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Nel campo della psicologia, le scale della personalità sono strumenti importanti per valutare le caratteristiche psicologiche individuali. La Jackson Personality Inventory-Revised (JPI-R) è una delle scale più utilizzate. È stato sviluppato dallo psicologo americano Douglas N. Jackson nel 1974 per valutare in modo completo i tratti della personalità di un individuo.
Struttura e caratteristiche de...
Scopri la Modified Infant and Infant Autism Screening Scale (M-CHAT-R/F), uno strumento di screening precoce dell'autismo adatto a neonati e bambini di età compresa tra 16 e 30 mesi. L'ingresso gratuito al test online, le spiegazioni dettagliate e il download della versione cinese in PDF aiutano i genitori a individuare precocemente i rischi di autismo e ad ottenere opportunità di intervento per i...
Sei spesso turbato da domande come 'a quale lavoro è adatto', 'quale maggiore è scelto' e 'se il potenziale di carriera è'? Il test di interesse di carriera olandese si basa sulla teoria della personalità e della corrispondenza del tipo di carriera, che può aiutarti a trovare risposte, scoprire interessi e abilità di carriera e determinare la direzione della carriera.
Il sito Web ufficiale di Psy...
Comprendi la teoria degli interessi professionali di Holland e i suoi sei tipi di carriera per aiutarti a scegliere la direzione professionale più adatta a te attraverso l'autovalutazione degli interessi professionali. Questo articolo elenca in dettaglio le specializzazioni e le occupazioni tipiche corrispondenti a ciascun tipo di interesse professionale per aiutarti a pianificare una carriera di ...
Quando si sceglie una specializzazione, comprendere i propri interessi, la propria personalità e le proprie capacità è fondamentale. Secondo una ricerca di esperti, quando una persona è interessata a un determinato lavoro, può esercitare l'80%-90% del suo potenziale e rimanere efficiente e instancabile per molto tempo. Al contrario, se non hai interesse, puoi utilizzare solo il 20%-30% dei tuoi ta...
Quando esplori un percorso professionale, è fondamentale comprendere il tuo tipo di personalità. I test della personalità, come l'MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) e l'Holland Vocational Interest Test, possono aiutare le persone a identificare i tratti della propria personalità e le tendenze di carriera per trovare il campo lavorativo più adatto a loro.
Personalità e scelta professionale
La per...
Gli ENFP dell’Acquario sono solitamente fantasiosi e creativi e perseguono la libertà e l’indipendenza. Sono bravi a scoprire nuove idee e modelli di pensiero e ad applicarli a situazioni di vita reale. Tuttavia, l’ENFP dell’Acquario ha anche alcuni difetti, come essere troppo idealista e irrealistico e cadere facilmente nella propria immaginazione. Possono anche essere così concentrati sui propri...
Cos'è l'autoefficacia? L'autoefficacia si riferisce alla fiducia o alla convinzione di una persona nella sua capacità di completare con successo un compito o raggiungere un obiettivo. Questo concetto è stato proposto dallo psicologo Albert Bandura ed è una componente fondamentale della teoria cognitiva sociale.
Bandura ritiene che l'autoefficacia sia concreta, rilevante per la situazione, multidi...
Una guida completa alle tecniche di auto-presentazione nei colloqui: presentati perfettamente in 3-5 minuti, inclusi modelli di riferimento, precauzioni e suggerimenti pratici per aiutarti a rispondere facilmente alla prima domanda dell'intervistatore e migliorare la percentuale di successo del colloquio.
In un colloquio di lavoro, 'Per favore, presentati' è quasi la prima domanda che ogni inter...
L'INFP introverso incontra l'appassionato Ariete
In questo mondo diversificato, ognuno è unico. Oggi esploriamo la combinazione unica della personalità dell’INFP Ariete, che combina la sensibilità introversa con l’energia appassionata dell’Ariete. Questo tipo di carattere fa sì che abbiano talenti straordinari nella creazione artistica e nel perseguimento dei valori personali, ma allo stesso temp...
