🪧 Chuyển đổi tab để khám phá thêm! Nếu bạn không thể tìm thấy những gì bạn muốn, bạn có thể để lại tin nhắn và chúng tôi sẽ bổ sung nó trong thời gian sớm nhất.
Phản hồi ngay lập tức
Nhiều ngành nghề đòi hỏi các học viên phải có khả năng quản lý mạnh mẽ, chẳng hạn như huấn luyện viên, giáo viên, giám đốc, người điều phối, quản lý của các ngành công nghiệp khác nhau, biên tập viên, hướng dẫn viên du lịch, nhân viên quản lý thuế, công việc tư vấn khác nhau, luật sư, cảnh sát, công chức của các cơ quan chính phủ, các nhà nghiên cứu khoa học xã hội, các nhà lãnh đạo, lãnh đạo của ...
Trong đời sống sinh viên của chúng tôi, vai trò của 'ủy ban lớp' đóng một vai trò quan trọng. Họ không chỉ là trợ lý tay phải của giáo viên, mà còn là những người mẫu và nhà lãnh đạo trong tâm trí của học sinh. Cho dù trong khuôn viên trường hay sau khi vào xã hội trong nhiều năm, ảnh hưởng của ủy ban lớp không nên được đánh giá thấp. Trở thành một ủy ban lớp học có nghĩa là chịu trách nhiệm nặng ...
Đánh giá cảm xúc tức giận và đánh giá mức độ khó chịu là những công cụ tự đánh giá tâm lý được sử dụng để xác định xem một người có dễ tức giận hay không và phản ứng cảm xúc của người đó có mãnh liệt hay không. Bài kiểm tra này giúp bạn hiểu được độ nhạy cảm khi tức giận, khả năng chịu đựng cảm xúc và phương thức đối phó bằng cách phân tích các tình huống kích hoạt cảm xúc điển hình trong cuộc sốn...
Một số người nói rằng mức độ quản lý cao nhất là 'bất kể', vì vậy sau khi chinh phục thế giới, bạn phải bảo vệ thế giới. Và bạn có đủ phương pháp quản lý để giữ cho công ty phát triển lành mạnh không? Hãy cùng xem những gì xảy ra với câu hỏi kiểm tra này!
Sự thù địch không phải là hiếm; đó là một phản ứng tâm lý thông thường và tự nhiên. Đánh giá này sử dụng 10 câu hỏi để đánh giá mức độ thù địch và khả năng kiểm soát cảm xúc của bạn từ nhiều khía cạnh như giận dữ, cảnh giác, ghen tị, tin tưởng và kiên nhẫn. Cho dù bạn đang tìm kiếm sự tự nhận thức, cải thiện các mối quan hệ, giảm xung đột hay muốn biết liệu bạn có thái độ thù địch ngầm hay không, ...
Kiểm tra công việc FBI cho thấy những hiểu biết phi ngôn ngữ của bạn. Trong thế giới FBI, thông tin tồn tại không chỉ bằng lời nói và ngôn ngữ. Các biểu hiện vi mô, hành động vi mô, lý luận logic, những chi tiết dường như nhỏ bé này có thể tiết lộ những cảm xúc và ý định thực sự của một người. Là một đặc vụ FBI, bạn cần phải quan sát sâu sắc, đánh giá chính xác và hiểu mọi động thái của bên kia. B...
Cảm ơn bạn đã chọn tham gia đánh giá khả năng quản lý kiểm tra nguồn nhân lực đặc biệt của doanh nghiệp. Đây là một bài kiểm tra tâm lý chuyên nghiệp được thiết kế để giúp bạn hiểu các đặc điểm và mức độ của tiềm năng quản lý, xu hướng tính cách, khả năng chỉ đạo người khác và phản ứng xã hội độc lập. Thông qua thử nghiệm này, bạn có thể khám phá phong cách quản lý và điểm mạnh của mình, cũng như ...
Bài kiểm tra tính cách Big Five (BFI -44) - Một phiên bản tiêu chuẩn của công cụ đo lường tính cách cho khoa học có thẩm quyền cổ điển quốc tế! Hàng tồn kho Big Five (BFI-44) được đưa ra bởi Psyctest Quiz dựa trên lý thuyết năm yếu tố cổ điển về tính cách được đề xuất bởi John Op và Srivastava S. vào năm 1999 trong cuốn sách 'Cẩm nang về tính cách: lý thuyết và nghiên cứu', nhằm mục đích đánh giá ...
Chúng ta không thể ước tính tương lai. Cho dù bạn có bao nhiêu chuẩn bị hoặc nhiều kế hoạch hơn, bạn sẽ không thể theo kịp các thay đổi. Thay vào đó, tốt hơn là sống cuộc sống hiện tại của bạn một cách yên bình và mất nhiều hơn nếu bạn quan tâm quá nhiều. Vì vậy, những loại khát vọng bạn có cho tương lai? Bạn đã bao giờ tự hỏi vị trí của bạn sẽ là gì trong mười năm? Nếu bạn muốn biết, chỉ cần kết ...
