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Nel campo della pianificazione della carriera e della valutazione dei talenti, lo Strong Interest Inventory (SII) è uno strumento di valutazione classico e ampiamente utilizzato. Da quando è stata introdotta per la prima volta dallo psicologo americano Edward K. Strong, Jr. nel 1927, la scala è stata continuamente migliorata, fornendo una guida scientifica per la scelta e lo sviluppo della carrier...
Ti sei mai chiesto perché prendi certe decisioni? Come concili i tuoi desideri e la tua morale? Di cosa è fatta la tua personalità? Se sei curioso riguardo a queste domande, allora potresti essere interessato alla teoria della struttura della personalità di Freud. Freud era un famoso psicologo. Credeva che la personalità umana fosse composta da tre parti, vale a dire l''Es', il 'Super-Io' e l''Io'...
