🪧 Ganti tab untuk menemukan lebih banyak! Jika Anda tidak dapat menemukan yang Anda inginkan, Anda dapat meninggalkan pesan dan kami akan menambahkannya sesegera mungkin.
Umpan balik segera
Melalui Tes Nilai Karir WVI, Anda dapat memperoleh pemahaman mendalam tentang nilai-nilai internal dan eksternal yang Anda hargai di tempat kerja, membantu Anda mengklarifikasi tujuan karir Anda dan mengoptimalkan perencanaan karier Anda. Tes ini mencakup tiga dimensi: nilai intrinsik, nilai eksternal dan imbalan eksternal, membantu Anda mengidentifikasi jalur karier yang paling cocok untuk Anda. ...
Pencocokan nilai individu dan organisasi dapat secara efektif memprediksi sikap dan perilaku positif karyawan. Dalam kegiatan praktik manajemen seperti perekrutan bakat, pelatihan karyawan, manajemen karir, desain sistem organisasi, dan pemeliharaan karyawan manajemen sumber daya manusia perusahaan, pencocokan nilai -nilai individu dan organisasi dapat digunakan untuk meningkatkan efektivitas mana...
Ingin tahu model pernikahan mana yang terbaik untuk Anda? Tes psikologis tentang pandangan pernikahan ini membantu Anda mengidentifikasi apakah Anda memiliki pernikahan yang stabil, pernikahan gaya kemitraan, pernikahan gaya bebas, atau apakah Anda lebih memilih kehidupan mandiri melalui dimensi seperti interaksi emosional, kebiasaan keintiman, dan kebutuhan harga diri. Tesnya mudah dan menarik, s...
Meskipun akan bekerja adalah untuk cita -cita Anda sendiri dan kehidupan material yang lebih baik, semua orang di tempat kerja berharap bahwa mereka dapat bersinar di pos mereka dan dikenali oleh para pemimpin mereka. Menjadi sangat dihargai oleh para pemimpin bukan hanya kemuliaan, tetapi juga pengakuan atas kemampuan seseorang untuk bekerja dan dapat merangsang antusiasme dan potensi sendiri. Ha...
Seperti kata pepatah, 'satu negara membesarkan orang, dan jenis kepemimpinan dapat memimpin jenis tentara' menunjukkan pentingnya menjadi seorang pemimpin. Para pemimpin adalah orang -orang di seluruh tim yang memainkan peran penting dalam menghubungkan masa lalu dan masa depan, dan mereka adalah lampu jalanan. Mereka perlu mengumpulkan kekuatan dari beberapa pihak untuk memaksimalkan minat mereka...
Tes penerimaan diri psikologis mengukur indeks penerimaan diri dan perawatan diri Anda. Apakah kamu benar-benar mencintai dirimu sendiri? Penilaian harga diri psikologis ini akan membantu Anda mendapatkan pemahaman mendalam tentang apakah Anda secara tidak sadar terlalu keras terhadap diri sendiri, apakah Anda tahu bagaimana menerima ketidaksempurnaan Anda, dan apakah Anda telah mengabaikan kebutu...
Selamat datang di pengujian online gratis kami! Dengan tes komprehensif ini, Anda akan memahami jenis kepribadian karier Anda dan mendapatkan wawasan yang berharga untuk lebih memahami arah yang sesuai dengan Anda. Kami telah menyiapkan penilaian kepribadian karier MBTI profesional untuk Anda, yang berisi 145 pertanyaan, yang bertujuan untuk mengevaluasi karakteristik dan preferensi kepribadian An...
Keberhasilan dan kepuasan dalam karier sering kali berasal dari pemahaman kami yang mendalam tentang tujuan dan motivasi karier kami. Edgar H. Schein, seorang ahli bimbingan karier Amerika yang terkenal dan profesor di Sloan School of Business di MIT, mengusulkan teori jangkar karir melalui 12 tahun penelitian, memberikan kerangka kerja yang kuat untuk perencanaan karir pribadi. Melalui studi tind...
Kami adalah individu yang mandiri di antara orang -orang, tetapi di masyarakat, kami perlu bekerja sama dengan orang lain di tempat kerja dan tidak mandiri. Di tempat kerja, kita tidak hanya membutuhkan kemampuan kerja dan kreativitas yang aktif, tetapi juga membutuhkan semangat tim dan kekuatan untuk memahami kerja sama. Bagaimana jika saya bisa membuat diri saya lancar, bisa melakukannya, dan me...
