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FPA性格色彩免費測試

性格/個性 30 12 5 分分鐘 33
FPA性格色彩免費測試
1996年,FPA性格色彩創辦人樂嘉首次真正接觸到性格分類的概念,並被觸動,此後他開始鑽研性格分析領域。 FPA(Four-colors Personality Analysis)性格色彩的四色分類以希波克拉底的四液學說作為源頭。追溯到古希臘,希波克拉底就已提出「沒有兩個完全一樣的人,但許多人有著相似特徵」的理論。處於同群體的人總保有某種統一的行為模式。另一方面,其他群體卻體現出完全不同的行為特徵,儘管他們的行為看似一致。 FPA給了人們一個簡單易行的工具,使每一個人都可以迅速掌握並將它運用於實踐當中。不論你從事的工作是什麼,都可以透過人們穿著的服裝,肩負的工作職責,和與人交往的態度中發覺周圍的人是什麼樣的性格。他們將學會讚美別人,藉此贏得一個氣氛和諧、有效率的工作環境。 同時,FPA富有高度地闡述了個性與性格的差別,動機與行為的差別,從而將人性行為的理解帶入一個更深遠意義的層面。 ...

測你的職場貴人會是誰?

職場/事業 1 1 1 分分鐘
俗話說“千里馬常有,而伯樂不常有”,告訴我們即使你能力非常強,要是沒有人賞識你,也是無用。何況如今職場競爭如此激烈,要往上爬,靠自己似乎有些難。那麼,你在職場會有貴人麼呢?會是誰?來道職業測試看看吧!

你對別人是否有影響力?

性格/個性 17 3 2 分分鐘 1
你有沒有發現,有些人只要一出現在某個團體裡,就會不自覺地成為核心,身上帶有一種無形的威嚴,別人的言行都會自然而然地受到他的感染,這就是影響力。 影響力是用一種別人所樂於接受的方式,改變他人的思想和行動的能力。影響力又被解釋為策略影響、印像管理、善於表現的能力、目標的說服力、合作促成的影響力等。 影響力顯示了一種試圖支配與統帥他人的傾向,從而使一個人才去採取各種勸說、說服甚至是強迫的行動來影響他人的思想、情感或行為。無論是觀點的陳述,障礙的掃除,或是矛盾的化解,風險的承擔,具備該素質的人都會以願望或實際行動的方式推動其達成或實現。因此,這類人通常能夠在一個團隊中建立個人權威。 具備影響力素質的人通常會表現出以下行為,包括「提請他人注意資料、事實與依據」、「利用具體的事例、證明等」、「強化自己的支持者,弱化自己的對立面」等。 影響力與人際理解力、服務精神等素質的核心差異在於,影響力是為...

測測你是蠟筆小新中的誰?

性格/個性 15 2 1 分分鐘
《蠟筆小新》這部動畫片曾經風靡一時,無論小新的大俗大雅引起過怎樣的爭議,總是來說還是給我們帶來了一些歡笑。你是否覺得自己的某些性格與小新很相似呢?你想知道自己在動畫中和蠟筆小新是什麼樣的關係嗎?那就來做這個測試吧!

到底誰才是破壞婚姻的罪魁禍首? (男方測驗)

家庭/婚姻 1 1 1 分分鐘
「夫妻是同林鳥,大難臨頭各自飛。」那麼到底是誰讓大難來臨,到底又是誰先在大難來臨時臨陣脫逃呢? 你可能會埋怨她是個不合格的妻子,她不安心做家務,她常跟姑婆鬧翻臉,她從不給你零用錢,她整天打扮得花枝招展四處留情……你肯定會說是她把婚姻推向了深淵。 完成測驗也許會對你有一些幫助。
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