सफलता क्या है? एक ब्रिटिश दार्शनिक ने एक बार सफलता की अधिक सटीक परिभाषा दी थी: ‘सफलता एक योग्य लक्ष्य की क्रमिक प्राप्ति है।’ आइए इस परिभाषा की शब्द दर शब्द व्याख्या करें। ‘धीरे-धीरे’ का अर्थ है कि इसके लिए प्रयास की आवश्यकता है। ‘अहसास’ एक ठोस परिणाम की आवश्यकता पर जोर देता है। एक गुणवाचक के रूप में ‘प्राप्त करने योग्य’ लक्ष्य को नकारात्मक लक्ष्यों, जैसे कि अपराधी के बुरे उद्देश्य, से अलग करने के लिए एक सकारात्मक अर्थ तक सीमित करता है।
विजेताओं और हारने वालों के बीच का अंतर है:
सफल लोग अग्रणी होते हैं और नवप्रवर्तन करते हैं; हारे हुए लोग नियमों से चिपके रहते हैं।
सफल लोग भविष्य की आशा करते हैं; हारे हुए लोग अतीत पर पछतावा करते हैं।
सफल लोग विनम्र होते हैं; हारे हुए लोग अहंकारी होते हैं।
सफल लोग व्यावहारिक होते हैं; हारे हुए लोग महत्वाकांक्षी होते हैं।
सफल लोग कठिनाइयों का सामना करते हैं; हारे हुए लोग कठिनाइयों का सामना करने पर पीछे हट जाते हैं।
सफल लोग ऐसा करते हैं लेकिन इसके बारे में बात नहीं करते; हारे हुए लोग बात करते हैं लेकिन ऐसा नहीं करते।
सफल लोग समर्पण को महत्व देते हैं; हारे हुए लोग पुरस्कार को महत्व देते हैं।
सफल लोग श्रेय लेने पर घमंडी नहीं होते; हारने वाले सफल होने पर अहंकारी होते हैं।
सफल लोग इसके बारे में कहने से पहले सोचते हैं; हारे हुए लोग इसके बारे में कहने के बाद सोचते हैं।
सफल लोग गलतियाँ करने के बाद सबक ढूंढते हैं; हारे हुए लोग गलतियाँ करने के बाद बहाने ढूंढते हैं।
सफल लोग कहते हैं: ‘मुझे यह करने दो’; हारे हुए लोग कहते हैं: ‘यह मेरा काम नहीं है’।
सफल लोग कहते हैं: ‘यह कठिन है, लेकिन यह संभव है।’ हारने वाले कहते हैं, ‘हालांकि यह संभव है, यह बहुत कठिन है।’
सफल लोग बड़ी चीज़ों में सिद्धांतों का पालन करते हैं और छोटी चीज़ों में सहनशील और सहिष्णु होते हैं; हारे हुए लोग बड़ी चीज़ों के प्रति उदासीन होते हैं और छोटी चीज़ों के बारे में चिंता करते हैं।
क्या सफल लोग भाग्य पर भरोसा करते हैं? बिल्कुल नहीं, लेकिन अधिकतर नहीं। अधिकांश सफलताएँ अनेक कठिनाइयों पर काबू पाने का परिणाम होती हैं। कुछ लोग सफल लोगों को केवल उनके अंतिम परिणाम के रूप में देखते हैं और कठिनाइयों पर काबू पाने की प्रक्रिया पर ध्यान नहीं देते हैं, इसलिए वे कहेंगे कि सफल लोग भाग्यशाली होते हैं। यदि आप कठिनाइयों का सामना करते समय पीछे हट जाते हैं, या कठिनाइयों के बारे में सोचते ही छोड़ देते हैं, तो आप कभी सफल नहीं होंगे।
क्या आपका करियर सफल होगा? अपने करियर की सफलता दर का परीक्षण करें.