'Bekerja' penilaian psikologis terkait

Motivasi untuk pencapaian biasanya juga disebut ambisi atau ambisi. Orang tidak dapat memiliki ambisi, dan tanpa ambisi, tidak akan ada motivasi. Namun, ketika ambisi terlalu besar, tergesa -gesa sering gagal mencapai, dan motivasi untuk menang terlalu kuat, yang akan mengurangi efisiensi. Ambisi yang berlebihan sering merusak hubungan interpersonal, dan ketika seseorang sangat fokus pada tujuanny...

Apa situasi Anda saat ini? Apa harapan Anda untuk masa depan? Tolong lakukan tes ini.

Seperti kata pepatah, karakter menentukan segalanya. Meskipun agak berlebihan, di tempat kerja saat ini, faktor 'kepribadian tempat kerja' pribadi memang sangat penting. Ini menentukan kinerja tempat kerja Anda, memengaruhi pandangan bos Anda tentang Anda, dan memengaruhi pengembangan karier Anda. Oleh karena itu, memahami 'kepribadian tempat kerja' Anda dan meresepkan obat yang tepat akan membant...

Saat ini, kita sering mendengar kata -kata seperti 'Oh, itu sangat membosankan, tidak ada yang menarik' dan 'lupakan, mari kita lakukan, tidak ada yang bisa dilakukan.' Ini adalah manifestasi dari kekosongan psikologis. Apakah Anda kosong secara mental sekarang? Jawab pertanyaan tes ini dengan 'ya' atau 'tidak'.

Setiap orang memiliki kepribadian mereka yang unik. Orang macam apa yang paling Anda miliki sejalan? Mari kita mengujinya dan menemukan pasangan Anda sebagai referensi.

Karier apa yang cocok untuk Anda? Ini adalah musim panas awal musim panas yang sedikit keren, sempurna untuk tidur dan bermimpi lebih awal. Misalkan Anda adalah gadis dalam cerita dan akan memilih bagaimana memajukan impian Anda?

Tujuan Tes: Bergantung pada karier mana yang Anda miliki kecenderungan atau potensi besar untuk membantu Anda memilih dan menentukan karier terbaik Anda.

Ada posisi yang menarik di depan Anda. Apakah Anda selalu tidak yakin dengan pikiran Anda? Dan uji peluang Anda untuk berganti pekerjaan.

Tes ini adalah tes yang dirancang oleh psikolog Jepang Hachiro Asano. Anda dapat melihat kepribadian seseorang dengan melewati beberapa perilaku dalam kehidupan sehari -hari, seperti apa yang akan Anda lakukan saat menunggu lift. Datang dan uji.

Apakah Anda ingin menjadi pemimpin di tempat kerja? Jika Anda ingin mengetahui pemikiran Anda yang sebenarnya, silakan lakukan tes ini!