自分の性格タイプを理解し、自分の可能性と強みを発見し、自分に合ったキャリアの方向性を見つけ、リーダーシップと対人関係を改善したいと思いませんか?あなたの答えが「はい」の場合は、次の MBTI 関連の本をお見逃しなく。これらの本はあなたを新しい心理学の世界に導き、自分自身を理解し、他者を理解し、性格で勝つことを可能にします。
MBTI とは何ですか?
MBTI は Myers-Briggs Type Indicator の略で、ユング心理学の理論に基づいた性格テスト ツールであり、人々が自分の心理的傾向を理解し、自己認識と自己管理を改善するのに役立ちます。他者とコミュニケーションし、協力する。 MBTIでは人間の性格を16のタイプに分類しており、それぞれのタイプに特徴やスタイル、向いている職業や分野があります。 MBTI は個人の成長に役立つだけでなく、チームビルディング、リーダーシップトレーニング、キャリアプランニング、結婚や恋愛マッチングなどにも応用でき、非常に実用的で興味深い心理ツールです。
MBTI 関連の書籍リストの推奨事項
以下は、さまざまな角度とレベルから MBTI の理論と実践、そして生活と仕事の質を向上させるための MBTI の活用方法を紹介する 10 冊の MBTI 関連書籍です。自分の性格タイプを理解したい場合でも、キャリアの可能性を探りたい場合でも、リーダーシップや人間関係を向上させたい場合でも、これらの本で答えとインスピレーションを見つけることができます。
1. 「生まれながらに違う：性格タイプの特定と潜在能力開発」
この本は、MBTI の創設者の 1 人であるイザベル マイヤーズによる古典的な著作であり、MBTI 理論の権威あるオリジナルの資料であり、性格検査の分野で必読の本です。本書では、MBTIの理論的根拠や試験方法、タイプの特徴、そして自分のタイプに応じて自分の可能性や長所を伸ばし、自分に合ったキャリアやライフスタイルを見つける方法を詳しく紹介しています。この本は、MBTI 理論と自分自身の性格をより深く理解したい読者に適しています。
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2. 「MBTI タイプ 16 の性格の図解: 心理学と性格分析」
この本は、写真と文章を使った MBTI の入門書であり、読者が MBTI の基本概念をすぐに理解し、自分自身と他人の性格タイプを分析する方法、およびコミュニケーションを調整する方法を学ぶのに役立ちます。さまざまなタイプや行動パターンに応じて、対人関係の有効性を向上させます。この本は、MBTI をリラックスして興味深い方法で学びたい読者に適しています。
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3. 「自分のプロフェッショナルとしての個性を発見しましょう: MBTI は、自分の可能性を実現するのに役立ちます」
この本は、MBTI とキャリアプランニングに焦点を当てた本で、MBTI のテストと分析を通じて、読者が自分の職業上の個性を発見し、キャリア上の興味、強み、弱み、自分に適したキャリアの種類と分野を理解するのに役立ちます。本書では、MBTIの分布とさまざまな職業の特徴、タイプに応じたキャリアの選択と展開方法についても説明します。この本は、キャリアの方向性を計画するために MBTI を使用したいと考えている読者に適しています。
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4.「職場における心理的タイプ: MBTI の視点」
この本は、MBTI のテストと分析を通じて、読者が自分自身と他人の職場の心理タイプ、およびさまざまなタイプに応じて仕事の効率、コミュニケーション スキル、チームワークを向上させる方法を理解するのに役立ちます。イノベーションやその他の職場の中核となる資質。この本では、職場のさまざまなシナリオに対する MBTI の対処戦略と、職場でのさまざまな問題や対立を解決するために MBTI を使用する方法も提供します。この本は、職場での競争力を向上させるために MBTI を使用したいと考えている読者に適しています。
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5. 「あなたの職業上の個性は何ですか?」 MBTI 16タイプの性格とキャリアプランニング』
この本は、MBTI とキャリアプランニングを組み合わせた本で、MBTI のテストと分析を通じて、読者が自分の性格タイプと、そのタイプに応じたキャリアの選択と開発方法を理解するのに役立ちます。本書では、キャリア目標、キャリアパス、キャリアスキル、キャリアリスク、キャリアアドバイスなどを含む 16 の性格タイプのキャリアプランニングテンプレート、さまざまな職業の MBTI 分布と特性、および自分の性格に応じた適応方法も提供します。自分のタイプに合わせてプロフェッショナルな環境を最適化します。この本は、自分の性格タイプに応じてキャリアを計画したい読者に適しています。
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6. 「職場の主な攻撃者: INTJ 性格ユーザーマニュアル」
この本は、INTJ タイプに特化した職場ガイドであり、MBTI のテストと分析を通じて、INTJ タイプの読者が自分の性格特性、長所、短所、および自分のタイプに応じて職場でのパフォーマンスを向上させる方法を理解するのに役立ちます。職場の価値を高め、自分のキャリア目標を達成します。この本では、職場での INTJ タイプの一般的な問題と解決策、他のタイプの人々とのコミュニケーションと協力の方法、そして自分自身のリーダーシップと革新性を開発する方法も提供します。この本は、INTJ タイプの専門家、または INTJ タイプの職場スタイルを理解したい他のタイプの人々に適しています。
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7. 「心理タイプ: 人をどのように分類するか?」 》
この本はユング心理学の入門書です。ユング心理学は、人々の潜在意識と無意識の心を探求する心理学的手法であり、人々が自分自身の心理的構造と心理的発達を理解するのに役立ちます。自分自身の心理的統合と人格の向上を達成します。この本は、ユング心理学における心理的タイプ理論、つまり、心理的機能と態度に基づいて人をさまざまなタイプに分類する方法、およびさまざまなタイプの人々がどのように自分自身を知り、他者を理解し、精神的なバランスと調和を達成する方法に焦点を当てています。 。この本は、ユング心理学の観点から MBTI を学びたい、または自分自身の心理レベルと成長についてより深く理解したい読者に適しています。この本は、ユング心理学の観点から MBTI を学びたい読者、または自分自身の心理的側面をより深く理解したい読者に適しています。
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8.「MBTIタイプ16パーソナリティコミックブック」
この本は、16 の MBTI 性格タイプの特徴、スタイル、長所、短所、および他のタイプとの付き合い方を漫画の形式で示した、非常に興味深く鮮やかな MBTI 本です。この本は、読者が自分自身や他人の性格タイプをすぐに特定するのに役立つだけでなく、漫画を鑑賞しながら自分のタイプに応じて生活や仕事の質を向上させる方法、さまざまなタイプの人々と良好な関係を築く方法を学ぶこともできます。人々の関係。この本は、マンガで MBTI を学びたい読者、または MBTI についての興味深い知識を増やしたい読者に適しています。
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9.「性格で勝つ」
本書は、MBTI とリーダーシップに焦点を当てた本で、MBTI のテストと分析を通じて、読者が自分のリーダーシップのスタイル、強みと弱み、そして自分のタイプに応じてリーダーシップの人格の基礎を構築し、それを改善する方法を理解するのに役立ちます。自分自身のリーダーシップレベルを確認し、自分自身と他者を導き、自分自身のリーダーシップ目標を達成します。この本では、さまざまなリーダーシップ シナリオに対する MBTI の対処戦略と、ビジョン、戦略、実行、影響力、革新、変化などの独自のリーダーシップの資質を開発するために MBTI を使用する方法も提供します。この本は、MBTI を使用してリーダーシップ スキルを向上させたいと考えている読者、またはさまざまなタイプのリーダーシップ スタイルを理解したい読者に適しています。
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10. 「MBTI タイプ 16 の性格とキャリア計画: あなたの職業上の性格は何ですか?」バージョン2」
この本は、MBTI とキャリア プランニングを組み合わせた本で、初版と比較して、より多くのキャリア ケース、キャリア アドバイス、キャリア テスト、キャリア プランニング ツールを追加しています。自分自身の性格タイプと、自分のタイプに基づいてキャリアを選択し、開発する方法について、より包括的かつ深く理解します。本書では、キャリア目標、キャリアパス、キャリアスキル、キャリアリスク、キャリアアドバイスなどを含む 16 の性格タイプのキャリアプランニングテンプレート、さまざまな職業の MBTI 分布と特性、および自分の性格に応じた適応方法も提供します。自分のタイプに合わせてプロフェッショナルな環境を最適化します。この本は、自分の性格タイプに応じてキャリアを計画したい、またはキャリア計画の知識を更新したいと考えている読者に適しています。
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要約する
上記は私たちがあなたにお勧めするMBTI関連の本10冊です。これらはすべて、さまざまな角度とレベルからMBTIを学び、応用し、あなたの性格、キャリア、リーダーシップ、人間関係を向上させるのに役立つ非常に優れた実践的なMBTI本です。他の面での能力とレベルは、人格と人生の勝利に役立ちます。これらの書籍に興味がある場合は、詳細リンクをクリックして詳細を確認するか、直接購入してください。これらの本からたくさんの知識と楽しみを得ることができると思います。
無料のMBTIキャリアパーソナリティテスト
テストアドレス: www.psyctest.cn/mbti/
この記事へのリンク: https://m.psyctest.cn/article/2axv9v58/
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