ผู้จัดการที่ยอดเยี่ยมจะต้องสามารถ ‘รับรู้ถึงความสามารถด้วยสายตาที่เฉียบแหลม’ เมื่อผู้จัดการมีความสามารถในการจดจำผู้คนเท่านั้น พวกเขาจึงจะสามารถใช้วิสัยทัศน์ที่โดดเด่นเพื่อค้นหาความสามารถที่โดดเด่นของบริษัท เติมเลือดใหม่เข้าไปในทีม และทำให้พวกเขาสามารถใช้คุณค่าและบทบาทที่เป็นเอกลักษณ์ในทีมได้อย่างเต็มที่
การทดสอบนี้สามารถทดสอบว่าคุณมีความสามารถในฐานะผู้จัดการที่ดีในการจดจำผู้คนหรือไม่