Quiz per vedere quale tipo di comunicazione hai? Per capire come si comunica in conflitto, il test del tipo di comunicazione Satya progettato da Psyctest per i cinesi rivela lo stile di comunicazione sotto stress e aiuta a migliorare le relazioni. Attraverso questo test, puoi riconoscere più chiaramente il tuo comportamento di comunicazione e migliorare l’efficacia della comunicazione.
Nella cultura cinese, i metodi di comunicazione sono spesso profondamente influenzati dalla famiglia, dalla società e dalle abitudini culturali. Molte persone tendono a mostrare modelli di comportamento specifici quando affrontano conflitti e stress, come compromesso, evitamento o razionalità eccessiva. Per aiutarti a comprendere meglio questi modelli di comportamento, il test del tipo di comunicazione Satya è progettato specificamente per i cinesi per rivelare le tue vere reazioni quando affrontano stress o conflitto. Questo test ti aiuta a capire come comunichi e migliora le interazioni e le relazioni con gli altri.
Inoltre, il test di coping Satir (SCS) è anche un importante strumento psicologico. Combinando questi due test, sarai in grado di cogliere appieno il tuo stile di comunicazione, migliorare la tua consapevolezza di sé e migliorare efficacemente la tua relazione con gli altri.
Qual è la versione cinese del test del tipo di comunicazione Satya?
Il test del tipo di comunicazione Satya deriva dal modello di terapia familiare Satya, sottolineando come le persone comunicano quando affrontano conflitti o stress. Secondo la teoria di Satya, gli stili di comunicazione delle persone di solito riflettono il loro livello di autostima e il modo in cui affrontano lo stress. Satya ha diviso questi metodi di comunicazione in cinque tipi: lusinghiero, accusato, super razionale, interrotto e coerente.
Nel contesto della cultura cinese, questi tipi di comunicazione hanno spesso espressioni uniche.
5 Modalità di comunicazione Satya nella cultura cinese
1. Comunicazione di buon gusto
Nella cultura cinese, l’armonia delle relazioni e la stabilità della famiglia e della società sono estremamente importanti. Molti cinesi adotteranno una tattica di adulazione quando comunicano, specialmente quando affrontano figure autorevoli, spesso sopprimono i loro veri pensieri al fine di evitare il conflitto. Un piacevole comunicatore può fare sacrifici inconsci solo per soddisfare gli altri e mantenere l’armonia superficiale.
- ** Wainer piacevole **: di fronte a persone con status più elevato di loro (come genitori, anziani, capi, ecc.), Spesso scelgono di sopprimere le loro opinioni e mostrare conformità e compromesso.
- ** Considera la piacevole relazione **: Al fine di evitare il conflitto, i cinesi possono scegliere di soddisfare le opinioni degli altri anche se sanno di avere opinioni diverse dagli altri, mantenendo così l’armonia nella relazione.
2. Comunicazione accusa
Nella cultura cinese, i problemi di faccia spesso diventano un fattore importante nell’interazione interpersonale. Accusare i comunicatori migliorano se stessi criticando gli altri, specialmente se minacciati o di fronte al conflitto, dove possono proteggere la loro immagine agli occhi degli altri incolpando gli altri.
- ** Accuse autorevoli **: questo comportamento è comune ai capi o agli anziani che dimostrano la loro autorità e il loro status attraverso il comando e i modi difficili in conflitto.
- ** Guardia della bellezza **: Per proteggere la propria faccia, i cinesi possono scegliere di dare la colpa all’altra parte per evitare di essere imbarazzato in pubblico.
3. Comunicazione super razionale
Nella società cinese, la razionalità e l’autocontrollo sono altamente elogiati. Nella cultura, la necessità di occasioni sul viso e sociali può spingere alcune persone a fare troppo affidamento sul pensiero razionale e ignorare la connessione con le emozioni degli altri.
- ** Super razionalità nella razionalità **: queste persone enfatizzano eccessivamente la logica e la razionalità, e mentre le loro opinioni sono generalmente ragionevoli, possono ignorare i bisogni emotivi degli altri.
- ** Dimostrati super razionalmente **: nel contesto culturale, specialmente nella società cinese, la pressione di amare il viso e lottare per il rispetto può indurre alcune persone a cercare il riconoscimento migliorando le loro conoscenze e capacità.
4. Comunicazione interrotta
Nella cultura cinese, a causa dell’enfasi sull’armonia ed evitare conflitti diretti, molte persone possono scegliere di interrompere o evitare sotto pressione o persino sfuggire a situazioni spiacevoli deviando l’argomento. Sebbene questo metodo di comunicazione possa risolvere temporaneamente la tensione, non risolverà fondamentalmente il problema.
- ** L’interruzione della fuga **: di fronte allo stress o al conflitto, molte persone scelgono di fuggire e possono persino evitare problemi non collaborando o parlando.
- ** Interruzioni lente e rotonde **: per mantenere l’armonia nella relazione, alcune persone sceglieranno di affrontare il problema in un modo più tatto e indiretto per evitare di causare maggiori conflitti.
5. Comunicazione coerente
I comunicatori coerenti possono esprimere chiaramente i propri sentimenti e pensieri, tenendo conto dei bisogni degli altri. Mostrano l’autostima e la fiducia nella comunicazione e sono in grado di bilanciare la relazione tra se stessi e gli altri, che è il modo più ideale di comunicazione.
- ** La relazione coerente tra persone e me **: questo metodo di comunicazione enfatizza l’equilibrio tra l’espressione di sé e le esigenze di altre persone ed è un metodo di comunicazione interpersonale ideale sotto il background culturale.
- ** Invertire la propria coerenza **: Nella cultura tradizionale, i comunicatori coerenti di solito mostrano un alto senso di responsabilità, adempie ai loro obblighi nelle loro famiglie e società e sono anche in grado di rispondere in modo flessibile a opinioni diverse.
Altre letture: Spiegazione dettagliata del modello di comunicazione Satya: cinque posture di comunicazione e comunicazione coerente
Perché i cinesi hanno bisogno di più tipo di comunicazione Satya Test?
I metodi di comunicazione nella cultura cinese sono profondamente influenzati dalle aspettative familiari e sociali. Il test del tipo di comunicazione Satya aiuta i gruppi cinesi a identificare queste potenziali barriere di comunicazione e trovare metodi di comunicazione più sani ed efficaci.
Attraverso questo test, i cinesi possono:
- ** Comprendi profondamente il tuo stile di comunicazione **: Comprendi se sei abituato a scendere a compromessi, colpa, analisi razionale o evitamento nei conflitti per far fronte a stress.
- ** Migliora le capacità comunicative **: impara a regolare in modo flessibile i tuoi metodi di comunicazione in diverse situazioni per evitare incomprensioni causate dalle differenze culturali.
- ** Migliora le relazioni interpersonali **: cambiando i metodi di comunicazione, interagiscono con gli altri in modo più sincero ed efficace, risolvere i problemi di comunicazione che possono sorgere nel contesto culturale.
Come partecipare al test del tipo di comunicazione Satya?
Se sei curioso del tuo tipo di comunicazione o vuoi comprendere le tue vere reazioni sotto pressione, fai clic sul pulsante ** ‘Avvia Test’ in basso per partecipare al nostro test di comunicazione SATYA online (versione cinese). I test ti aiuteranno a scoprire il tuo stile di comunicazione e fornire suggerimenti di miglioramento mirati per aiutarti a ottenere migliori risultati di comunicazione nella vita e nel lavoro.
Il test del tipo di comunicazione Satya non è solo uno strumento di valutazione psicologica, ma anche un modo efficace per comprendere te stesso e migliorare le tue capacità comunicative. Soprattutto per i cinesi, questo test può aiutarti a identificare meglio i tuoi modelli di comportamento nella comunicazione sotto l’influenza del tuo background culturale e delle aspettative sociali e quindi ottimizzare i tuoi metodi di comunicazione. Se vuoi migliorare l’efficacia della comunicazione e risolvere i conflitti interpersonali, inizia ora a testare!
