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Les gens sont toujours compliqués, avec des personnalités explicites et implicites. La personnalité implicite est la deuxième personnalité d'une personne. Vous pouvez vous dire beaucoup de vos traits de personnalité à la fois, mais vous avez toujours du mal à détecter ces personnalités cachées cachées au fond de votre cœur. Vous voulez connaître votre personnalité cachée? Faisons ce test ensemble!
MBTI (Miles-Briggs Personality Type Indicator) est un outil d'évaluation de la personnalité largement utilisé conçu pour aider les gens à comprendre leurs différences de personnalité avec les autres, prenant ainsi des décisions plus intelligentes en carrière, en éducation et en relations. Ci-dessous, nous présenterons le contenu du test MBTI et les caractéristiques de chaque type de personnalité e...
PHQ-9 (articles du questionnaire de santé des patients) est une échelle de dépistage de dépression internationalement reconnue utilisée pour évaluer le degré de symptômes de dépression chez un individu au cours des deux dernières semaines. Vous pouvez maintenant comprendre rapidement et scientifiquement votre état mental via l'outil en ligne gratuit pour les tests de dépression PHQ-9 fournis sur c...
L'intelligence est l'une des ressources les plus précieuses des êtres humains, stimulant notre créativité, notre capacité de résolution de problèmes et la capacité de s'adapter au monde en constante évolution. Vous avez maintenant l'occasion d'explorer votre potentiel intellectuel avec un test de QI unique. Ce n'est pas seulement un test, c'est un voyage de découverte de soi, une opportunité de co...
Test de trouble de la personnalité narcissique libre: découvrez si vous avez des traits de personnalité narcissiques et déterminez si vous pouvez être compatible avec les caractéristiques du trouble de la personnalité narcissique (NPD) . Grâce au test d'échelle de personnalité narcissique NPI-56, une exploration profonde des tendances narcissiques et leur relation avec NPD reçoit une référence pou...
L'inventaire de la personnalité des Big Five est également appelé l'échelle de personnalité de la personnalité Big Five, Big Five, Ocean et Neo-Fffi. Le test de personnalité des Big Five est un outil d'évaluation psychologique couramment utilisé, qui est largement utilisé dans l'analyse de la personnalité individuelle, la planification de carrière, la gestion des ressources humaines et d'autres do...
En 1913, le psychologue suisse Carl G. Jung a d'abord proposé deux types de personnalité de base: l'introversion et l'extraversion. Jung estime que la façon dont les gens interagissent avec le monde peuvent être classées comme deux tendances différentes, également appelées stéréotypes psychologiques. Grâce à cette théorie, nous pouvons mieux comprendre notre performance en social, en travail et en...
Comprendre l'échelle FIRO-B (Test de base des comportements interpersonnels), un outil d'évaluation psychologique développé par le Dr William Schutz, qui est largement utilisé dans la planification de carrière, la consolidation d'équipe et la gestion des relations interpersonnelles. Grâce à des tests, nous découvrons nos modèles de comportement dans les trois besoins fondamentaux de tolérance, de ...
