Tartışmacı Kişilik (ENTP), 16 kişilik arasında yer alan bir kişilik türüdür. Bunlardan ‘E’ dışa dönüklüğü, ‘N’ sezgiyi, ‘T’ mantığı ve ‘P’ algıyı ifade eder.
Tartışmacı kişilik tipine sahip insanlar, fikir ve inançları parçalara ayırıp herkesin görebileceği şekilde havaya saçmakta iyi olan, kasıtlı olarak aykırı kişilerdir. Daha kararlı kişilik tiplerinin aksine, Tartışmacılar bunu daha derin bir anlam ya da stratejik hedefe ulaşmak için değil, sadece eğlenceli olduğu için yaparlar. Hiç kimse akıl savaşından ’tartışmacılardan’ daha fazla hoşlanmaz çünkü bu onlara zekalarını kullanma ve kendi bakış açılarını kanıtlamak için farklı fikirleri birleştirme fırsatı verir.
Karşıt görüşlere kasıtlı olarak sahip çıkmak, Tartışmacı kişilik tipine sahip kişilerin yalnızca diğerlerinin nasıl düşündüğünü daha iyi anlamalarına olanak sağlamakla kalmaz, aynı zamanda karşıt görüşleri de daha iyi anlamalarını sağlar, çünkü Tartışmacılar tartıştıkları kişilerdir. Bu strateji, diplomatların aradığı karşılıklı anlayışla karıştırılmamalıdır; tartışmacılar her zaman bilginin peşindedir.
Kişisel özellikler
Kural yok, yalnızca hedefler
Başkaları tarafından tercih edilmemelerine rağmen, yine de zorlukların tadını çıkarmak zorundadırlar. Tartışmacı kişilik tipine sahip insanlar, yeni yollar bulmayı ve zihinlerini geleneksel düşünme biçimleriyle eğitmeyi severler. yeri doldurulamaz yeni çıkış yolları bulun. Ancak fikirlerini hayata geçirmek için yapılan günlük çalışmalar dayanılmaz olabilir. Tartışmacılar beyin fırtınasından hoşlanırlar ve hırslıdırlar, ancak sıkıcı işlerden kaçınmak için mümkün olan her şeyi yaparlar. Nüfusun sadece %3’ünü oluşturuyorlar, ne fazla ne de az ve yeni fikirler yaratabilirler, diğer kişilik tipleri ise daha fazla sayıda ve daha kritiktir, uygulama ve bakımın lojistiğini yapar.
‘Tartışmacıların’ tartışma yeteneği can sıkıcı olabilir - gerektiğinde takdir edilse de, bir toplantıda patronu açıkça sorgulamak veya bir ortağın her kelimesini yargılamak gibi başkalarını rahatsız ettiğinde en iyi sonuçları elde edemez. orta. Bu, açık sözlülükleriyle daha da artar. Kelimeleri küçümsemezler ve duygusal ve şefkatli olarak algılanmakla ilgilenmezler. Benzer düşüncelere sahip insanlar ‘Tartışmacılar’ ile iyi geçineceklerdir, ancak daha hassas tipte olanlar için ve toplum bir bütün olarak genellikle çatışmadan kaçınır, duyguyu, yatıştırmayı ve hatta hoşnutsuzluk veren gerçekler ve soğuk rasyonellik yerine beyaz yalanları tercih eder.
Bu, tartışmaya dayalı şakalaşmalarının çoğu zaman istemeden de olsa başlarını belaya soktuğunu fark eden münazaracılar için sinir bozucu olabilir; örneğin, başkalarının inançlarına, onların duygularını dikkate almadan meydan okuduklarında. Başkalarının size yapmasını istemediğiniz şeyleri başkalarına yapmayın. The Debater, şımartılmaya tahammül etmez ve başkalarının, özellikle de yardım isterken, lafı uzatmasından hoşlanmaz. Tartışmacı kişilik tipine sahip kişiler, bakış açılarına, güvenlerine, bilgilerine ve keskin mizah anlayışlarına saygı duyulduğunu hissederler, ancak bu nitelikleri daha derin dostluklar ve romantik ilişkiler geliştirmek için başarılı bir şekilde kullanmakta zorluk çekerler.
Görünüşte ağır işler insanların fırsatları kaçırmasına neden oluyor
‘Tartışmacıların’ yeteneklerini kullanma konusunda daha ileri gitmeleri gerekir; entelektüel bağımsızlıkları ve özgür hayal güçleri, yönetici olduklarında veya yöneticiler tarafından dinlenebildikleri zaman son derece değerlidir, ancak bu konuma ulaşmak, onların en büyük zorluklarından biridir.
Kendilerini böyle bir konuma yerleştirdikten sonra, tartışmacıların, eğer fikirlerini hayata geçirmek istiyorlarsa, başkalarının da onların üzerine inşa etmelerine ihtiyaç duyduklarını hatırlamaları gerekir ve eğer fikir birliği oluşturmaktan çok tartışmaları kazanmaya daha fazla zaman ayırırlarsa, sahip oldukları şeyin ne olduğunu göreceklerdir. Destek kendinizi başarıya hazırlamak için yeterli değildir. Kasıtlı olarak şeytanın avukatlığını yapma konusunda o kadar usta olan bu kişilik tipine sahip insanlar, en karmaşık ve ödüllendirici entelektüel zorlukların, daha duygusal bir bakış açısını anlamakta ve mantık ve gelişimi vurgularken bakım ve uzlaşmayı anlamakta yattığını göreceklerdir.
Temsilciler
-Alfred ‘Weird Al’ Yankovic, Amerikan şarkı parodisi ‘uzmanı’ ve MTV döneminin müzikal mizah ustası.
- Adam Savage, Amerikalı endüstriyel tasarım ve özel efekt mühendisi, oyuncu, eğitimci ve Discovery Channel TV programı ‘MythBusters’ın sunucusu.
- Sarah Silverman, Amerikalı komedyen, senarist, yazar ve stand-up sanatçısı.
- Mark Twain, Amerikalı yazar ve konuşmacı.
- Tom Hanks, çifte vatandaşlığa sahip, Yunan ve Amerikalı film ve televizyon oyuncusu.
- Thomas Alva Edison, mucit, fizikçi ve girişimci.
- Celine Dion, Fransız-Kanadalı kadın şarkıcı ve oyuncu.
- Sacha Baron Cohen, İngiliz aktör, senarist ve yapımcı.
- Kaptan Jack Sparrow, ‘Karayip Korsanları’ film serisindeki karakter ve korsan kaptanı.
- Tyrion Lannister, uzun süredir devam eden fantastik roman ‘Buz ve Ateşin Şarkısı’ndaki bir karakter ve onun türev çalışmaları.
- Irene Adler, ‘Sherlock Holmes’ roman serisindeki karakter ve türev çalışmaları.
- Joker, Amerikan DC Comics dizisi ‘Batman’in süper kötü adamı.
- Jim Halpert, Amerikan NBC dizisi ‘The Office’teki karakter.
- Dr. Emmett Brown, Amerikan film dizisi ‘Geleceğe Dönüş’teki karakter.
- Felicity Smoak, Amerikan DC Comics dizisi ‘Arrow’daki bir karakter.
- Julian Sark, Amerikan ABC dizisi ‘Double Agent’taki karakter.
- Mark Watney, ‘Marslı’ filmindeki karakter.
avantaj
- Bilgili - Tartışmacılar yeni bir şeyi, özellikle de soyut bir kavramı öğrenmek için iyi bir fırsatı nadiren kaçırırlar. Bu bilgi genellikle ‘yoğunlaştırılmış öğrenme’ gibi herhangi bir planlı amaç için kullanılmaz; Tartışmacı kişilik tipine sahip kişiler onu büyüleyici bulacaktır.
- Hızlı Düşünme - Tartışmacıların son derece esnek zihinleri vardır ve bir fikirden diğerine zahmetsizce geçebilirler, birikmiş bilgilerini kullanarak kendi görüşlerini veya rakiplerinin görüşünü uygun gördükleri şekilde kanıtlayabilirler.
- Özgünlük - Geleneğe çok az bağlılığı olan tartışmacının kişiliği, mevcut sistem ve yöntemleri bir kenara atabilir ve geniş bilgi tabanından farklı fikirler arayabilir, bunları biraz orijinal yaratıcılıkla birleştirerek cesur yeni fikirler oluşturabilir. Uzun vadeli, sistemik sorunlarla karşı karşıya kaldıklarında, tartışmacılar kontrolü ele almaktan ve bunları çözmekten utanmaz bir zevk alırlar.
- Mükemmel Beyin Fırtınası – Bir tartışmacı için, en iyi çözümü bulmak için bir sorunu tüm açılardan analiz etmekten daha keyifli bir şey yoktur. Eldeki konuyu tüm yönleriyle geliştirmek için bilgi derinliğini ve yaratıcılığını birleştiren, pişmanlık duymadan işe yaramayan seçenekleri reddeden ve daha fazla olasılık öneren tartışmacıların beyin fırtınası oturumlarının yeri doldurulamaz.
-Karizma - Tartışmacı kişilik tipine sahip kişilerin, başkalarının ilginç bulduğu kelimeler ve espriler konusunda bir tarzı vardır. Kendine güveni, hızlı düşünmesi ve farklı fikirleri yeni yollarla birbirine bağlama yeteneği ilgi çekici, eğlenceli ve bilgilendirici bir iletişim tarzı yaratır. - Enerjik – İlginç bir sorun üzerinde çalışmak için birkaç özelliği birleştirme fırsatı verildiğinde, tartışmacıların coşkusu ve enerjisi gerçekten etkileyicidir ve çözüm bulmaya uzun günler ve geceler adamaktan çekinmezler.
Zayıflık
- Çok tartışmalı - Bir tartışmacının hoşlandığı bir şey varsa, o da bir fikri tartışmanın zihinsel egzersizidir. Daha uzlaşma odaklı kişilik tipleri, tartışmacı kişiliğin inançlarını baltalama konusundaki yaklaşımını ve enerjisini nadiren takdir eder ve bu da gergin durumlara yol açabilir.
- Duyarsızlık: Çok rasyonel olan tartışmacılar sıklıkla başkalarının duygularını yanlış değerlendirir ve argümanlarını başkalarının hoşgörü sınırlarının ötesine taşır. Bu kişilik tipine sahip insanlar bir tartışmada ‘duygu’nun gerçekten geçerli olduğunu düşünmezler, bu da sorunu büyük ölçüde daha da kötüleştirir.
- Hoşgörüsüzlük – İnsanlar bir zihinsel tartışma turunda fikirlerini destekleyemedikleri sürece, tartışmayı yapanlar sadece fikirleri değil aynı zamanda tartıştıkları insanları da görmezden gelebilirler. Tartışmacının gözünde bir öneri ya rasyonel incelemeye uygundur ya da uğraşmaya değmez.
- Konsantrasyon zorluğu - Tartışmacıların ilk plan ve fikirleri ortaya koymalarına olanak tanıyan düşünme esnekliği, aynı zamanda onların çok iyi planlara ve fikirlere yeniden uyum sağlamalarına da olanak tanır, ancak aynı zamanda ilk heyecan geçtikten ve yeni fikirler ortaya çıktıktan sonra da bunlardan tamamen vazgeçerler. Tartışmacılar için can sıkıntısı çok kolay gelir ve yeni fikirler, hızlı düşünmelerinin çözümüdür - her ne kadar yararlı olmasalar da.
- Pratik konulardan hoşlanmaz - Tartışmacılar, uyarlanabilen ve tartışılabilen fikirler ve planlar gibi şekillendirilebilir kavramlarla ilgilenirler. Zor ayrıntılara ve günlük uygulamalara gelince, yaratıcı yetenek sadece gereksiz değil aynı zamanda verimsizdir. Tartışmacının karakteri çoğu zaman pratik konulara olan ilgisini kaybeder ve bu da çoğu zaman planlarının hiçbir zaman hayata geçirilmemesiyle sonuçlanır.
aşık
Tartışmacıların iyi olduğu bir şey varsa, o da hiç bitmeyen yenilikler ve işlerin ilerlemesini sağlayacak fikirler ortaya koymaktır ve bu onların romantik ilişkilerinde de açıkça görülmektedir. Tartışmacı kişilik tipine sahip insanlar için büyüme çok önemlidir ve bir randevu bulmadan önce bile yeni şeyler deneyimleyip birlikte büyüyebilecekleri tüm yolları hayal ederler. Eşleri uyumsuzsa bu çok zorlayıcı bir süreç olabilir, ancak tartışmacılar entelektüel keşif sevgisini paylaşan birini bulduklarında dikkatli olun.
Aşk kıvılcımları uçabilir
Tartışmacılar, gündemin en başından itibaren, geleneksel sınırları zorlama konusunda ortaklarının sınırlarını test ediyor, açık fikirli ve farklı düşünen ortaklar arıyor. Bir tartışmacıyla çıkmak asla sıkıcı bir deneyim değildir ve ortaklarını yeni fikir ve deneyimlerle memnun etmek için coşkularını ve yaratıcılıklarını kullanırlar.
Tartışmacının eğlence fikri genellikle kendini geliştirmeye dayanır ve bu kişilik tipine sahip insanlar, hem paylaşım hem de beklenti ruhuyla partnerlerini de birlikte getirirler. Tartışmacılar ya büyümeyi ya da durgunluğu görürler ve mevcut durumu kabul etmeyen bazı hoş fikirlerden heyecan duyarlar.
Bu sürekli araştırma ve gelişmeyle karşı karşıya kalan bazıları yorulabilir ve bir tartışmacının enerjisi çekici olsa da, en sabırlı partner bile yorulabilir. Çoğu kişi için biraz nefes alma alanı ve bir anlık dinlenme gereklidir, ancak tartışmacılar bunları takdir etmeyebilir. Ancak sarsılmaz tutkuları karşılık bulursa sonuç, güç, derinlik ve tutkuyla karakterize edilen muhteşem bir ilişki olacaktır.
Büyüme fırsatları
Büyüme ihtiyacı, bir tartışmacının romantik ilişkisi daha samimi bir duruma dönüştüğünde en belirgin hale gelebilir. Tartışmacılar ve sevgilileri bir araya geldiğinde, tüm keşfetme merakı ve coşkusu kendilerini yeni yollarla ifade etme fırsatına sahip olur ve sevgililerini mutlu bir şekilde yeni şeyler denemeye ve geleneğin kısıtlamaları olmadan yakınlıklarının tadını çıkarmaya teşvik ederler.
Romantik ilişkiler, Tartışmacı kişilik tipine sahip insanlar için profesyonel dünyanın dışında gelişmek ve ilerlemek için bir fırsattır; ancak romantik ilişkilere, fiziksel ve entelektüel gelişim süreci için çabalayan profesyonel dünyadakiyle hemen hemen aynı şekilde yaklaşırlar. zihinsel veya duygusal ifadeden ziyade.
Tartışmacıların bu ‘proje’de ilerleme arzusu, ilişki hedeflerine ulaştığında onları mükemmel sevgililer yapacaktır, ancak sürece yönelik tutumları aynı zamanda en bariz eksikliklerini de gösterir: duygusal ilgisizlik. Tartışmacılar diğer insanların bakış açılarına diğer kişilik türlerine göre daha açık olsalar da, duygusal açıdan hassas konular gibi konulardaki küçümsemelerini açık bir şekilde ifade etme olasılıkları daha yüksektir, bu da bir partnerin duygularını farkına bile varmadan incitmeyi kolaylaştırır. Tartışmacı kişiliği, partnerinin duygularını tamamen görmezden gelebilir ve tamamen zoraki bir fikir veya plana kaptırılabilir.
Tartışmacıların en iyi romantik partnerleri diğer Sezgisel (N) tiplerdir, ancak bir veya iki zıt kişilik özelliğine sahiptirler; bu da denge ve büyüme fırsatları yaratmaya daha yardımcı olur. Eğer daha hassas bir partnerle birlikteyseler, birlikte çalışacak başka bir nitelik bulabilirler ve bu farkı yaratıcı olmak, kendilerine meydan okumak ve kendilerini derinleştirmek için başka bir fırsat haline getirebilirler, bu da ilişkilerinin ilerlemesini teşvik edebilir.
Arkadaşlık
Sadakat, destek, duygusal geri bildirim; bunlar tartışmacıların arkadaşlıklarında aradıkları şeyler değildir. Tartışmacı kişilik tipine sahip birinin duymak isteyeceği son şey, hararetli bir entelektüel tartışmada baskın olmadıkları sürece ‘Haklısın’dır. Tartışmacılar, yanıldıklarının söylenmesini isterler ve mantıklarındaki hataları en ince ayrıntısına kadar ortaya koyabilecek arkadaşlar isterler. Bunun bir nedeni, ifade ettikleri görüşlerin keyfi olmasıdır, bir kısmı da görüşlerinin mantığını savunmak için karşıtlık ve engelleme yöntemlerini benimsemek zorunda olmalarıdır.
Tartışmacılar için potansiyel arkadaşlarla uyumluluğu test etmek genellikle kolaydır; sadece mücadele edilebilirliği. Tartışmacıların esprili bir doğası vardır ve bunu ifade etmenin ana yolu tartışma ve tartışmadır ve kendilerinin bile tam olarak inanmadığı bir fikri tartışarak bütün bir akşamı kolayca geçirebilirler. Bu tartışmalar ne kadar hararetli olursa olsun, anlaşmazlıklar ne kadar endişe verici olursa olsun asla kişisel değildir. Tıpkı sporcuların fiziksel güç ve rekabetçi ruh için rekabet etmesi gibi, tartışmacılar da entelektüel uyarım için tartışırlar, tartışmanın kendisi için tartışırlar ve kazandıkları şey, ezici bir zafer ya da ezici bir yenilgide bile, asla tartışmayı tahakküm altına almak değil, kendini tartışmaya motive etmektir. bir dahaki sefere daha zor.
Asla sıkıcı bir an olmayacak
Tartışmacılar aynı zamanda nasıl rahatlayacaklarını ve eğleneceklerini de bilirler ve belki de bir tartışmacı için en büyük ’eğlence’, bir şişe şarap ve Avrupa’daki göçmen krizinin nedenleri ve çözümleri üzerine bir tartışmadır, her ne kadar başkaları bunu ‘cehennemden bir gece’ olarak adlandırsa da. tadını çıkar. Ancak tartışmacılar büyük ölçüde dost canlısı ve coşkulu kişilik tipleridir ve sözlü ve yazılı alışverişlerinin çoğu keyiflidir.
Tartışmacılar aslında arkadaşlarıyla ve diğer kişilik tiplerindeki tanıdıklarıyla iletişim kurmada çok iyidirler. Alışkanlık eğilimleri mümkün olduğu kadar etkili tartışmaktır; bu da tartışmacıların diğer insanların dilinde ve standartlarında iletişim kurmaya alışkın oldukları anlamına gelir, bu da konuşma sürecini normal ve doğal kılar. Tartışmacı kişilik tipine sahip insanlar duyguları ifade etmekte zorluk çekerler, ancak bu, tüm kişilik tiplerinin Aşil topuğudur.
Duygulardan kurtulun
Duygularını ve hislerini bastırma eğiliminde olan tartışmacılar, bir arkadaşlarıyla karşılaştıklarında hem mecazi hem de gerçek anlamda ağlayacak bir omuza ihtiyaç duyarlar, özellikle de bir problemle nasıl başa çıkacaklarını bilmediklerinde. Tıpkı tartışmacıların problem çözmeyi gerektiren herhangi bir durumda yaptığı gibi, onlar da eldeki soruna bir dizi rasyonel, makul çözümler sunmaya fazlasıyla istekli ve isteklidirler. Ancak başka bir kişinin konumunu ne kadar sezgisel olarak anlasalar da, kesinlikle duyarlılıkları veya dışa dönük şefkatleriyle tanınmazlar. Ancak diğer insanların konumlarını ne kadar sezgisel olarak anlasalar da, duyarlılıkları veya duygusal gösterileriyle tanınmazlar.
Daha da kötüsü, münazaracıların bu duyguların ifadesini her zaman daha rahat hissettikleri bir şeye, yani münazaraya yönlendirmeye çalışmalarıdır. Tartışmacılar bir konuyu tartışmanın her alanında mükemmel olsalar bile, duygusal açıdan bakıldığında kendilerini başkalarının yerine koyma konusunda çok zayıftırlar. Bir tartışmacı, bir arkadaşının duygusal sorunlarını rekabetçi entelektüel yemlere dönüştürmekten her ne pahasına olursa olsun kaçınmalıdır.
İnsanlar sözlerini fazla kişisel algılamamayı anladıkları ve yeni fikirleri tartışmaktan ve onları ilginç bulmaktan korkmadıkları sürece, tartışmacılar gibi ilham verici ve düşündürücü arkadaşlara sahip olabilirler. Elbette herkes böyle bir ilişkiden memnun değil ama tartışmacılar da herkes tarafından beğenilmeyi pek umursamıyor. Tartışmacılar ve arkadaşları, fikirlerini ifade edip iletebildikleri sürece, uzun süre boyunca birbirlerinin arkadaşlığından keyif alabilirler.
Ebeveyn-çocuk
Tartışmacının patlayıcı ve uçucu doğasının ebeveynliği özel bir zorluk haline getireceği düşünülebilir. Ancak Tartışmacı kişilik tipine sahip insanlar, kişiliklerinde bir zayıflık olsa bile, çözülmesi gereken zor bir sorunla karşı karşıya kalmaktan başka hiçbir şeyi sevmezler. Tartışmacılar ebeveyn olarak rollerini ciddiye alırlar ve yaşamlarında derinden etkilenmeleri kaçınılmazdır; eğer biri çocukları gibi dış etkiyi kabul edebilir ve bu etkiyi kendi hatalarını düzeltmek için kullanabilirse, bu tartışmacıdır.
Özgür düşünenleri yetiştirin
Tartışmacıların kurallara ve kurumlara karşı hoşnutsuzluğu en başından beri açıktır ve muhtemelen küçük çocuklara dünyayı bağımsız olarak keşfetmeleri için ihtiyaç duydukları özgürlüğü verecektir. Bağımsızlık tartışmacıların en büyük ihtiyaçlarından biridir ve bağımsız düşüncesi olmayan bir insanın eksik olduğunu düşünürler.
Çocuklar büyüyüp geliştikçe, Tartışmacılar onları bağımsız düşünmeye ve karşıt görüşleri, görüşleri ve seçimleri ifade etmeye teşvik eder. Ancak çocuklarını duygu ve ihtiyaçlara dayalı olarak kendilerini ifade etmeye teşvik eden kampanyacı ebeveynlerin aksine, tartışmacılar çocuklarına meselelere adil ve mantıklı bir bakış açısıyla yaklaşmayı, kendilerini iyi hissettirecek şeylerden ziyade neyin daha iyi işe yaradığını belirtmeyi öğretir. Diğer ilişkilerde olduğu gibi, bu duygusal erişilemezlik, tartışmacıların mücadele ettiği yerdir.
Çocukları ergenliğe girdikçe ve duyguların normal ve makul ifadeleri arasında bir denge bulmayı öğrendikçe, Tartışmacı kişilik tipine sahip kişiler, çocuklarının kendilerini rahatsız ettiğine inanabilirler. Herhangi bir konuda her zaman iyi bir tartışma yapmaya istekli olsalar da, münazaracılar daha fazla duygusal patlama ve tartışmayı yönetebilmek için sıklıkla partnerlerinin yardımına ihtiyaç duyarlar. Tartışmacılar çoğu insandan daha yeteneklidir ancak söz konusu sözlü çatışma olduğunda onların bile kendi sınırları ve kuralları vardır.
Daha iyi bir yol arıyorum
Neyse ki tartışmacılar riskin farkında: Çocuklarının büyüyüp zeki, bağımsız ve dürüst yetişkinler olmasını istiyorlar. Bu değerleri iletmek için tartışmacılar, diğer tartışmalar gibi, tüm tarafların anlayabileceği bir şekilde iletişim kurmaları gerektiğini bilirler. Bu, duygusal ifade ve çekicilik araçlarının nasıl kullanılacağını öğrenmek ve bunu yaparken daha özgün ve kişisel olarak duygusal açıdan ifade edici hale gelmek anlamına geliyorsa.
Kariyer yolu
Tartışmacılar, kariyerlerinde doğal olarak işe dahil olma, verimli çalışmaya ilgi duyma ve başkalarına yardım edebilme avantajına sahiptir. Ancak Kampanyacı kişilik tipinin getirdiği insan odaklı yardımseverliğin aksine, Tartışmacılar ilginç ve çeşitli teknik ve entelektüel sorunlara çözümler sunmaya odaklanırlar. Tartışmacılar çok yönlü bir kişilik tipidir, ancak becerilerini ve niteliklerini tam olarak kullanmak için zamana ihtiyaçları olabilir.
Ancak Diplomat kişilik tipinin getirdiği insan odaklı yardımseverliğin aksine, Tartışmacı kişiliği ilginç ve çeşitli teknik ve entelektüel sorunlara çözüm geliştirmeye odaklanır. Tartışmacılar çok yönlü bir kişilik tipidir ve becerilerini ve uzmanlıklarını tam olarak kullanmaları biraz zaman alsa da, bu niteliklerin kendilerini ilgilendiren hemen hemen her kariyerde onlara iyi hizmet ettiğini göreceklerdir.
Her kariyer bu düzeyde dizginsiz zekaya izin vermez, ancak bazıları izin verir: girişimcilik, tasarım, oyunculuk ve fotoğrafçılık. Tartışmacılar güçlü ve zayıf yönleri konusunda dürüst oldukları sürece, yeni düşünme gerektiren kariyerlerin çoğunda başarılı olabilirler.
Merakın hediyesi
Tartışmacının zihinsel kapasitesi korkutucu olabilir, ancak İçedönük (I) kuzenlerinin (Mantıkçı tip) aksine, Tartışmacı kişilik tipine sahip insanlar, özellikle yüz yüze konuşmalarda yazılı olarak iletişim kurma becerisine sahiptir. harika bir iletişimci olmanın önemi. Başkalarını yönetmenin (ve yönetilmenin) kısıtlamalarından hoşlanmamalarına rağmen, sosyal uyumluluk, tartışmacıları doğal liderler yapar, yol gösterir ve diğerlerini sağlam mantık ve entelektüel yeteneklerle motive eder. Diğerleri bu planlara duygusal kaygılardan ya da değişime karşı alışılagelmiş dirençten dolayı karşı çıksa da, tartışmacılar bu şeylere değer vermezler, ancak bu rekabet halindeki tartışmalara genellikle tartışmacının kişiliği, ustaca argümanları ve zekice saptırmaları mağlup edilir.
Tartışmacılar için en iyi kariyer ödülleri, entelektüel yeteneklerin geliştirilmesi ve merakın sürdürülmesidir. Tartışmacılar, entelektüel uğraşlara nasıl giriştikleri konusunda bir dereceye kadar kendiliğindenlik sağlayarak, hiç bitmeyen fikir kaynaklarından etkili bir şekilde yararlanırlar. Tartışmacı kişilik tipine sahip insanlar bilgiye, rasyonel düşünceye ve içgörüye büyük önem verirler ve olağanüstü avukatlar, psikologlar, sistem analistleri ve bilim adamları olurlar. Tartışmacılar, görünüşte rastgele satın alma kararlarını rasyonelleştirdikleri için satış temsilcisi bile olabilirler - yeter ki üstleri onlara parlamaları için ihtiyaç duydukları alanı vermeyi bilir.
Bağımsız ruh
Aslında her şey, tartışmacıların sosyalleşme batağına düşmeden ve diğer insanların tanınmasını sağlayan şeyin ne olduğunu bulmaya çalışmadan, kendilerini ilgilendiren konuları anlamaya ve çözmeye tam olarak adanmalarına izin verildiğini bilmeleri için kişisel özgürlük duygusuna bağlıdır. Rutin, yapı ve resmi kurallar, en iyi kariyer seçeneklerinin, serbest danışmanlar veya yazılım mühendisleri gibi entelektüel uğraşlara yönelik hedeflerini takip etmelerine izin veren seçenekler olduğunu düşünen tartışmacılar için gereksiz engellerdir.
Tartışmacılar için önemli olan, sadece meslektaşlarının değil, üstlerinin ve astlarının da ne getirdiklerini anlamalarına yetecek kadar uzun bir ortamda, bu özgürlüklere izin veren bir konuma gelme sabrına sahip olmaktır. Tartışmacıların olağanüstü nitelikleri vardır; başarılarını ve becerilerini ölçmek en büyük zorluktur. Ancak profesyonel eşiğe adım attıklarında, daha yüksek düzeyde kariyer hedeflerine sahip olduklarında, o zaman muhtemelen onların sınırı yalnızca gökyüzü olacaktır.
çalışma alışkanlığı
Tartışmacıların işyerinde karşılanması her zaman kolay olmayan acil beklentileri vardır. Meritokrasiye inanan Tartışmacı kişilik tipine sahip kişiler, fikirlerinin üstleri tarafından duyulmasını ister, meslektaşları arasında hararetli tartışmalar bekler ve yönettikleri kişilerden yeni çözüm ve fikirler talep ederler. Gerçekte işler her zaman yolunda gitmese de, tartışmacılar neye bakmaları gerektiğini bilirler ve aksi takdirde mücadele edecekleri katı hiyerarşilerden kaçınabilirler.
Ast olarak
Bu dinamik, üstlerinin fikirlerine meydan okumaktan hoşlandıkları ve kısıtlayıcı kural ve düzenlemelere karşı güçlü (ve iyi ifade edilmiş) bir nefretleri olduğundan, tartışmacı astlar arasında en çok telaffuz edilir. Tartışmacılar, keskin akılları ve meraklarıyla bu tür alışılmışın dışında davranışları desteklerler ve başkalarına tavsiye ettikleri gibi yeni yaklaşımları da benimseyebilirler. Bir şeyin daha iyi yapılması gerekiyorsa bu kadar basittir ve tartışmacının kişiliği, mantıklı ve performans odaklı olduğu sürece eleştiriyi kabul etmekten mutluluk duyar.
Tartışmacının astlarının karşılaştığı en büyük zorluk, ayrıntıları uygulamak, kirli işleri yapmak, üstlerin belirlediği planları uygulamak ve benzeri şeylerdir ki bunlar genellikle ‘alt düzey’ pozisyonların kaderidir. Bu, münazaracıların vakit geçirmekten hoşlandıkları şeylerden çok uzaktır; basit rutinlere dayanamazlar ve monoton görevler onlar için bir kabustur. Yöneticiler, karmaşık zorlukları ve çeşitli projeleri ele almak için tartışmacıların tercihlerini uygun şekilde kullanabilirlerse işler daha iyi hale gelebilir.
Bir meslektaş olarak
Beyin fırtınası yapma, tartışma ve aşırı analiz etme tutkuları daha pratik, görev odaklı meslektaşlarını çılgına çevirdiğinden, meslektaş olarak münazaracılar en kutuplaştırıcı kişilerdir; ancak Tartışmacıların masaya getirdiği yeniliği takdir edenler için benim için, onlar ilham verici varlıklardır. Tartışmacı kişilik tipine sahip insanları, herkesin ilk plan üzerinde hemfikir olduğu bir toplantıdan çıkıp on dakika sonra herkesin planın ne kadar aptalca olduğundan şikayet ettiğini duymak kadar rahatsız eden hiçbir şey yoktur; sahne.’ Tartışmacılar bu fikirlerin dürüst, doğrudan ve nesnel değerlendirilmesi için çabalarlar, öyle ki çoğu zaman duyarsız ve küçümseyici oldukları yönünde bir itibar kazanırlar.
Neyse ki, tartışmacılar aynı zamanda nasıl serbest bırakılacaklarını da biliyorlar ve esprili kelime oyunları, sağlıklı mizah anlayışları ve dışa dönük kişilikleri, hızlı ve kolay bir şekilde yeni arkadaşlar kazanabiliyor. Tartışmacılar her zaman bilgi tabanlarından yararlanmaya istekli olduklarından, tartışmacılarla yapılan görüşmeler bilgilendirici ve ilgi çekicidir; bu da onları zorlu sorunları daha ezberci yöntemlerle çözmek için kolayca başvurulacak kişi haline getirir. Tartışmacılarla denklik kurmak her zaman kolay değildir, ancak onların işe yaramadığını iddia etmek de zordur.
Bir patron olarak
Her ne kadar hedefleri olmasa da, yönetim genellikle tartışmacıların en tanıdık olduğu yerdir ve onlara farklı yaklaşımları benimseme ve bu planların sıkıcı yönleriyle uğraşmak zorunda kalmadan yeni zorluklarla başa çıkmak için yenilikçi yollar bulma özgürlüğü verir. Tartışmacılar açık fikirli, esnek yöneticilerdir ve kendileriyle aynı düşünce özgürlüğünü yalnızca vermekle kalmazlar, beklerler. Bu, kafa karıştırıcı, çelişkili fikirlerin ve yaklaşımların öne sürülmesine yol açabilir, ancak tartışmayı yürütenler aynı zamanda hangi planın en etkili olacağını doğru ve objektif bir şekilde değerlendirme konusunda da iyidirler.
Her zaman arkadaş edinilmez, ancak beğenilmek bir tartışmacının hedefi değildir; amaçları saygı görmek ve zeki ve yetenekli bir kişi olarak görülmektir. Beğenin ya da beğenmeyin, bu kişilik tipine sahip insanlar rasyonel tartışmalarda kendi fikirlerini savunur ve bu da onları ekiplerinin güvenilir savunucuları haline getirir. Ekip mevcut hedeflerin ve yükümlülüklerin ayrıntılarını özetlemeden önce kendilerini projeden projeye atlarken, meydan okuma ve heyecan ararken bulabildikleri için, tartışmacılar için zorluk odaklanmaktır.
Tercih edilen meslek
Tercih edilen alanlar: Yaratılış, girişimcilik, kalkınma, yatırım, halkla ilişkiler, politika, yaratıcı alanlar.
Tercih edilen tipik kariyerler: Girişimci, mucit, yatırım bankacısı, risk sermayedarı, yönetim pazarlama danışmanı, reklam metin yazarı, talk-show sunucusu, politikacı, emlak geliştiricisi, lojistik danışmanı, yatırım komisyoncusu, reklam kreatif direktörü, aktör, strateji Planlayıcıları, üniversite başkanları/kolej dekanlar, İnternet pazarlamacıları, pazarlama planlamacıları.
Keşif Yolu
MBTI kişilik türlerini daha derinlemesine anlamak istiyorsanız PsycTest’in MBTI Zone fırsatını kaçırmamalısınız! Burada MBTI türünüzü ücretsiz olarak test edebilirsiniz ve ayrıca keşfetmenizi bekleyen çeşitli heyecan verici makaleler de vardır. PsycTest’in MBTI bölümü kendinizi ve başkalarını daha iyi anlamanıza, kişilerarası iletişim becerilerinde daha fazla uzmanlaşmanıza ve başarıya ve mutluluğa doğru daha iyi ilerlemenize yardımcı olacaktır. Birlikte daha heyecan verici içerikleri keşfedelim!
ENTP kişiliği için, WeChat genel hesabının (psyctest) ‘ENTP Gelişmiş Kişilik Dosyası’ ücretli bir okuma sürümünü özel olarak başlattık. Gelişmiş kişilik profili, ücretsiz yoruma göre daha detaylı ve gelişmiş olup, bireysel ihtiyaç ve beklentilerinizi daha da karşılamayı amaçlamaktadır.
Bu makaleye bağlantı: https://m.psyctest.cn/article/gq5AVjxO/
Orijinal makalenin yeniden basılması durumunda lütfen bu bağlantıda yazarını ve kaynağını belirtiniz.
