを目指すことが多く、他人を犠牲にして成功することを好みません。彼らは自分の行動が他の人にどのような影響を与えるかを考える傾向があり、彼らの目標は周囲の人を助け、世界をより良い場所にすることです。
弱点
- 批判に敏感 – 擁護者は、誰かが自分の原則や価値観に異議を唱えると強く反応することがあります。この性格タイプの人は、特に自分の心に近い問題に関して、批判や対立に直面すると防御的になる可能性があります。
- 心を開くことに消極的 - 擁護者は正直さを重視しますが、プライベートでもあります。彼らは心を開くことが難しく、自分の葛藤に対して弱いと感じるかもしれません。これは、自分の問題を自分で解決する必要があると考えている、または自分の問題で他の人に負担をかけたくないからである可能性もあります。擁護者が助けを求めない場合、意図せず自分を抑えたり、人間関係に距離を置いたりする可能性があります。
- 完璧主義 - 擁護者の性格タイプは、ほぼ理想主義によって定義されます。これは多くの点で素晴らしい特質ですが、理想的な状況が常に可能であるとは限りません。擁護者が常に欠点に焦点を当て、より良いものを探す必要があるのではないかと考えている場合、自分の仕事、生活状況、人間関係を評価することが難しくなる可能性があります。
- 平凡なことを避ける – 擁護派の性格は、多くの場合、人生におけるより大きな目的意識によって動機付けられています。彼らは、大きなビジョンを小さな管理可能なステップに分割するのは面倒で不必要だと考えるかもしれません。しかし、夢を日課ややるべきことリストに変えないと、イライラしてしまうかもしれません。これらの詳細がなければ、目標は決して達成されない可能性があります。
- 燃え尽きやすい - 擁護者の完璧主義と控えめな性格により、感情を発散する選択肢がほとんどない場合があります。この性格タイプの人は、他の人が必要なセルフケアと休息を得られるよう、自分の意欲のバランスをとる方法を見つけないと燃え尽きてしまう可能性があります。
＃＃＃ 恋愛中
擁護者（INFJ）は、ロマンチックなパートナーを見つけるプロセスを真剣に考える傾向があります。この性格タイプの人は、真実の愛以外のものに基づいて結婚を決めるのではなく、人間関係に深みと意味を求めます。
擁護者が適合するパートナーを見つけるには時間がかかる場合があります。擁護者を過度に批判的だと考える人もいるかもしれませんし、実際、そうした人たちは非現実的な期待を抱いているかもしれません。擁護者の中には、最終的には存在しない「完璧な」パートナーや関係を主張する人もいます。
つまり、擁護者の理想主義は、十分な現実主義とバランスがとれていれば、実際に彼らの恋愛生活を改善することができるのです。擁護者は自分の核となる価値観を常に維持する傾向があるため、表面的な魅力だけでなく互換性も重視します。これは、信頼性や共有原則に基づいていない一致を避けるのに役立ちます。
擁護者が適切な関係を見つけたら、それを当然のこととはめったに考えません。代わりに、個人的に成長し、パートナーとの絆を強化する方法を探す傾向があります。これは、多くの人が夢見ることしかできない深さと信頼性のレベルに到達するために、関係を提唱するのに役立ちます。
それは本当ですか?
擁護者は誠実さを重視しており、人々が自分たちを変えようとしたり、自分たちが信じていないことをするよう説得しようとしたりすると怒る傾向があります。したがって、擁護者はパートナーに感謝する傾向があります。擁護者には賞賛すべき点がたくさんあります。彼らは情熱的で、思いやりがあり、正直で洞察力があり、水面下にある真実を見抜く能力を持っています。
この性格タイプの人は、従来の言葉で説明するのが難しいほど、人間関係に深みをもたらします。擁護者はその感受性と洞察力により、パートナーに素晴らしい方法で話を聞いてもらい、理解してもらっていると感じてもらうことができます。擁護者は愛を示すことを恐れず、無条件に愛を感じます。
擁護者は、愛は受動的な感情ではなく、成長し学習する機会であると認識する傾向があり、パートナーにもこの考え方を共有してもらいたいと考えています。したがって、擁護者との関係は、コミットメントのない、または表面的な人には適していません。
親密さに関して言えば、擁護者は物理的なものを超えた方法で情熱を注ぐことができます。この性格タイプの人は、パートナーとの感情的、さらには精神的なつながりを切望します。彼らは、関係を築くという行為だけでなく、心、体、魂が他の人と一つになることが何を意味するのかを大切にします。
友情
擁護者（INFJ）は、日常の活動から人間関係に至るまで、自分が行うことすべてに対して強い信頼感と誠実な欲求を持っています。その結果、この性格タイプの人は、便宜上の友人関係に満足することはほとんどありません。彼女らは通常、職場や学校で毎日会う人々との表面的な交流に依存せず、親しい友人の輪を持つことを好みます。
擁護者は、情熱、興味、信念を共有する友人の周りで明るくなる傾向があります。他の人々と交流して有意義なアイデアや哲学について話し合うこと以上に、こうした人々を幸せにするものはほとんどありません。擁護者は、誰かを完全に信頼できると知ると、自分の心の奥底にある考え、考え、感情をその人に共有することに非常に満足感を感じます。
黄金の心を探して
擁護者は自分自身に対して高い基準を持っているのと同じように、友人関係にも高い基準を持っています。彼らは友達と深いレベルで仲良くなりたいと考えています。さらに、アドボケートは、成長と改善を促す人たちに囲まれたいと思うことがよくあります。ほとんどの支持者は、ただ友達と楽しみたいだけではなく、新しいことを学び、新しい発見をし、つながりを深めたいと考えています。
これは難しい仕事であり、擁護者は探している種類の友人に出会うのが難しいと感じるかもしれません。擁護者は稀な性格タイプであるため、自分自身を本当に思い出させてくれる人々に出会うことは比較的少ない可能性があります。その結果、あまり満足のいかない友人関係に甘んじたり、孤独を受け入れたりする必要があると感じるかもしれません。
幸いなことに、擁護者は、自分が作りたいと思うタイプの友人を見つけることができます。そうするには、自分の直感を活用する必要があるかもしれません。物静かで控えめな態度で、擁護者タイプの性格タイプは、外見を超えて洞察し、人々のより深い性質を理解する才能を持っています。彼らはこの能力を利用して、第一印象を超えて、相手の興味、価値観、態度が自分のものと一致するかどうかを判断することができます。こうすることで、擁護者は、自分たちとはまったく違うように見えても、より深いレベルでは相性が合う人々と友達になることができます。
忠誠心と信頼性
擁護者は静かな決意を持っており、非常にカリスマ性があり、自分自身を明確かつ情熱的に表現する能力によって真に輝きます。場合によっては、これらの特性が、非公開になりがちな支持者からの望ましくない注目や人気につながる可能性があります。
擁護者は、自分に好印象を与えたいと願う人々に囲まれていることに気づくことがあります。逆説的ですが、これにより、この性格タイプの人がつながりを持てる友人を見つけることがより困難になる可能性があります。結局のところ、アドボケートの真の友人になる唯一の方法は、誠実で、正直で、本物であることです。
本当の友達を見つけると、協力的な性格タイプの人は、忠実で思いやりのある仲間を作ります。彼らの特徴的な温かさと熱意で、彼らは成長し、人生を拡大しようとする友人たちの努力をサポートします。一般に、協力的な性格の人は、友人からの日常的な注意をあまり必要としません。彼らにとって、量よりも質が重要であり、それには最も近い人々と過ごす時間も含まれます。
信頼が高まるにつれて、擁護者は自分の内面を友人と共有する傾向があります。これらの啓示が受け入れられ、支持されれば、時間と距離を超え、生涯続く友情が生まれる可能性があります。
何年も経つと、支持者は広範なカジュアルな知人ではなく、ほんの数人の真の友人関係を築くだけになる可能性があります。しかし、こうした友情が豊かな相互理解に基づいている限り、擁護者にはそれ以外の方法はありません。
親子
親としての擁護者（INFJ）は、子どもとの関係を、大切な人たちと一緒に学び、成長する機会とみなす傾向があります。これらの性格タイプは、子供たちを独立した、バランスのとれた善良な人間に育てるという、もう 1 つの重要な目標の達成にも努めます。
擁護的な親は通常、子供たちに献身的に取り組み、愛情を持ち続けようと努めます。子どもたちの将来を想像するとき、支援者たちが本当に楽しみにしているのは、自分が育てようとしている人々と対等に交流し、つながりを持つことができることです。
ユニーク、私と同じように
子どもが成長するにつれて、擁護者は無意識のうちに多くの自分自身の信念を子どもに投影することがあります。この性格タイプの人は、自分が自分に期待するのと同じ誠実さと誠実さを子供たちに示してほしいと願うことがよくあります。
同時に、擁護者は、子供たちが独立して考え、自分で選択し、自分の信念を培うことを奨励することもあります。子供の発達段階や気質によっては、たとえ子供を擁護する親が善意を持っていたとしても、こうした期待を混乱させたり、ストレスに感じたりする場合があります。
このような独立性をすべて心に留めると、子供たちがより反抗的な思春期に入るにつれて、擁護者である親にとって何らかの問題を引き起こす可能性があります。これは、子供たちが親としての価値観に反する信念を選択した場合に特に当てはまります。この場合、擁護者は子供たちが自分たちを批判したり拒否したりしているように感じるかもしれませんが、これはこの敏感な性格タイプにとっては不利益です。
＃＃＃＃ よくやった
結局のところ、擁護派の親は、子どもが予想と異なる行動をしたとしても、それは失敗の兆候ではないと理解する傾向があります。むしろ、彼らはそれを、自分たちの理想を形成できる人材の育成に貢献した成功のしるしであると考えるようになりました。擁護者の子供たちは、幼い頃から、特に成長するにつれて、彼らの独立性と誠実さの組み合わせを高く評価するようになります。
擁護者は、子供たちが善悪の違いをしっかりと理解して成長できるよう努めています。この性格タイプの親は、子供たちが自分の信じる大義のために戦い、最高の自分になるよう奨励します。子どもが何歳であっても、支援者は子どもたちが本当の自分になることを学ぶのを助けることに大きな満足と意義を見出すことができます。
＃＃＃ キャリアの道
擁護者（INFJ）は、地位や物質的な利益をもたらすものではなく、自分の価値観と一致するキャリアパスを求める傾向があります。幸いなことに、この性格タイプの人は、ほぼすべての分野で自分に合った仕事を見つけることができます。
実際、多くの擁護者は、非常に多くの可能性を想像できるため、どの仕事が自分にとって最適であるかを決定するのに苦労しています。これらの人々は、それぞれに独自の報酬セットを持つ 10 の異なる道が進むと考えているかもしれません。これはエキサイティングなことでもありますが、ストレスの原因にもなります。1 つだけを選択すると、他の多くのものを放棄することになるためです。
####真実、美、目的
擁護者は自分の仕事に意味を見出し、自分が人々を助け、人々とつながっていることを知りたいと考えています。助けたい、つながりたいというこの願望により、カウンセラー、心理学者、教師、ソーシャルワーカー、ヨガインストラクター、スピリチュアルリーダーの役割は、擁護者にとって非常に有益になります。ヘルスケアのキャリア、特によりバランスのとれたキャリアも、この性格タイプにとって魅力的な選択肢となる可能性があります。
擁護者の多くはコミュニケーション能力も高いです。これは、彼らが多くの人気のある本、ブログ、物語、脚本を作成する執筆の仕事に惹かれる理由の説明になります。音楽、写真、デザイン、アートも実行可能な選択肢であり、提唱者は個人の成長と目的というより深いテーマに焦点を当てることができます。
つまり、提唱者はさまざまな分野で優れた能力を発揮できるのです。どこで働いていても、この性格タイプの人は他の人を助ける方法を見つけます。また、ほぼどのようなポジションでも創造性を発揮する方法を見つけることができます。名刺に何が書かれているかに関係なく、擁護者の洞察により、異常なパターンを発見し、他の人の生活に真の変化をもたらすすぐに使えるソリューションを考案することができます。
交差点
一部の職場環境、特に独立性や主体性がほとんどない職場では、擁護者のニーズを満たすことが難しい場合があります。擁護者は時々、舞台裏の非競争的な役割に引き込まれることがありますが、これらの仕事では、擁護者が適切と思うように行動し、個人として成長し、変化をもたらすことができなければ、フラストレーションにつながる可能性があります。
このため、提唱者の性格タイプの人は、指導的な地位を求めたり、ビジネスを始めたりすることで充実感を感じるかもしれません。より自主性の高い仕事を探すことで、擁護者は自分の行うすべてのことに創造性と誠実さを適用することに集中できます。擁護者はまた、心理学について執筆したり、環境弁護士になるなど、一見異なる専門分野の間に橋を架けることに満足するかもしれません。これらのハイブリッドなキャリアは、擁護者に創造性と学習への愛を発揮する多くの機会を提供します。
支持者は、個人のニーズを考慮していない仕事、繰り返しが多すぎる仕事、または対立を助長する仕事に苦しんでいます。このような特徴を持つ仕事は、支持者に不満や不満を感じさせる可能性があります。この性格タイプの人は、過酷で競争の激しい職場環境に伴う批判やプレッシャーにイライラすることもあります。
使命感
実際、擁護者はどの分野でもうまくやっていくことができます。しかし、本当に幸せになるためには、自分の価値観に合致し、自立できる仕事を見つける必要があります。支援者は、支援する人々と一緒に学び、成長する機会を切望しています。これが起こると、擁護者はついに自分たちが人生の使命を果たし、個人レベルで人類の幸福に貢献していると感じるかもしれません。
働く習慣
擁護者 (INFJ) は、満足のいく職場環境に関して、いくつかの特別なニーズを持っています。この性格タイプの人は、自分の仕事が人々を助け、自分自身の成長を促進できることを知りたいと考えています。これは、彼らの仕事が彼らの価値観、原則、信念と一致していなければならないことを意味します。
職場では、擁護者は自分の創造性や洞察力を表現する機会が与えられると成功する傾向があり、特に自分のやっていることが意味があると分かるとやる気が高まります。また、職場の政治や上下関係を無視して、自分にとって重要なことだけを行うことができる場合に、最高のパフォーマンスを発揮する傾向があります。この性格タイプを持つ人のほとんどは、仕事のはしごのどの位置にいても、自分が他の人より上または下にいると考えることを好みません。
幸いなことに、擁護者は機知に富み創造的であり、ほぼすべての立場を自分のために機能させる方法を見つけることができます。
部下として
協力、感受性、独立性への重点を促進します。従業員としては、オープンマインドで自分の意見を考慮してくれる上司に惹かれる傾向があります。擁護的な性格の人は、自分の意見が聞いてもらえないと感じるとイライラすることがあります。そのため、自分の意見に耳を傾けてくれる上司がいると、大きな違いが生まれます。
理想的には、擁護者は、自分の価値観と一致し、励ましや賞賛を与えてくれる監督を見つけることもできます。擁護者は自分の信念に基づいて行動し、できる限り最善を尽くす傾向があるため、特に根拠のない場合、その士気は簡単に批判される可能性があります。このような人々の士気を低下させる要因としては、厳格な規則、形式的な構造、日常業務などが挙げられます。
もちろん、完璧な作業環境が常に実現できるわけではありません。理想的とは言えない上司を擁護する従業員は、自らの内なる回復力を活用し、他の指導者を見つける必要があるかもしれません。良いニュースは、この性格タイプの人は、困難な上司の問題など、職場の課題に十分に対処できるということです。
同僚として
同僚として、擁護者は非常に人気があり、尊敬されることがあります。この性格タイプの人は、活動的で雄弁で有能な同僚とみなされやすいです。彼らの最大の強みの 1 つは、他人の動機を認識し、他人が混乱を感じる前に対立や緊張を和らげる能力です。
場合によっては、効果的であることは、昇進を必要とする同僚と協力して支援することよりも、支持者にとって優先事項となることがあります。これは多くの場合利点ですが、他の人が彼らを助けたいという願望につけ込むリスクもあります。擁護者は、自分自身のエネルギーと幸福を犠牲にして、あまり関与していない同僚の余裕を拾っていることに気づくかもしれません。
彼らは温かく親しみやすい同僚である傾向がありますが、擁護者は依然として内向的です。時には、自分なりの方法で目標を追求するために、一歩下がって一人で取り組む必要があるかもしれません。
上司として
管理者として、擁護者は自分の権力を行使することに喜びを感じないかもしれません。これらの人々は、自分たちのために働く人々に平等を求めることを好みます。支持者は、部下を細かく管理するよりも、部下が自主的に考えて行動できるようにすることを好むことがよくあります。彼らは鞭を打つことではなく、他の人を励ますために一生懸命働きます。
これは、支持者の基準が低いと言っているわけではありません。彼らの平等意識は、部下が自分たちで設定した基準に従うことを期待していることを意味します。擁護者は、従業員が厳格で、やる気があり、信頼でき、一貫して誠実であることを望んでおり、従業員が目標を達成していない場合はそれに気づきます。
思いやりがあり公正な擁護派の上司は、部下のユニークな長所を見つけることに誇りを持っていることがよくあります。彼らは、支持者の直観的な洞察のおかげで、従業員の動機を理解するために懸命に取り組んでいます。
つまり、この性格タイプの人は、誰かが非倫理的だと考える方法で行動しているのを見つけた場合、非常に厳しくなる可能性があります。擁護者は信頼性や倫理的誤りをほとんど許容しません。しかし、従業員の善意が従業員の善意と一致する場合、擁護者はチーム全体が価値を感じ充実感を感じられるよう、たゆまぬ努力をします。
希望する職業
希望する仕事分野：コンサルティング、教育、科学研究、文化、芸術、デザインなど
好ましい典型的な職業: 人事マネージャー、特殊教育スタッフ、保健カウンセラー、建築家、医療従事者、トレーナー、キャリアプランナー、組織開発コンサルタント、編集者、アートディレクター、心理カウンセラー、ライター、調停者、マーケター、社会科学者など。
発見の道
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INFJ パーソナリティについては、WeChat パブリック アカウント (psyctest) で ‘INFJ Advanced Personality File’ の有料閲覧版を特別に開始しました。高度な性格プロファイルは、自由な解釈よりも詳細かつ高度であり、個人のニーズと期待にさらに応えることを目的としています。
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