'RIASEC模型' ilgili psikolojik değerlendirme

🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz. Anında geri bildirim

Holland Riasec Tip Altı Kişilik Testi | Holland kariyer ilgisi kişilik testi (10 soru baskısı)

Holland Riasec Tip Altı Kişilik Testi | Holland kariyer ilgisi kişilik testi (10 soru baskısı)
Bir kariyer yönü seçerken hiç karışmış hissettiniz mi? Veya gerçekten ne tür bir iş için uygun olduğunuzu bilmek ister misiniz? Holland Kariyer Karakter Testi (Holland Kariyer İlgi Testi) veya Holland Tip Altı kişilik testi , kişiliğinize uygun bir kariyer yönü bulmanıza yardımcı olan bilimsel ve pratik bir kariyer planlama aracıdır. Holland kariyer ilgisi testi nedir? Holland Code kariyer testi, ...

Holland Kariyer Faiz Değerlendirme Ölçeği: 60 Sorular Lite Versiyon

Holland Kariyer Faiz Değerlendirme Ölçeği: 60 Sorular Lite Versiyon
Holland Kariyer İlgi Testi, Holland'ın kariyer ilgisi teorisine dayanan profesyonel bir değerlendirme aracıdır. Bireylerin kariyer ilgi alanlarını ve yetenek eğilimlerini anlamalarına yardımcı olmak için yaygın olarak kullanılır, böylece kariyer gelişim yollarını daha bilimsel olarak planlar. Bu test özellikle Çinli iş arayanların gerçek durumunu birleştirir. İçerik kapsamlı ve doğrudur ve öğrenci...

Biseksüel misiniz? Uluslararası Standart Biseksüellik Testi (Kinsey Cinsellik Vektör Tablosuna Dayalı)

Biseksüel misiniz? Uluslararası Standart Biseksüellik Testi (Kinsey Cinsellik Vektör Tablosuna Dayalı)
Biseksüel misiniz? Bu psikolojik test, Kinsey ölçeğine göre inşa edilmiştir ve dünyadaki cinsel yönelimlerin hareketliliğini ve çeşitliliğini değerlendirmek için yaygın olarak kullanılan bilimsel modellerden biridir. İster heteroseksüel, homoseksüel, biseksüel veya aralarında bazı belirsizlikler olduğunuzu düşünüyorsanız, bu test bir dizi psikolojik öneri sorusu ve duygusal reaksiyon analizi yoluy...

Büyük Beş Kişilik Testi 240 Sorular Tam Sürüm: Neo-Pi-R Bigfive Kişilik Ölçeği 'Sonsuza Kadar Ücretsiz, Kayıt İhtiyacı Yok'

Büyük Beş Kişilik Testi 240 Sorular Tam Sürüm: Neo-Pi-R Bigfive Kişilik Ölçeği 'Sonsuza Kadar Ücretsiz, Kayıt İhtiyacı Yok'
Neden belirli davranışsal alışkanlıklarınız olduğunu merak ettiniz mi? Neden bazı insanlarla anlaşıyorsunuz ama diğerlerinden uzaklaşıyorsunuz? Veya baskı altındaki tepkinizi bilmek ister misiniz? Kişilik özelliklerini anlamak, bu sorunları keşfetmenin anahtarıdır. Psyctest Quiz platformunda, benzersiz kişiliğinizi bilimsel olarak anlamanıza yardımcı olmak için size saygın bir 240 sorgu tam revizy...

Rosenberg Benlik Saygısı Ölçeği (SES) Çevrimiçi Test | Özgür

Rosenberg Benlik Saygısı Ölçeği (SES) Çevrimiçi Test | Özgür
Rosenberg Benlik Saygısı Ölçeği (SES) başlangıçta ergenlerin öz-değer ve kendini kabul etme konusundaki genel duygularını değerlendirmek için tasarlanmıştır. Rosenberg Benlik saygısı ölçeği, bireysel benlik saygısı seviyelerini ölçmek için yaygın olarak kullanılan psikometrik bir araçtır. Ölçek 1965 yılında Amerikan sosyal psikolog Morris Rosenberg tarafından geliştirildi ve psikoloji ve sosyal bi...

Kariyer Planlama Testi: Shien kariyer ankraj anketinin ücretsiz çevrimiçi testi

Kariyer Planlama Testi: Shien kariyer ankraj anketinin ücretsiz çevrimiçi testi
Bir kariyerdeki başarı ve memnuniyet, genellikle kariyer hedeflerimizi ve motivasyonlarımızı derinlemesine anlamamızdan kaynaklanır. MIT'deki Sloan İşletme Okulu'nda ünlü bir Amerikan kariyer rehberliği uzmanı ve profesörü olan Edgar H. Schein, kariyer demirleme teorisini 12 yıllık bir araştırma ile önerdi ve kişisel kariyer planlaması için güçlü bir çerçeve sağladı. Sloan Business School'daki 44 ...

Big Five Kişilik Testi: Bigfive Ocean Neo-Ffi Ölçeğinin Ücretsiz Çevrimiçi Değerlendirmesi (60 Soru)

Big Five Kişilik Testi: Bigfive Ocean Neo-Ffi Ölçeğinin Ücretsiz Çevrimiçi Değerlendirmesi (60 Soru)
Big Beş Kişilik Envanteri, Big Five Kişilik, Big Five, Ocean ve Neo-Ffi Kişilik Ölçeği olarak da adlandırılır. Big Five kişilik testi, bireysel kişilik analizi, kariyer planlaması, insan kaynakları yönetimi ve diğer alanlarda yaygın olarak kullanılan yaygın olarak kullanılan bir psikolojik değerlendirme aracıdır. Beş ana kişilik özelliğinin teorisine dayanarak, Big Beş Kişilik Testi, beş temel boy...

Baker Depresyon Ölçeği (BDI-SF) Ücretsiz çevrimiçi test

Baker Depresyon Ölçeği (BDI-SF) Ücretsiz çevrimiçi test
Beck Depresyon Öz-Değerlendirme Ölçeği olarak da bilinen öz değerlendirme anketi BDI-SF (Beck Depresyon Envanteri-Kısa Form), 1960'larda ünlü Amerikalı psikolog Beck tarafından derlenmiştir ve daha sonra klinik epidemiyolojik araştırmalarda yaygın olarak kullanılmıştır. BDI'nın ilk versiyonları 21 maddeydi ve öğelerin içeriği klinik uygulamadan elde edildi. Daha sonra depresyonlu bazı hastaların, ...

Dört mizaç türü ücretsiz çevrimiçi test

Dört mizaç türü ücretsiz çevrimiçi test
Psikolojideki dört mizaç türünden hangisine aitsiniz? Mizaç, bireyin tipik yanıt yöntemini duygulara, duygulara ve davranışlara yansıtan bireyin nispeten istikrarlı psikolojik özelliklerini ve davranışsal eğilimlerini ifade eder. Psikolojik aktivitelerin hızını, yoğunluğunu, istikrarını ve yönünü içerir. Özellikle, mizaç aşağıdaki unsurları içerir: Psikolojik faaliyetlerin hızı: Bir bireyin algı, ...

Kendinizi gerçekten seviyor musunuz? Öz-değer değerlendirmesi

Kendinizi gerçekten seviyor musunuz? Öz-değer değerlendirmesi
Psikolojik kendini kabul testi, içsel öz kabulünüzü ve öz bakım endeksinizi ölçer. Kendinizi gerçekten seviyor musunuz? Bu psikolojik öz değer değerlendirmesi, bilinçaltınızda kendinize karşı çok sert olup olmadığınızı, kusurlarınızı nasıl kabul edeceğinizi bilip bilmediğinizi ve 'mükemmellik' ve 'sorumluluk' arayışında içsel ihtiyaçlarınızı ihmal edip etmediğinizi derinlemesine anlamanıza yardımc...
Arrow

Popüler etiketler