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Questionário de Âncora de Carreira: Descubra sua motivação e direção profissional

Com as mudanças no ambiente de trabalho e as necessidades de desenvolvimento de carreira das pessoas, cada vez mais pessoas estão começando a prestar atenção às suas âncoras de carreira. A âncora de carreira refere-se ao núcleo do valor profissional e ao senso de realização de uma pessoa e representa as preferências e preocupações profissionais de um indivíduo. O Questionário de Âncora de Carreira...

Teste seus traços de personalidade gratuitamente - experimente nosso teste Eysenck Personality Questionnaire!

Quando falamos de personalidade, estamos falando das características do comportamento, das atitudes, das emoções e dos pensamentos de uma pessoa. Em psicologia, personalidade é um conceito complexo. É considerado o conjunto geral de pensamentos, emoções e comportamentos formados por uma pessoa durante um longo período de tempo e geralmente é afetado por fatores como genética, ambiente e cultura. A...

Como usar a análise SWOT para descobrir os pontos fortes do seu caráter

O que é análise SWOT? A análise SWOT é um método de avaliação de pontos fortes, fracos, oportunidades e ameaças que pode ajudá-lo a obter uma compreensão mais abrangente de seus próprios ambientes internos e externos ou de outros objetos. SWOT é a abreviatura de quatro palavras em inglês, que significam: Pontos fortes: os pontos fortes, recursos, habilidades e habilidades únicas que você possui ...

Os 'pontos problemáticos' ocultos de 16 tipos de personalidade do MBTI revelados

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Você sabia que todo mundo possui um tipo de personalidade, que pode ser representado por quatro letras? Esta é a teoria MBTI (Myers-Briggs Type Indicator), que divide as pessoas em 16 tipos diferentes, cada um com seus próprios pontos fortes e fracos e uma visão única do mundo. A teoria MBTI é uma ferramenta psicológica muito popular que pode nos ajudar a compreender melhor a nós mesmos e aos out...

Dicas sobre como lidar com as 6 perguntas mais comuns em entrevistas de emprego para garantir uma aprovação segura

Existem centenas de perguntas de entrevista! Também inclui 'Autoapresentação para a entrevista', 'Motivo da saída', 'Quais são seus pontos fortes e fracos', 'Por que você escolheu uma posição não original e intersetorial', 'Por que devo recrutá-lo' , 'Você tem alguma outra pergunta? 'Existem quase seis desafios que os entrevistadores devem fazer. Como respondê-los para que não se transformem em um...

A psicologia do BDSM que Gray não te contou

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Autoeficácia: Quão confiante você está?

Você costuma duvidar de suas habilidades? Você sente que não consegue alcançar seus objetivos? Você está se sentindo inseguro quanto ao seu futuro? Se sua resposta for sim, então você pode não ter autoeficácia. Então, o que é autoeficácia? Por que isso é tão importante? Como melhorar a autoeficácia? Este artigo responderá a essas perguntas para você, ajudará você a melhorar sua autoconfiança e a r...

Estratégia de entrevista no local de trabalho: 21 perguntas e respostas para facilitar para você

A seguir estão algumas perguntas e respostas comuns em entrevistas no local de trabalho. Você pode preparar as respostas a essas perguntas antes da entrevista e realizar prática e ensaio suficientes. Ao se preparar e ter um bom desempenho, você pode mostrar seus pontos fortes e talentos durante as entrevistas e aumentar suas chances de conseguir o emprego. ! 1. Autoapresentação 'Por favor, apre...

Análise do tipo de personalidade MBTI 'Dream of Red Mansions' - Xue Baochai

'A Dream of Red Mansions' é uma obra-prima da história da literatura chinesa. É conhecido como o auge dos antigos romances chineses e tem um valor literário e cultural extremamente elevado. Xue Baochai, como uma das personagens importantes, é profundamente amada pelos leitores por sua personagem inteligente, espirituosa e livre e fácil. Ela é considerada uma das representantes femininas em 'A Drea...

ESTJ Capricórnio: um líder realista e confiável

Traços de caráter: ESTJs são pragmáticos típicos que se concentram nos valores tradicionais e são bons em organizar e liderar. Os capricornianos são pessoas confiáveis, que tomam decisões e são boas em planejar e executar planos. Combinados, ESTJ Capricórnio é uma pessoa pragmática, prática e confiável, boa em organizar, planejar e liderar uma equipe, e também possui firme capacidade de tomada de ...
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