🪧 Troque de guia para descobrir mais! Caso não encontre o que deseja, pode deixar uma mensagem e iremos adicioná-la o mais breve possível.
Retorno imediato
O sucesso e a satisfação em nossas carreiras geralmente resultam de uma compreensão profunda de nossos objetivos e motivações profissionais. Edgar H. Schein, um famoso especialista americano em orientação profissional e professor da MIT Sloan School of Business, propôs a teoria das Âncoras de Carreira através de 12 anos de pesquisa. O planejamento de carreira pessoal fornece uma estrutura poderosa...
O Teste de Atitudes Alimentares (EAT-26) é uma ferramenta de avaliação amplamente utilizada que mede o nível de sintomas e preocupações de transtorno alimentar de um indivíduo. É um aprimoramento da versão original do EAT-40, publicada pela primeira vez em 1979 e utilizada para estudar fatores socioculturais nos transtornos alimentares.
O objetivo principal do EAT-26 é fornecer um método rápido e...
Bem-vindo a fazer a versão de avaliação rápida do teste de personalidade MBTI!
Este teste foi desenvolvido para ajudá-lo a compreender rapidamente seu tipo de personalidade. É baseado na famosa teoria do Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) e usa 12 perguntas curtas para revelar suas preferências pessoais em quatro dimensões.
O MBTI é uma ferramenta psicológica amplamente utilizada que ajuda as pe...
Bem-vindo ao nosso teste psicológico de aptidão profissional! Este teste foi desenvolvido para ajudá-lo a compreender suas tendências de carreira e fornecer insights aprofundados sobre as dimensões de orientação social e empresarial.
Cada um de nós tem tendências e preferências únicas quando se trata de escolhas de carreira. Compreender suas preferências de carreira pode ajudá-lo a entender melho...
Num mundo cheio de incertezas, as atitudes dos pessimistas e optimistas têm um impacto profundo nas suas trajectórias de vida. Os pessimistas podem dizer que têm sempre razão porque prevêem sempre o pior cenário, enquanto os optimistas avançam sempre porque acreditam que o futuro está cheio de possibilidades. Ambas as atitudes têm o seu valor, mas uma atitude otimista muitas vezes traz mais motiva...
Teste gratuito de transtorno de personalidade narcisista: Descubra se você tem traços de personalidade narcisista e determine se você pode atender às características de Transtorno de Personalidade Narcisista (NPD). Através do teste NPI-56 do Inventário de Personalidade Narcisista, podemos explorar profundamente as tendências narcisistas e sua relação com o NPD, e fornecer uma referência para diagn...
Você é uma pessoa i ou uma pessoa e? Explore sua personalidade interior e entenda seu verdadeiro eu por meio da versão clássica oficial de 72 perguntas do teste de personalidade MBTI gratuito do PsycTest! Esta versão é um teste abrangente e detalhado que consiste em 72 perguntas para ajudá-lo a obter uma compreensão mais profunda do seu tipo de personalidade.
MBTI, abreviação de Myers-Briggs Type...
Bem-vindo ao nosso teste online gratuito! Com este teste abrangente, você aprenderá sobre seu tipo de personalidade profissional e obterá informações valiosas sobre quais planos de carreira são adequados para você. Preparamos para você uma versão profissional da Avaliação de Personalidade Profissional MBTI, que contém 145 perguntas e foi projetada para avaliar de forma abrangente suas característi...
A Escala de Autoestima de Rosenberg (SES) foi originalmente projetada para avaliar os sentimentos gerais de autoestima e autoaceitação dos adolescentes.
A Escala de Autoestima de Rosenberg é uma ferramenta psicométrica comumente usada para medir o nível de autoestima de um indivíduo. Esta escala foi desenvolvida pelo psicólogo social americano Morris Rosenberg em 1965 e é amplamente utilizada nas...
O Teste de Personalidade Cattell 16PF avalia a personalidade individual por meio de 16 traços básicos de personalidade, ajuda você a obter uma compreensão profunda de si mesmo e fornece conselhos de carreira e orientações de autoaperfeiçoamento. Diferente do MBTI, o Cattell 16PF concentra-se na análise das dimensões da personalidade e é amplamente utilizado nas áreas de psicologia e recursos human...
