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Sofortige Rückmeldung
Der von PsycTest bereitgestellte Online-Test „General Self-Efficacy Scale“ (GSES) soll Ihnen helfen zu verstehen, wie sicher Sie in Ihre Fähigkeiten sind, wenn Sie verschiedenen Herausforderungen im Leben gegenüberstehen. Dieser Test basiert auf der Skala, die der deutsche Psychologe Professor Ralf Schwarzer und seine Kollegen 1981 erstellt haben. Derzeit wurde GSES in viele Sprachen übersetzt und...
Einführung in den Fragebogen zur psychischen Gesundheit von Kindern und Jugendlichen:
Allgemeine Skala für psychische Gesundheit und Verhaltensprobleme – Die Skala für die psychische Gesundheit von Kindern und Jugendlichen (MHS-CA) ist eine Skala, die speziell zur Beurteilung des psychischen Gesundheitszustands von Kindern und Jugendlichen entwickelt wurde und aus dem „Manual of Commonly Used Psyc...
Der Positive and Negative Affect Schedule (PNAS) ist ein psychometrisches Instrument zur Beurteilung des Ausmaßes positiver und negativer Emotionen, die eine Person im letzten Monat erlebt hat. Positive Emotionen beziehen sich auf angenehme, energiegeladene und befriedigende Emotionen wie Aufregung, Stolz, Inspiration usw. Unter negativen Emotionen versteht man unangenehme, schmerzhafte und frustr...
Jeder hofft, dass seine Position am Arbeitsplatz sehr wichtig ist! Nehmen Sie jetzt am Quiz teil. Was ist Ihre unersetzlichste Eigenschaft am Arbeitsplatz?
Verstehst du wirklich die Gefühle anderer Leute?
In dieser Zeit, in der 'emotionale innere Reibung' und 'soziale Angst und soziale Kuh' über den Himmel fliegen, spielt jeder von uns eine andere Rolle in der sozialen Interaktion. Aber verstehen Sie Ihre Position im emotionalen Kommunismus wirklich?
Diese emotionale Qualitätenskala (EQ-Skala), die vom britischen Psychologen-Professor Simon Barron-...
Die Popularität einer Person hängt oft von verschiedenen Faktoren ab. Einerseits beeinflussen der persönliche Charakter, das Verhalten, die Kommunikationsfähigkeiten usw. die Popularität. Eigenschaften wie Gesprächsbereitschaft, Humor, Enthusiasmus und Aufrichtigkeit erhöhen beispielsweise die Wahrscheinlichkeit, dass Menschen von anderen willkommen geheißen und akzeptiert werden. Andererseits wir...
Wenn Sie mit Menschen interagieren, möchten Sie immer mit aufrichtigem Herzen mit ihnen interagieren. Wenn Sie leckeres und frisches Essen sehen, möchten Sie es immer mit ihnen teilen. Oftmals werden Sie auf ihre Bedürfnisse Rücksicht nehmen. Warum erhalten Sie immer noch Beschwerden? von anderen, wenn Sie andere aufrichtig behandeln? Die Antwort erfahren Sie, nachdem Sie es getestet haben. Machen...
In östlichen Kulturen gilt die Blutgruppe als wichtiger Indikator für Charakter und Persönlichkeit. Es wird allgemein angenommen, dass die Blutgruppe die wesentlichen Merkmale und zugrunde liegenden Tendenzen einer Person offenbaren kann. Dieser Glaube geht auf eine japanische Studie zurück, die die Theorie aufstellt, dass jeder Mensch nicht nur eine explizite, angeborene Blutgruppenpersönlichkeit...
Der Arbeitsplatz ist eine große Gesellschaft mit vielen Experten und talentierten Menschen. Haben Sie Angst, dass Sie eines Tages durch jemand anderen ersetzt werden? Möchten Sie wissen, in welchen Spezialgebieten Sie einzigartig sind? Finden Sie es im Quiz unten heraus.
