Sie sind der ISFP -Persönlichkeitstyp unter den MBTI -Typ Sesieen -Persönlichkeit , und Sie sind als 'Explorer' bekannt. In der Menge sind Sie vielleicht der 'zurückhaltende Künstler', der nicht viel spricht, aber starke Action hat, ein großartiges ästhetisches und handgefertigtes Talent. ISFP steht für Introversion (I), Sensory (S), Emotion (F) und Wahrnehmung (P) und ist eine Art von 16 Persönlichkeit im MBTI-Persönlichkeitstest , der etwa 5% -10% der Gesamtbevölkerung ausmacht.
Sie sind gut darin, Schönheit zu erkennen und Ihrem Herzen zu folgen, und werden manchmal als 'geräumig und ungeplant' und 'zu ruhig' missverstanden. Aber solange Sie wissen, wie Sie Ihre Kreativität und tatsächliche Ausführung geschickt kombinieren können, können mehr Menschen Ihren wahren Wert sehen.
Die folgenden 10 praktischen Vorschläge sind speziell auf ISFP zugeschnitten, wodurch Sie den Respekt am Arbeitsplatz, in der Familie und in den sozialen Kreisen leicht gewinnen können.
1. 10 Must-Sehen 'Sinne Respekt' -Fertigkeiten für ISFP
1. Gesichtsbehörde: Seien Sie nicht hart oder erfreut, bauen Sie die Kommunikation mit emotionaler Resonanz auf
ISFP wird zur Sehnsucht nach Freiheit geboren und hat oft einen instinktiven Widerstand bei der Begegnung mit Hierarchie. Aber bei der Arbeit oder zu Hause finden Sie die 'Brücke' mit Ihrer emotionalen Wahrnehmung.
Wenn Sie beispielsweise mit Ihrem Chef kommunizieren, müssen Sie nicht frontal gehen. Sie können sagen: „Ich denke, dieser Plan kann sich auf unsere letzten Datenergebnisse beziehen und näher am Benutzer sein.“ Dies respektiert nicht nur die andere Partei, sondern zeigt auch Ihre Denktiefe.
In den sozialen Anlässen, insbesondere bei den Ältesten, können Sie genauso gut die Initiative ergreifen, um auf ihre Geschichten zu hören und auf den Satz 'Ihre Ära ist in der Tat nicht einfach' zu antworten. Ihr aufrichtiges Einfühlungsvermögen wird die Anerkennung von Ältesten gewinnen und einen guten Eindruck aufbauen.
2. 'Show' Wissen: Die Stärke von ISFP muss gesehen werden
Ihr Erlernen neuer Fähigkeiten ist oft 'eindringliche' Praxis wie Backen, Holzbearbeitung, Fotografie ... aber oft lernen Sie gut, aber 'verstecken es'.
Es wird empfohlen, die praktischen Ergebnisse aktiv vorzustellen, z. B. neue Desserts, sie zum Unternehmen zu bringen und die Auswahlmöglichkeiten hinter dem Rezept zu erklären: 'Dies ist mein Versuch einer niedrig-Zucker-Version unter Verwendung natürlicher Zuckerersatzstoffe, die den Geschmack leichter macht.' Es teilt nicht nur die Erfahrung, sondern zeigt auch die Tiefe des Wissens.
Wenn Sie Kunstfähigkeiten wie Fotografie oder Illustration erlernen, können Sie die Arbeit in sozialen Medien veröffentlichen und technische Analysen beibringen, z. Dies wird nicht nur Aufmerksamkeit erregen, sondern auch ein professionelles Image aufbauen.
3. Vor Ihrer Familie sollten Sie kein 'unsichtbarer Mitwirkender' sein.
Sie bezahlen oft still in Ihrer Familie: Reparatur von Elektrogeräten, Planung von Geburtstagsüberraschungen und Handgeschenken, aber Sie ergreifen nie die Initiative, um sie zu erwähnen. Diese Stille lässt die Menschen oft fälschlicherweise denken, dass 'das ist, was es sein sollte'.
Lernen Sie, Ihre Bemühungen in Maßen auszudrücken. Zum Beispiel sagte er beim Senden eines hausgemachten Holzlöffels: 'Ich mahl drei Nächte lang und hat sich speziell für eine Anti-Schlupf-Textur entschieden. Sie sollten sie leicht verwenden.' Die Details zu erzählen ist ein sanfter, aber effektiver Weg, um die Grenze auszudrücken.
Gleichzeitig können Sie auch Ihre Interessen und Erfolge bei Familienversammlungen zeigen, z. B. das Spielen neu erlernter Klaviermusik oder das Teilen von Kurzfilmen, damit Ihre Familie Ihr Wachstum und Ihr Wert wirklich sehen kann.
4. Fallen Sie bei der Arbeit nicht in die „dreiminütige Wärme“, verwenden Sie sensorische Zersetzung, um die Konzentration zu verbessern
ISFP ausbreitet in erstaunlicher Energie, wenn sie auf ein Lieblingsprojekt stoßen, aber wiederholte Arbeiten können schnell Begeisterung verbrauchen. Sie können versuchen, die großen Aufgaben mit sensorischeren Stimulation in kleinere Ziele zu unterteilen.
Zum Beispiel: 'Heute die Aufnahmeszene einrichten und das Bild morgen bearbeiten', um den Prozess in eine ästhetische Aufgabe zu verwandeln. Das Wiederholen von Arbeiten kann auch Kreativität durch Farbe und strukturelles Design verleihen, wie z. B. visuelle Codierung der Dateiklassifizierung mit Farbe und Bohrung in die Erstellung.
Ihre Handlungsfähigkeit ist kein Problem. Der Schlüssel ist, ein Arbeitsmodell zu finden, das zu Ihrem Rhythmus passt, damit die Ergebnisse weiterhin produzieren und natürlich von Kollegen und Vorgesetzten anerkannt und respekt werden können.
5. Selbstdisziplin festlegen, nicht auf starres Takt, sondern auf 'Leistungsorientierung + Ritualgefühl' angewiesen ist
ISFP mag kein mechanisches Zeitmanagement, daher können Sie Ihr Denken genauso gut ändern - zwingen Sie sich nicht, 'jeden Tag eine Stunde Malmalerei zu üben', sondern 'jede Woche eine vollständige Arbeit abzuschließen'. Flexibler Rhythmus und physische Ergebnisse entsprechen eher mit Ihrem Persönlichkeitsrhythmus.
In Bezug auf die Fitness wird auch empfohlen, zinsgesteuerte Methoden wie Tanz, Yoga, Wandern usw. zu wählen, um Selbstdisziplin in Ihren Lieblings-Lebensstil zu integrieren und Ihr Wachstum zu visualisieren, indem Sie Fotos aufnehmen, aufnehmen und einchecken, damit andere Ihre Persistenz wirklich spüren können.
6. Gesicht unausgesprochener Regeln, sanft ausdrücken und das Endergebnis behalten
Sie können kleine Gruppen am Arbeitsplatz oder hinter den Kulissen hassen, aber direkte Widerlegung sind leicht zugunken. Ein intelligenterer Weg ist es, 'Ausdruck zu kurven'.
Wenn Sie jemanden klatschen hören, können Sie ruhig antworten: 'Eigentlich hat er das letzte Mal Überstunden gearbeitet, um mir das Manuskript zu überarbeiten.' Balancieren Sie die Situation mit einer positiven Perspektive nicht nur, um direkte Konflikte zu vermeiden, sondern auch zu zeigen, dass Sie eine hohe emotionale Intelligenz, Prinzipien und Muster haben.
7. Lassen Sie nicht zu 'still' und lassen Sie die Werke für Sie sprechen
Sie unterschätzen oft hervorragende Arbeiten als 'beiläufig herumspielen', und im Laufe der Zeit denken andere wirklich, dass Sie nur spielen. Ein anderer Weg: Schreiben Sie ein kleines Tag mit einem Gefühl der Geschichte in die Arbeit.
Zum Beispiel lautet in der Pottery Cup: 'Dies ist eine eisgekrönte Glasur aus Rissen im alten Haus, inspiriert von meiner Kindheitsküche.' Die Arbeit hat ihren eigenen emotionalen und kulturellen Kern, der natürlich Menschen berührt und auch Respekt und Wertschätzung für Sie gewinnen kann.
8. Sei kein 'guter Kerl', weigst es, einen Weg zu haben
Mein Freund hat Sie gebeten, beim Design zu helfen, aber Sie eilten zum Projekt und sagte 'Es ist okay', aber Sie waren im Inneren irritiert. Das nächste Mal kann ich sagen: 'Ich werde diese Woche Werke ausstellen. Ich empfehle Ihnen, es zuerst mit XX -Tools zu versuchen. Wenn Sie auf Probleme stoßen, kann ich Ihnen einige Vorschläge machen.' Während der Ablehnung bietet es auch Hilfelösungen, die Sie eher zuverlässiger als gleichgültig machen.
Das Einstellen klarer persönlicher Grenzen und Ausdauer in der Ausführung ist die Grundlage für die Respektation.
9. Verwenden Sie 'Rekord', um sich gegen das Label 'No Planning' zu wehren
Sie gehen oft mit Intuition voran, aber andere werden das Gefühl haben, dass Sie „keine langfristigen Ziele“ haben. Die Lösung besteht darin, Ihr emotionales Wachstum sichtbar zu machen.
Machen Sie jede Woche ein 'Wachstumsfoto', um Ihre Arbeiten, Fitnessergebnisse oder Lernfortschritte aufzuzeichnen, und schreiben Sie: 'Ich beherrsche endlich das Gleichgewicht der Linien in der 5. Woche des Skizzierens.' Verwenden Sie die visuelle Ausgabe, um Wachstumsspuren zu erzielen, und ändern Sie auch die Missverständnisse anderer über Sie 'Casual'.
10. Nehmen Sie nicht nur einmal an Wohltätigkeitsorganisationen teil und nutzen Sie Kreativität, um die Herzen der Menschen zu berühren
Möglicherweise haben Sie kreative Inspiration durch eine Wohltätigkeitsveranstaltung inspiriert, aber es war nicht in der Lage, weiterzumachen. Tatsächlich können Sie Wohltätigkeitsaktionen mit Ihrer Kreativität vollständig kombinieren.
Machen Sie beispielsweise die Plastikflaschen, die Sie in die Installationskunst aufgenommen haben, eine kleine Ausstellung mit 'Regeneration Beauty' und erzählen Sie die Geschichte hinter der Arbeit, damit Ihre Freundlichkeit nicht nur in einem Moment bewegt wird, sondern auch zu einer Quelle des kontinuierlichen sozialen Einflusses wird.
Ende: Sie verdienen Respekt, lassen Sie die Leute einfach Ihren Weg sehen
Der Schlüssel zum wahren Respekt von ISFP besteht nicht darin, sich selbst zu 'verändern', sondern Ihre Kreativität, Empathie und pragmatisches Handeln zu strukturieren .
Wenn Sie Ihren MBTI-Persönlichkeitstyp noch nicht kennen, können Sie den kostenlosen MBTI-Persönlichkeitstest von Psyctest Quiz ausprobieren, um Ihre 16-Typ-Persönlichkeitsbezeichnungen zu testen und Ihre Kernstärken und blinden Flecken zu verstehen. Wenn Sie Ihre Anpassungen am Arbeitsplatz, die emotionalen Eigenschaften und die blinden Kommunikationsflecken tiefer erkunden möchten, können Sie auch das MBTI Advanced Persönlichkeitsprofil überprüfen, um personalisierte Wachstumsplätze für ISFP zu erhalten.
Möchten Sie wissen, ob Sie auch die gemeinnützigen Persönlichkeitsmerkmale haben? Diese Tests können Ihnen helfen, schnell zu verstehen:
- Test der Schmeichlerpersönlichkeitstendenz: Welche Art von 'guter Person' sind Sie?
- Selbsttest der Schmeichlerpersönlichkeit: Testen Sie Ihren Schmeichlergesundheitsindex (30 Fragen)
- Sind Sie eine angenehme Persönlichkeit? 26 Fragen, um Ihre wahre Persönlichkeit zu testen!
Sie müssen nicht stark sein, noch müssen Sie sich an alle kümmern - solange Sie Ihre Erfolge, Ihre Position und die Kraft der Zärtlichkeit mutig zeigen, verdienen Sie die Respekt aller .
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