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Impressions immédiates
Cet article explique la valeur d'une mentalité de travail froide à travers de vraies histoires, aidant les personnes sur le lieu de travail à mieux équilibrer le travail et la vie, réduire l'anxiété et le stress et améliorer leur sentiment de bonheur et d'efficacité sur le lieu de travail. Dans le lieu de travail moderne, de nombreuses personnes sont confrontées à l'anxiété et à la pression, et es...
Comment trouver avec succès votre premier emploi sans expérience de travail? Cet article partage des compétences pratiques de recherche d'emploi, notamment une analyse SWOT, des méthodes d'auto-évaluation et comment remplacer l'expérience de travail par l'expérience du club pour aider les étudiants à améliorer leur compétitivité pour l'emploi. 'Que dois-je faire? Je vais obtenir mon diplôme dans q...
Êtes-vous une personne calme qui aime être seule et déteste les petits groupes sur le lieu de travail? Vous sentez-vous épuisé après la socialisation, mais revigalisé pendant que vous êtes seul? Si vous êtes une personnalité de type I (introversion) dans le test de personnalité MBTI, cet article vous aidera à trouver les 10 principales directions de carrière idéales qui vous conviennent et à vous ...
Une analyse approfondie des compétences en réponse parfaite de 'Pourquoi quitter votre emploi précédent' dans l'entretien, à partir de quatre situations de démission, vous apprenez à répondre à cette question difficile gracieusement et professionnellement, et vous aidez à faire la meilleure impression dans votre parcours de recherche d'emploi. Dans chaque interview, la question 'Pourquoi avez-vous...
La planification de carrière est un élément important de la croissance personnelle, aidant les gens à comprendre leurs intérêts, leurs valeurs, leur personnalité et leurs capacités, et ainsi prendre des décisions de carrière scientifiques. Face à une concurrence féroce sur le lieu de travail moderne, une planification de carrière précise est particulièrement critique. Cet article introduira une va...
Avec les changements dans l'environnement en milieu de travail et les besoins de développement de carrière des gens, de plus en plus de gens commencent à faire attention à leurs ancres de carrière. L'ancre de carrière se réfère au cœur de la valeur professionnelle d'une personne et du sentiment d'accomplissement, et représente les préférences et les préoccupations d'une personne pour la profession...
À l'intersection de la psychologie et de l'astrologie, les deux principaux systèmes des signes MBTI et zodiaques sont comme une paire de miroirs, reflétant les multiples dimensions de la personnalité. Aujourd'hui, nous nous concentrons sur une combinaison populaire - l'intersection des signes de la personnalité et des Poissons INFP , et analysons en profondeur le tempérament unique, les avantages ...
Le caractère est une manifestation de la tendance du comportement interne d'un individu, qui est unique, holistique, structurelle et stable, et fournit une explication interne unifiée des modèles de comportement externes. Depuis que Hippocrate a proposé la 'théorie des quatre liquides' il y a deux mille ans, la recherche humaine sur la 'psychologie personnelle' n'a jamais cessé. À ce jour, diverse...
Vous êtes-vous déjà demandé quand vous êtes confus au sujet de votre carrière: 'Quel genre de travail me convient?' En fait, la réponse est cachée dans votre personnalité. Cet article vous emmènera pour découvrir deux outils d'évaluation de la personnalité de carrière de carrière - MBTI et test d'intérêt de carrière hollandais, vous aidant à choisir scientifiquement la direction de votre carrière,...
Parmi les types de personnalité MBTI, ISFP (type explorateur) est généralement connu pour sa douceur, sa sensualité et sa beauté; tandis que le Scorpion représente un monde émotionnel profond, passionné et fort. Lorsque l'ISFP rencontre le Scorpion, une fusion de personnage unique et complexe sera formée: la douceur et la romance de l'ISFP, ainsi que la passion et la perspicacité du Scorpion. La p...
