🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz.
Anında geri bildirim
Holland Mesleki İlgi Testi, Hollanda'nın Mesleki İlgi Teorisini temel alan profesyonel bir değerlendirme aracıdır ve bireylerin kendi kariyer ilgi alanlarını ve yeteneklerini anlamalarına, böylece kariyer gelişim yollarını daha bilimsel olarak planlamalarına yardımcı olmak için yaygın olarak kullanılır. Bu test özellikle Çinli iş arayanların gerçek durumuyla birleştirilmiştir. İçerik kapsamlı ve d...
Çocuk ve Ergen Ruh Sağlığı Anketine Giriş:
Genel ruh sağlığı ve davranış sorunları ölçeği Çocuklar ve ergenler için ruh sağlığı ölçeği (MHS-CA), çocuk ve ergenlerin ruh sağlığı durumunu değerlendirmek için özel olarak tasarlanmış bir ölçektir ve 'Manual of Yaygın Kullanılan Psikolojik Değerlendirme Ölçekleri'nden türetilmiştir. . Güncel yerli ve yabancı çocuk ruh sağlığı değerlendirmesi araştırma ...
Bazı grafikler tıpkı ilkel kavimlerin totemleri gibi kalbimizdeki ilkel arzuları temsil edebilmektedir ve her birinin kendine özgü bir anlamı vardır. Farklı grafikler farklı çekicilikleri temsil eder. Benzer şekilde, farklı grafikler seçmek söylentilere karşı bağışıklığınızın ne kadar yüksek olduğunu belirleyebilir.
Markalı şeyler her zaman birçok kız tarafından beğenilir ve takip edilir, peki sizin de markalı şeylere karşı bağışıklığınız yok mu? Haydi test edelim!
Enneagram Testine hoş geldiniz! Bu, insanın kişilik özelliklerini ve davranış kalıplarını tanımlayan psikolojik bir teoridir. Enneagram teorisine göre her insan, her biri kendine özgü özelliklere, motivasyonlara ve davranış kalıplarına sahip dokuz farklı kişilik tipine göre sınıflandırılır. Bu test, Enneagram test anketinin toplam 36 sorudan oluşan ücretsiz beta sürümüdür. Lütfen her soruda kişili...
İşyerinde herkes farklı bir rol oynar. Bazıları emirlere karar veren hakem rolünü oynar, bazıları tasarlayan ve planlayan rolünü oynar, bazıları da üstlerinin emir ve talimatlarını yerine getiren uygulayıcı rolünü oynar. .
Herkes bu rollere uygun değildir. Çoğu durumda, kendinizi böyle bir rolü oynamaya zorlamak yalnızca size uygun bir rol bulduğunuz takdirde iş yerinde parlayabilirsiniz.
Peki, ...
