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एक साक्षात्कार में वेतन अपेक्षाओं के बारे में पूछे जाने पर, एक उचित प्रस्ताव कितना है? अच्छे वेतन पर बातचीत करना सिखाने के लिए 3 चरण

साल का अंत जल्द ही आ रहा है, और बहुत से लोग साल के बाद नौकरी बदलने या नौकरी बदलने से झिझकते हैं, सिर्फ इसलिए कि उन्हें बेहतर इलाज मिलने की उम्मीद है, हालांकि, हर कोई नौकरी बदलने का फैसला करने का मुख्य कारण यह है कि क्या वे बातचीत कर सकते हैं साक्षात्कार के दौरान बेहतर वेतन. कुछ नेटिज़न्स ने यह साझा करने के लिए ऑनलाइन पोस्ट किया कि वे हाल ही में एक उदार कला विश्वविद्यालय से स्नातक हुए थे और हाल ही ...

ईएनटीजे कैंसर: नेताओं के बीच भावुक नेता

ईएनटीजे कैंसर बहुत आत्मविश्वासी और दृढ़निश्चयी चरित्रों का एक संयोजन है जिनके पास नेतृत्व और प्रभाव होता है और वे दबाव और चुनौतियों को अच्छी तरह से संभालने में सक्षम होते हैं। अन्य ईएनटीजे प्रकारों के विपरीत, ईएनटीजे कर्क राशि के लोग भावनाओं और रिश्तों पर अधिक ध्यान देते हैं, और दूसरों की जरूरतों और भावनाओं पर अधिक ध्यान देते हैं। वे टीमों को संगठित करने और नेतृत्व करने में बहुत अच्छे हैं और दूसरो...

कन्या ईएनटीपी: विश्लेषणात्मक और विचारशील नेता

कन्या ईएनटीपी व्यक्तित्वों का एक विशेष संयोजन हैं, वे बेहद चुनौतीपूर्ण सट्टेबाज नेता हैं। वे स्मार्ट, रचनात्मक और ऊर्जावान हैं, लेकिन उनमें खराब योजना और संगठनात्मक कौशल की कमी की प्रवृत्ति भी दिखती है। यह लेख कन्या ईएनटीपी के करियर, रिश्ते, सामाजिक, पारिवारिक और धन के दृष्टिकोण का पता लगाएगा और उन्हें व्यक्तिगत विकास और सफलता प्राप्त करने में मदद करने के लिए उपयोगी सलाह प्रदान करेगा। कन्या ईएनटी...

एमबीटीआई व्यक्तित्व परीक्षण और कार्यस्थल के बीच संबंध: साक्षात्कार व्यक्तित्व परीक्षण कैसे पास करें?

एमबीटीआई व्यक्तित्व परीक्षण जंग के मनोवैज्ञानिक प्रकार के सिद्धांत पर आधारित एक व्यक्तित्व मूल्यांकन उपकरण है, यह लोगों को 16 अलग-अलग व्यक्तित्व प्रकारों में विभाजित करता है, प्रत्येक प्रकार को 4 अक्षरों द्वारा दर्शाया जाता है। एमबीटीआई व्यक्तित्व परीक्षण अंतरराष्ट्रीय स्तर पर व्यापक रूप से उपयोग किया जाता है, लेकिन कुछ विवाद भी हैं, मुख्य रूप से इसकी वैज्ञानिकता और सटीकता के बारे में। हाल ही में,...

अवसाद और चिंता क्या हैं? उनमें क्या अंतर है? कैसे प्रबंधित करें? एक लेख आपको सभी उत्तर बताता है!

अवसाद और चिंता क्या हैं? उनमें क्या अंतर है? कैसे प्रबंधित करें? एक लेख आपको सभी उत्तर बताता है!
अवसाद और चिंता से कैसे निपटें अवसाद और चिंता दो अलग-अलग मनोदशा विकार हैं जो आपके शरीर और दिमाग पर नकारात्मक प्रभाव डाल सकते हैं। अवसाद के कारण आपका मूड लगातार ख़राब रहता है और जीवन के प्रति आपका उत्साह और प्रेरणा ख़त्म हो जाती है। चिंता आपको अनियंत्रित भय या चिंता का अनुभव कराती है जो आपकी दैनिक गतिविधियों और रिश्तों को प्रभावित करती है। कभी-कभी, आप एक ही समय में दोनों से पीड़ित हो सकते हैं। अवसा...

मेष ईएनएफपी: स्वतंत्र आत्माओं के नेता

मेष ईएनएफपी एक अद्वितीय व्यक्तित्व प्रकार है जिसमें साहस और स्वतंत्र सोच की प्रबल भावना है। वे अक्सर भावुक, उत्साही, रचनात्मक और कल्पनाशील होते हैं, लेकिन रिश्तों को लेकर भी बहुत चिंतित होते हैं। मेष ईएनएफपी व्यक्तित्व लक्षणों में शामिल हैं: आशावादी, खुला, उत्साही, दयालु, आत्मविश्वासी और संगठित। हालाँकि, मेष ईएनएफपी में कुछ कमियां भी हैं, उदाहरण के लिए, वे अन्य लोगों की भावनाओं पर बहुत अधिक ध्यान ...

ईएनटीजे जेमिनी: निर्णय लेने वालों के बीच परिवर्तन लाने वाला

ईएनटीजे जेमिनी एक बहुत ही तर्कसंगत और आत्मविश्वासपूर्ण चरित्र वाले संयोजन हैं। उनके पास सोचने और निर्णय लेने की क्षमताएं हैं, और वे सामाजिककरण और अपनी राय व्यक्त करने में भी बहुत अच्छे हैं। उनमें निर्णायकता और निर्णायक निर्णय लेने का कौशल होता है, लेकिन दूसरी ओर, वे अपने हितों और विचारों में परिवर्तन और विविधता भी रखते हैं। वे जटिल और चुनौतीपूर्ण वातावरण में काम करने में माहिर हैं और दबाव को अच्छी...

काम के तनाव को प्रबंधित करने, स्वास्थ्य में सुधार और खुशी बढ़ाने में मदद करने के लिए 6 सरल और प्रभावी भावनात्मक व्यायाम

6 सरल और प्रभावी भावनात्मक व्यायाम जो आपको काम के तनाव को प्रबंधित करने, स्वास्थ्य में सुधार और खुशी बढ़ाने में बेहतर मदद कर सकते हैं: 1. प्रतिदिन आत्मचिंतन और आत्मनिरीक्षण का अभ्यास करें। यह आपकी भावनात्मक स्थिति और ज़रूरतों को पहचानने में आपकी मदद करने का एक तरीका है। आप दिन की शुरुआत या अंत में स्वयं से निम्नलिखित प्रश्न पूछ सकते हैं: आज मैं कैसा महसूस कर रहा हूँ? -आज मुझे किन चुनौतियों या क...

यदि आप नौकरी के लिए इंटरव्यू के दौरान घबराहट महसूस करते हैं तो आपको क्या करना चाहिए?

नौकरी खोजने की प्रक्रिया में, साक्षात्कार एक बहुत ही महत्वपूर्ण कदम है। यह न केवल नौकरी चाहने वाले को समझने का एक महत्वपूर्ण तरीका है, बल्कि कंपनी के लिए उपयुक्त प्रतिभाओं की स्क्रीनिंग करने का भी एक महत्वपूर्ण तरीका है। हालाँकि, साक्षात्कार प्रक्रिया के दौरान, कई लोग अलग-अलग स्तर तक घबराहट महसूस करेंगे, क्योंकि साक्षात्कार का परिणाम यह निर्धारित करेगा कि आवेदक को काम पर रखा जा सकता है या नहीं। आइ...

ISTP लिब्रा: तर्कसंगत और संतुलित व्यावहारिक विश्लेषक

अवलोकन: ISTP लिब्रा एक ऐसा व्यक्ति है जो तर्कसंगतता और संतुलन के साथ रहता है। वे व्यावहारिकता और व्यवहारिकता के साथ-साथ पारस्परिक संबंधों और भावनात्मक संतुलन पर भी ध्यान देते हैं। उनके पास अभ्यास और नवाचार जैसी मजबूत विश्लेषणात्मक और तार्किक क्षमताएं हैं, और वे अपनी गुणवत्ता और छवि पर ध्यान देते हैं। साथ ही, वे दूसरों के साथ बातचीत करने और पारस्परिक संबंधों के संतुलन और सामंजस्य पर भी ध्यान देते ह...
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