ความสามารถในการจัดการคนเป็นความสามารถที่ขาดไม่ได้สำหรับผู้จัดการ เจมส์ ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดการธุรกิจชื่อดังของอเมริกา? ฮาเบอร์ลีย์เคยกล่าวไว้ว่า: ‘วิธีการจัดการผู้คนนั้นมีพื้นฐานมาจากการโน้มน้าวใจมวลชน’ หากผู้นำต้องการโน้มน้าวใจมวลชน เขาจะต้องมีคุณสมบัติที่เหนือกว่า วิธีการที่น่าเชื่อถือ มีระบบการจัดการที่เข้มงวด และหลักการที่ไม่สั่นคลอน
อาจกล่าวได้ว่าการบริหารคนไม่ใช่แค่ความสามารถเท่านั้น แต่ยังเป็นศิลปะอีกด้วย ถือเป็นคุณสมบัติที่ขาดไม่ได้ของผู้จัดการและเป็นหนึ่งในความสามารถที่บริษัทต้องการจากผู้จัดการ
การทดสอบนี้จะทดสอบว่าคุณมีความสามารถในการจัดการผู้คนในฐานะผู้นำที่ยอดเยี่ยมหรือไม่ มีคำถามทั้งหมด 10 ข้อ โปรดเลือกคำตอบที่คุณคิดว่าเหมาะสมที่สุดโดยพิจารณาจากสถานการณ์ที่แตกต่างกัน
