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测你是口无遮拦的大嘴巴吗？
俗话说“性格决定命运”在很多时候决定我们命运的不仅仅是性格，还有机遇和我们的双商。因为性格不同，我们会拥有不同的人际关系和朋友圈，只要有交集就会有矛盾和情感，不是所有的人让你付出了真心，都可以真心待你，可能你真情相对的人到最后还会算计你。“谁在人后不说人，谁在人后不被说”只要有人的地方就会有八卦和是非，所谓的“好事不出门，坏事传千里”有的人知道“祸从口出”的道理，所以能管住自己的嘴，少惹是非。不过也有一些人总是口无遮拦，想说什么说什么，也会为自己惹下是非。下面，我们就通过测试来看看你是口无遮拦的大嘴巴吗？
情绪自测：测测你属于哪种情绪类型？
日常生活中，你是否容易被情绪支配？你在多大程度上受理智控制，又在多大程度上被情绪左右？通过本情绪自我测评，你可以了解自己的情绪反应模式、情绪稳定性及应对能力。本测评共有30道题，帮助你识别自己在情绪管理上的特点。适合自我认知和心理倾向参考，结果仅供娱乐和自我了解，不构成临床诊断或治疗建议。
测试简介
每个人的情绪表现存在差异，这与气质（遗传因素）、性格、情绪觉醒水平、生活阅历和心理素养息息相关。情绪是人与生俱来的心理反应，如喜、怒、哀、乐，且容易随环境与情境变化。在日常生活中，如果不能合理调节和管理情绪，你可能会陷入负面情绪的困扰。
本测试通过30道精心设计的题目，涵盖日常生活中各种情绪情境，每题提供A、B、C三个选项，请以最快的速度、最真实的感受作答，每题只选一项。
为什么要做这个情绪测验？
了解你的情绪管理能力
帮助识别在压力和冲突下的反应模式
提升自我认知，优化人际...
你和哪种人在一起最般配？
每个人都有自己独特的性格，你的性格和什么样的人是最合拍的呢？
测试一下吧，为你找另一半做个参考。
心理测试：你会被排挤吗？
一个人的人缘好坏通常取决于多种因素。一方面，个人的性格、言行举止、交际技巧等方面会影响人缘。例如，健谈、幽默、热心、真诚等特质通常可以让人更容易受到他人的欢迎和接纳。另一方面，个人的社会背景、工作职位、人脉资源等方面也会影响人缘。例如，一个在社交场合拥有广泛人脉的人，通常可以更容易获得贵人相助。
然而，人缘好坏也有一定的随机性。即使一个人具备了优秀的性格和交际能力，也不一定能在所有场合都受到欢迎。同样，即使一个人社交资源丰富，也可能会因为不可预测的因素遇到排挤或阻碍。因此，我们不应该过分追求外界的认可和赞许，而应该关注自身的成长和发展，保持积极乐观的心态，面对人际关系中的种种挑战。
你的人缘好不好？是常有贵人相助，还是经常被排挤？测试一下吧。
动作语言最能见人性
动作是作为表达情感的辅助工具，可从中窥出一个人的性格特征，所以要想深入了解周围人的真情实感，可以从留意他们的一举一动入手。
人主要通过行为举止来实现自己的目的，所以行为举止当中隐藏了大量的真实的信息，这些信息往往是慢慢聚集的，我们必须提前做出判断和反应，否则就会比较被动了。
除了上述动作外，还有边说边笑，这种人性格开朗、富有人情味，缺乏积极向上的精神；挤眉弄眼，这种人轻浮，缺少内涵修养，但会处理人际关系。
测你交朋友的品味有多高
都说是物以类聚，自然是人以群分。一个人的性格多多少少在影响着自己交友的方面，喜欢什么样的人，愿意与什么样的人交往，都和自己的性格有关。就像是阳春白雪一词，必定是两个极端，就不会走在一起，甚至是没有办法理解，在社交生活方面，你交朋友的品味会有多高呢？一起来社交测试看看。
测试你的适应力如何？
在这个测试中，你需要想象自己在山上，路过一个山洞，碰一游历男子恰在洞穴旁。根据你的直觉想象，这个男子在做什么来揭示你的适应力和性格特点。根据你的选择，我们会为你提供相应的测试结果和性格特点解析。让我们开始吧！
艾森克情绪稳定性（EES）免费在线测试
艾森克情绪稳定性测验（Eysenck's Emotional Stability Scale，简称EES）是由英国心理学家汉斯·艾森克（Hans Eysenck）开发的一种心理测量工具，旨在评估个体的情绪稳定性水平。
艾森克是英国伦敦大学的心理学教授，是当代最著名的心理学家之一，编制过多种心理测验。情绪稳定性测验可以被用于症断是否存在自卑、抑郁、焦虑、强迫症、依赖性、疑心病观念和负罪感。EES测验通常包括一系列问题或陈述，被试需要根据自己的感受或情况回答每个问题。这些问题涉及个体在不同情绪状态下的反应和体验。EES主要关注个体对焦虑和抑郁的倾向，以及他们情绪稳定性的程度。
EES通常采用多项选择或是以量表形式呈现，被试需要根据自己的情况选择最符合自己的选项或在量表上标记自己的答案。测验完成后，可以根据被试的回答进行分数计算，以评估其情绪稳定性水平。
艾森克情绪稳定性测验是心理学研究和...
萨提亚（Satir）沟通类型测试—华人版
测验看看你是哪种沟通类型？了解你在冲突中的沟通方式，赛可心理测试官方专为华人设计的萨提亚（Satir）沟通类型测试，揭示你在压力下的沟通风格，帮助改善人际关系。通过这个测试，你能更清楚地认识到自己的沟通行为，提升沟通效果。
萨提亚（Satir）沟通类型测试（也称为萨提亚沟通模式或五种应对姿态测试）是一种评估人们在沟通冲突时所采取的五种典型模式的方法：讨好型、指责型、超理智型、打岔型和一致型。这种测试旨在帮助个体识别自己的沟通习惯，以便在关系中培养更健康、更真实和更有效的互动方式。
在华人文化中，沟通的方式往往受到家庭、社会以及文化习惯的深刻影响。许多人在面对冲突和压力时，往往会表现出一些特定的行为模式，如妥协、回避或是过度理性。为了帮助你更好地理解这些行为模式，萨提亚（Satir）沟通类型测试专门为华人设计，揭示你在面对压力或冲突时的真实反应。这个测试帮助你了解自己的沟通方式，改善...
测试你偏重左脑还是右脑？
对于大多数人而言，大脑左半球以分析见长，并且以顺序和逻辑的方式行使功能，这部分大脑控制语言、学术研究和理性。
相反，大脑右半球则掌管着创造性和直觉，例如，艺术和音乐作品的诞生就是依赖于这部分大脑的功能。
这个测试可以帮助你认识自己是偏左半脑的人还是偏右半脑的人，或者你很幸运，在两块大脑半球之间取得了平衡。
该测试还可以帮助你认识偏向一侧大脑的优点和缺点，测试一下吧。