🪧 Переключайте вкладки, чтобы узнать больше! Если вы не можете найти то, что хотите, вы можете оставить сообщение, и мы добавим его как можно скорее.
Немедленная обратная связь
На пути к планированию карьеры многие люди часто путаются: какую работу я могу любить, делать хорошо и приносить идеальную прибыль? Модель карьерного клевера дает нам идею помочь каждому найти баланс в своей карьере и достичь истинной интеграции карьеры и жизни.
Что такое модель карьерного клевера?
Модель карьерного клевера — очень практичный инструмент планирования карьеры. Он делит основу карь...
Во многих странах День матери приходится на это воскресенье. Если вы верите рекламе, это означает, что вам лучше купить маме розы и украшения — возможно, даже новую машину, если вы справитесь с ней.
Итак, какой подарок лучше всего подойдет ко Дню матери? Это зависит от типа личности вашей мамы. Мама-дипломат может оценить содержательную записку, а мама-хранитель может предпочесть физический подар...
Каждый день мы сталкиваемся с множеством вариантов выбора: от того, что съесть на завтрак, какой фильм посмотреть вечером, до важных жизненных решений, таких как смена работы или женитьба. Выбор является частью нашей жизни и отражает нашу личность и ценности. Мы часто думаем, что наличие большего выбора делает нас счастливее, потому что мы можем найти то, что лучше всего подходит нам, исходя из на...
На рабочем месте многие люди чувствуют себя растерянными, неуверенными в направлении своего карьерного роста или сталкиваются с такими проблемами, как выгорание и беспокойство. Модель карьерного клевера, являясь эффективным инструментом планирования карьеры, помогает нам провести комплексный анализ и размышление по трем аспектам: «интерес», «способности» и «ценность», чтобы найти точку баланса кар...
Сталкивались ли вы когда-нибудь с такой ситуацией, когда вы едете в лифте, вдруг лифт останавливается и дверь не открывается, вам очень страшно, сердце бьется быстрее, дыхание становится затрудненным, и вы хотите убежать, но есть вы ничего не можете сделать? Если вы так думаете, возможно, вы страдаете психологическим расстройством, называемым клаустрофобией. Итак, что такое клаустрофобия? Почему в...
Каждый из нас – уникальная личность с уникальным образом мышления и поведения. Теория типов личности MBTI (Индикатор типов Майерс-Бриггс) дает нам возможность глубже понять себя и других. Классифицируя индивидуальные предпочтения и характеристики, теория типов личности MBTI помогает нам идентифицировать различные типы личности и дает ценные рекомендации для нашего личного и профессионального разви...
Виртуозная Личность (ISTP, Virtuoso Personality) — тип личности среди 16 личностей. Среди них «I» означает интроверсию, «S» означает практичность, «Т» означает разум, а «П» означает зависимость.
Люди с типом личности «Знаток» любят исследовать вещи руками и глазами. Они воспринимают и познают мир посредством спокойного рационализма и энергичного любопытства. Люди с такой личностью — прирожденные ...
Личность Консула (ESFJ) — тип личности среди 16 личностей. Среди них «E» означает экстраверсию, «S» означает практичность, «F» означает эмоции и «J» означает независимость.
Слово, которое лучше всего описывает Архонтов, — «популярно». В старших классах они часто выступают в роли болельщиков или защитников, находящихся в центре внимания, ведущих команду к победам и славе. В более позднем возрасте ...
Исполнительная Личность (ESTJ, Executive Personality) — тип личности среди 16 личностей. Среди них «E» означает экстраверсию, «S» означает практичность, «T» означает рациональность и «J» означает независимость.
Люди с типом личности «генеральный менеджер» являются представителями традиций и порядка, используя свое понимание добра и зла, а также социальных стандартов для объединения семей и сообще...
Личность участника кампании (ENFP, Campaigner Personality) — тип личности среди 16 личностей. Среди них «E» означает экстраверсию, «N» означает интуицию, «F» означает эмоции и «P» означает зависимость.
Люди с типом личности «Аборист» — поистине свободолюбивые люди. Они часто являются душой компании, но им больше нравятся социальные и эмоциональные связи, которые они устанавливают с людьми, чем не...
