'霍兰德职业能力测试' ile ilgili testler

🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz. Anında geri bildirim

Holland Kariyer İlgi Testi: Size en uygun kariyer yönünü bulmak için 90 soruluk eksiksiz bir kendi kendine test

Teste giriş İşyeri/kariyer 90 50 4 dakika 157
Holland Kariyer İlgi Testi: Size en uygun kariyer yönünü bulmak için 90 soruluk eksiksiz bir kendi kendine test
Holland Kariyer İlgi Testi (Kendi Kendine Yönlendirilmiş Arama, SDS), ünlü Amerikalı kariyer rehberliği uzmanı John Holland tarafından derlenen bir öz değerlendirme aracıdır. Test, Hollanda'nın Mesleki İlgiler Teorisi'ne dayanmaktadır ve kullanıcıların kişisel ilgi alanlarına ve kariyer türlerine göre en uygun kariyer yolunu seçmelerine yardımcı olmak için tasarlanmıştır. Holland Mesleki Testin il...

Hollanda Mesleki İlgi Adası Ücretsiz Çevrimiçi Test

Hollanda Mesleki İlgi Adası Ücretsiz Çevrimiçi Test
John Holland, Johns Hopkins Üniversitesi'nde psikoloji profesörü ve Amerika Birleşik Devletleri'nde ünlü bir kariyer rehberliği uzmanıdır. 1959'da geniş sosyal etkiye sahip olan mesleki ilgi teorisini önerdi. İnsanların kişilik tipinin, ilgi alanlarının ve mesleğinin yakından ilişkili olduğuna inanılmaktadır. İlgi, insanların faaliyetleri için büyük bir itici güçtür. kişilik Aralarında yüksek bir ...

Hollanda Mesleki İlgi Değerlendirme Ölçeği: 60 maddelik kısaltılmış versiyon

Teste giriş İşyeri/kariyer 60 40 3 dakika 86
Hollanda Mesleki İlgi Değerlendirme Ölçeği: 60 maddelik kısaltılmış versiyon
Holland Mesleki İlgi Testi, Hollanda'nın Mesleki İlgi Teorisini temel alan profesyonel bir değerlendirme aracıdır ve bireylerin kendi kariyer ilgi alanlarını ve yeteneklerini anlamalarına, böylece kariyer gelişim yollarını daha bilimsel olarak planlamalarına yardımcı olmak için yaygın olarak kullanılır. Bu test özellikle Çinli iş arayanların gerçek durumuyla birleştirilmiştir. İçerik kapsamlı ve d...

Genel Yetenek Testi (GATB) Ücretsiz Çevrimiçi Değerlendirme

Teste giriş İşyeri/kariyer 45 30 1 dakika 2
Genel Yetenek Testi (GATB) Ücretsiz Çevrimiçi Değerlendirme
Genel Mesleki Yetenek Testi (GATB) çevrimiçi değerlendirmesi, mesleki yeteneğinizi doğru bir şekilde değerlendirmenize yardımcı olur. 9 temel yetenek testini (öğrenme yeteneği, dil yeteneği, aritmetik yeteneği vb. gibi) geçin ve en uygun kariyer yolunu bulmanıza yardımcı olacak profesyonel kariyer adaptasyon tavsiyesi alın. İster iş arayan, ister çalışan, ister kariyer planlayıcı olun, GATB çevrim...

American RAND Corporation psikolojik testine dayanan profesyonel kişilik testi soruları

Profesyonel kişiliğin çok ünlü bir psikolojik testi. Bu psikolojik test, ünlü Amerikan RAND Corporation tarafından hazırlanan bir dizi klasik psikolojik test sorusuna dayanmaktadır. Psikolojik test soruları, Çin halkının psikolojik özelliklerine göre uygun şekilde değiştirilmiştir. Artık bazı tanınmış büyük şirketler tarafından kullanılmaktadır. Çalışanlar için psikolojik bir test olarak önemli y...

Kurumsal İK'ya özel insan kaynakları testi: yönetim yeteneği değerlendirmesi

Teste giriş İşyeri/kariyer 60 15 3 dakika 1
Kurumsal İK'ya özel insan kaynakları testi: yönetim yeteneği değerlendirmesi
Kurumsal İK'ya özel insan kaynakları test yönetimi yetenek değerlendirmesine katılmayı seçtiğiniz için teşekkür ederiz. Bu, yönetim potansiyelinizi, kişilik eğilimlerinizi, başkalarına komuta etme yeteneğinizi, bağımsızlığınızı ve sosyal tepkilerinizi vb. anlamanıza yardımcı olmak için tasarlanmış profesyonel bir psikolojik testtir. Bu test sayesinde yönetim tarzınızı ve güçlü yönlerinizin yanı sı...

mekansal muhakeme yeteneği testi

Uzamsal muhakeme, geometrik şekilleri anlama ve analiz etme, uzayda hareket eden nesnelerin ilkelerini anlama ve geometrik problemleri çözme yeteneğini ifade eder. Bir kişi düzlem geometriyi ve katı geometriyi daha iyi öğrenirse mekansal muhakeme yeteneği nispeten güçlü olacaktır. Kendi mekansal muhakeme yeteneğiniz nasıl? Gelin ve deneyin.

Profesyonel yöneticilerin strese dayanıklılıklarının değerlendirilmesi

Kimisi ağır bir baskıyla karşı karşıya kalır, depresif olur, hayatın çok yorucu olduğunu hisseder, dünyadan bıkmış hisseder; kimisi ise sohbet edip güler, kolaylıkla başa çıkar ve çok şık olur. Peki ya sen! İnsanlar büyük ve sürekli değişen bir dünyada yaşıyorlar ve onların çekilmesi, sıkıştırılması ve dövülmesi çok yaygın; özellikle yönetici olarak, patronunuzdan gelen baskılar, müşterilerden ge...
Arrow

Popüler etiketler