🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz.
Anında geri bildirim
Bu toplumda takılan herkesin, muhtemelen çocukluktan yetişkinliğe kadar, ister sınıf arkadaşı ister meslektaş olsun, kendi arkadaş çevresi olacaktır. Bu insanlar arasında her zaman o kadar geç tanıştıkları ve her şeyi konuşabilecekleri yakın arkadaşlarla tanışacaklar. . Ancak arkadaş edinmek sadece sıradan bir şey değil. Herkesin arkadaş edinmenin kendi kuralları olması gerekir. Size göre arkadaş ...
Çoğu zaman bize kendi dünyamızda yaşayamayacağımız, dışarı çıkıp başkalarıyla daha fazla iletişim kurmamız, bazı bağlantılar kurmamız, daha fazla arkadaşa ve daha fazla yola sahip olmamız gerektiği öğretildi! Bu doğrudur, ancak her dışarı çıktığınızda çeşitli sosyal etkileşimlerin ne kadarı etkili sosyal etkileşimlerdir? Aslında kimin size karşı samimi, kimin sahte olduğunu kendiniz göremezsiniz. ...
DEHB (Dikkat Eksikliği/Hiperaktivite Bozukluğu), kalıcı dikkatsizlik, hiperaktivite ve dürtüsel davranışlarla karakterize nörogelişimsel bir hastalıktır. Genellikle çocuklukta başlar ve yetişkinliğe kadar devam edebilir. DEHB bireyin öğrenmesini, çalışmasını, ilişkilerini ve günlük işleyişini olumsuz yönde etkileyebilir.
ASRS (Yetişkin Öz Bildirim Ölçeği), yetişkinlerde dikkat eksikliği/hiperakti...
Biriyle ilk tanıştığınız andan itibaren onun bir insan olarak kim olduğunu hızla anlamak istersiniz.
Bu nedenle onun dürüstlük, nezaket, zeka gibi bazı istikrarlı özelliklere sahip olup olmadığına özellikle dikkat edeceksiniz.
Bu nitelikler onunla birlikte ilerlemek isteyip istemediğinize karar vermenize yardımcı olabilir.
Güveçten ilk lokmanızı aldığınızda ilk önce ne yersiniz? Başkaları üzeri...
Kişisel ve kurumsal değerlerin eşleştirilmesi, çalışanların olumlu tutum ve davranışlarını etkili bir şekilde tahmin edebilir. Kurumsal insan kaynakları yönetiminde yetenek alımı, çalışan eğitimi, kariyer yönetimi, organizasyonel sistem tasarımı ve çalışanların elde tutulması gibi yönetim uygulamalarında, kişisel ve organizasyonel değerlerin eşleştirilmesi, kurumsal yönetimin etkinliğini artırmak ...
Ani duygusal sorunlarla karşılaştığında herkesin kendi başa çıkma yöntemi vardır. Bu test, romantik bir partnerinizin küçük çevrimiçi sırlarınızı keşfetmesine nasıl tepki vereceğinizi ortaya çıkaracaktır.
Ara sıra birçok insan işleriyle meşgul oluyor. Daha dikkatli olmanın ve daha çok çalışmanın yanı sıra şans da çok önemli!
Son çalışmalarınızda hangi renkler size iyi şans getirecek? Psikolojik test size cevabı söyleyecektir! Çalışmanıza uygun rengi seçtiğinizden emin olun!
Teste hemen girmek için aşağıdaki başlat düğmesine tıklayın.
Her birimiz az ya da çok liderlik becerisine sahip olacağız. Bazı insanların liderlik becerileri insanlar arasındaki organizasyon yeteneğine yansır. Bazı insanlar genel komuta konusunda çok yeteneklidir. peki liderlik becerileriniz en kolay hangi alana yansıyabilir?