Usted es el tipo de personalidad ISFP entre el tipo MBTI dieciséis personalidad , y se le conoce como el 'Explorador'. En la multitud, puede ser el 'artista discreto' que no habla mucho pero tiene una acción fuerte, tiene una gran estética y talento hecho a mano. ISFP significa introversión (I), sensorial (S), emoción (F) y perceptual (P), y es un tipo de personalidad de 16 en la prueba de personalidad MBTI , lo que representa aproximadamente el 5% -10% de la población total.
Eres bueno para percibir la belleza y seguir tu corazón, y a veces eres mal entendido como 'espacioso y no planificado' y 'demasiado tranquilo'. Pero de hecho, siempre que sepa cómo combinar inteligentemente su creatividad y ejecución real, más personas pueden ver su verdadero valor.
Las siguientes 10 sugerencias prácticas están especialmente adaptadas para ISFP, lo que lo ayuda a ganar fácilmente el respeto en el lugar de trabajo, la familia y los círculos sociales.
1. 10 habilidades de 'respeto ganador' que debe ver para ISFP
1. Autoridad de cara: no sea duro o complacido, construya comunicación con resonancia emocional
ISFP nace para anhelar la libertad, y a menudo tiene resistencia instintiva al encontrar jerarquía. Pero en el trabajo o en el hogar, puede encontrar el 'puente' con su percepción emocional.
Por ejemplo, cuando te comunicas con tu jefe, no tienes que ir de frente. Puede decir: 'Creo que este plan puede referirse a nuestros últimos resultados de datos y estar más cerca del usuario'. Esto no solo respeta a la otra parte, sino que también muestra su profundidad de pensamiento.
En ocasiones sociales, especialmente cuando se enfrenta a los ancianos, también podría tomar la iniciativa de escuchar sus historias y responder a la oración 'Su era no es fácil'. Tu sincera empatía ganará el reconocimiento de los ancianos y generará una buena impresión.
2. Conocimiento de 'mostrar': la fuerza de ISFP debe ser vista
Su aprendizaje de nuevas habilidades es a menudo una práctica 'inmersiva', como hornear, carpintería, fotografía ... pero muchas veces aprendes bien pero 'esconderla'.
Se recomienda que presente activamente los resultados prácticos, como hacer nuevos postres, llevarlos a la empresa y explicar las opciones detrás de la receta: 'Esta es mi prueba de una versión de bajo azúcar, usando sustitutos de azúcar natural, lo que hace que el sabor sea más ligero'. No solo comparte la experiencia, sino que también muestra la profundidad del conocimiento.
Si está aprendiendo habilidades de arte, como fotografía o ilustración, puede publicar el trabajo en las redes sociales y adjuntar análisis técnicos, como 'esta foto utiliza un ángulo bajo y una luz contrastante para mejorar la atmósfera emocional'. Esto no solo atraerá la atención, sino que también establecerá una imagen profesional.
3. Frente a su familia, no debe ser un 'contribuyente invisible'
A menudo paga en silencio en su familia: reparar electrodomésticos, planificar sorpresas de cumpleaños y hacer regalos hechos a mano, pero nunca toma la iniciativa de mencionarlos. Este silencio a menudo hace que la gente piense erróneamente que 'esto es lo que debería ser'.
Aprenda a expresar sus esfuerzos con moderación. Por ejemplo, al enviar una cuchara casera de madera, dijo: 'Me muele esto por tres noches y elegí especialmente una textura antideslizante. Deberías usarla fácilmente'. Dar cuenta los detalles es una forma suave pero efectiva de expresar el límite.
Al mismo tiempo, también puede mostrar sus intereses y logros en las reuniones familiares, como tocar música de piano recién aprendida o compartir cortometrajes para que su familia realmente vea su crecimiento y valor.
4. No caigas en el 'calor de tres minutos' Cuando trabajes, use la descomposición sensorial para mejorar la concentración
ISFP explota en una energía increíble cuando se encuentra con un proyecto favorito, pero el trabajo repetitivo puede consumir rápidamente el entusiasmo. Puede intentar dividir las grandes tareas en objetivos más pequeños con más estimulación sensorial.
Por ejemplo: 'Configurar la escena de rodaje hoy y editar la imagen mañana', convirtiendo el proceso en una tarea estética. La repetición del trabajo también puede inyectar la creatividad a través del color y el diseño estructural, como la codificación visual de la clasificación de archivos con el color, convirtiendo el aburrido en la creación.
Su capacidad para actuar no es un problema. La clave es encontrar un modelo de trabajo que se adapte a su ritmo, para que los resultados puedan continuar produciendo y, naturalmente, obtener reconocimiento y respeto de colegas y superiores.
5. Establecer autodisciplina, no confiar en el marcador rígido, sino en la 'orientación de logro + sentido del ritual'
A ISFP no le gusta la gestión del tiempo mecánico, por lo que también podría cambiar su pensamiento: no se forje a 'practicar durante una hora de pintura todos los días', sino 'completar un trabajo completo cada semana'. El ritmo flexible y los resultados físicos están más en línea con su ritmo de personalidad.
En términos de condición física, también se recomienda elegir métodos basados en intereses, como danza, yoga, senderismo, etc., para integrar la autodisciplina en su estilo de vida favorito y visualizar su crecimiento mediante la toma de fotos, grabando y registrando, para que otros puedan sentir realmente su persistencia.
6. enfrente reglas tácitas, exprese suavemente y mantenga el resultado final
Puede odiar pequeños grupos en el lugar de trabajo o detrás de escena, pero los refutaciones directas son enemigos fáciles de hacer. Una forma más inteligente es 'curva de expresión'.
Cuando escuchas a alguien chismes, puedes responder con calma: 'En realidad, trabajó horas extras la última vez para ayudarme a revisar el manuscrito'. Equilibre la situación con una perspectiva positiva no solo para evitar conflictos frontales, sino también para demostrar que tiene alta inteligencia emocional, principios y patrón.
7. No dejes que lo discreto se vuelva 'silencioso' y deje que las obras hable por ti
A menudo subestimas excelentes obras como 'jugando casualmente', y con el tiempo, otros realmente piensan que solo estás jugando. Otra forma: escriba una etiqueta pequeña con un sentido de historia al trabajo.
Por ejemplo, la copa de cerámica dice: 'Este es un glaseado de hielo hecho de grietas en la antigua casa, inspirada en la cocina de mi infancia'. El trabajo tiene su propio núcleo emocional y cultural, que naturalmente toca a las personas y también puede ganar respeto y aprecio por usted.
8. No seas un 'buen tipo', te niegas a tener un camino
Mi amigo te pidió que te ayudara con el diseño, pero te apresuraste al proyecto y dijo 'Está bien', pero estabas irritado por dentro. La próxima vez puedo decir: 'Voy a exhibir obras esta semana. Recomiendo que lo pruebe con XX herramientas primero. Si encuentra problemas, puedo darle algunas sugerencias'. Si bien rechaza, también proporciona soluciones de ayuda, lo que lo hace más confiable en lugar de indiferente.
Establecer límites personales claros y perseverar en la ejecución es la base para ser respetado.
9. Use 'Registro' para luchar contra la etiqueta 'No Planning'
A menudo avanza con la intuición, pero otros sentirán que no tiene 'objetivos a largo plazo'. La solución es hacer que su crecimiento emocional sea visible.
Tome una 'foto de crecimiento' cada semana para registrar sus obras, resultados de acondicionamiento físico o progreso del aprendizaje, y escriba: 'Finalmente domino el equilibrio de líneas en la quinta semana de bocetos'. Use la producción visual para hacer rastros de crecimiento y también cambie los malentendidos de los demás sobre usted 'casual'.
10. No participes en la caridad solo una vez y usas la creatividad para tocar los corazones de las personas
Es posible que haya inspirado la inspiración creativa de un evento de caridad, pero no ha podido continuar. De hecho, puede combinar completamente las acciones de caridad con su creatividad.
Por ejemplo, haga las botellas de plástico que recogió en el arte de instalación, celebra una pequeña exposición de 'belleza de regeneración' y cuente la historia detrás del trabajo, para que su amabilidad no solo se mueva por un momento, sino que se convertirá en una fuente de influencia social continua.
Finalización: te mereces respeto, solo deja que la gente vea tu camino
La clave del verdadero respeto de ISFP no es 'cambiarte a ti mismo', sino estructurar tu creatividad, empatía y acción pragmática .
Si aún no conoce su tipo de personalidad MBTI, puede probar la prueba de personalidad MBTI gratuita de PsyCtest Quiz para probar sus etiquetas de personalidad de 16 tipo y comprender sus fortalezas básicas y puntos ciegos. Si desea explorar la coincidencia de su lugar de trabajo, los rasgos emocionales y los puntos ciegos de comunicación más profundamente, también puede verificar el perfil de personalidad avanzado MBTI para obtener sugerencias de crecimiento personalizadas para ISFP.
¿Quieres saber si también tienes los rasgos de personalidad caritativa? Estas pruebas pueden ayudarlo a comprender rápidamente:
- Prueba de tendencia a la personalidad: ¿Qué tipo de 'buena persona' eres?
- Autodificación de personalidad de adulación: pruebe su índice de salud de adulación (30 preguntas)
- ¿Eres una personalidad agradable? ¡26 preguntas para probar su verdadera personalidad!
No necesita ser fuerte, ni necesita atender a todos, siempre y cuando muestre valientemente sus logros, su posición y el poder de la ternura, merece el respeto de todos .
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