🪧 আরও আবিষ্কার করতে ট্যাব পরিবর্তন করুন! আপনি যা চান তা খুঁজে না পেলে, আপনি একটি বার্তা দিতে পারেন এবং আমরা যত তাড়াতাড়ি সম্ভব এটি যোগ করব৷
তাৎক্ষণিক প্রতিক্রিয়া
ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা সর্বদা আমাদের নিজেদের জানতে সহায়তা করার জন্য একটি মজাদার উপায় ছিল। এই ব্যক্তিত্ব পরীক্ষার মাধ্যমে আপনি জানতে পারেন যে আপনি অন্তর্মুখী, বহির্মুখী বা দ্বি-মুখী ব্যক্তিত্ব কিনা। প্রতিটি ব্যক্তিত্বের ধরণের অনন্য সুবিধা এবং ঘাটতি রয়েছে। আপনার নিজের ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্যগুলি বোঝা আপনাকে কেবল কর্ম ও অধ্যয়নের ক্ষেত্রে আরও চৌকস সিদ্ধান্ত নিতে সহায়তা করবে না, তবে অন্যের সাথে আলাপ কর...
আপনি কি এমবিটিআই ব্যক্তিত্বের ধরন জানতে চান? এমবিটিআই ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা কি নির্ভরযোগ্য? আমি কোথায় বিনামূল্যে MBTI পরীক্ষা দিতে পারি? 200-প্রশ্নের MBTI পরীক্ষার সম্পূর্ণ সংস্করণে বিনামূল্যে প্রবেশ এখানে! MBTI 16 ব্যক্তিত্বের প্রকারের অনলাইন মূল্যায়ন (16 প্রকার যেমন INTJ, INFP, ENFP, ইত্যাদি সহ) চীনা মূল্যায়ন সমর্থন করে, মোবাইল ফোনে উপলব্ধ, এবং সঠিক পরীক্ষার ফলাফল রয়েছে। ব্যবহারকারীদের জন্য উপয...
আপনি কি প্রায়শই আন্তঃব্যক্তিক সম্পর্কের ক্ষেত্রে ব্যবহার করেন তবে অস্বীকার করা শক্ত? এই মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষার মাধ্যমে, আপনি আপনার আন্তঃব্যক্তিক সীমানাগুলি সঠিকভাবে সনাক্ত করতে পারেন, 'না' বলার ক্ষমতা উন্নত করতে পারেন, নিজেকে রক্ষা করতে পারেন এবং কারসাজি করার ঝুঁকি থেকে দূরে থাকতে পারেন। এসে এটি পরীক্ষা করুন এবং নিজেকে আরও শান্ত হন! দৈনন্দিন জীবন এবং কাজের ক্ষেত্রে, আপনি কি কখনও অনুভব করেছেন যে আ...
বিগ ফাইভ পার্সোনালিটি ইনভেন্টরিটিকে বিগ ফাইভ পার্সোনালিটি, বিগ ফাইভ, মহাসাগর এবং নব্য-এফএফআই ব্যক্তিত্ব স্কেলও বলা হয়। বিগ ফাইভ পার্সোনালিটি টেস্ট একটি সাধারণভাবে ব্যবহৃত মনস্তাত্ত্বিক মূল্যায়ন সরঞ্জাম, যা স্বতন্ত্র ব্যক্তিত্ব বিশ্লেষণ, ক্যারিয়ার পরিকল্পনা, মানবসম্পদ পরিচালনা এবং অন্যান্য ক্ষেত্রে ব্যাপকভাবে ব্যবহৃত হয়। পাঁচটি প্রধান ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্যের তত্ত্বের ভিত্তিতে, বিগ ফাইভ পার্সোন...
1913 সালে, সুইস সাইকোলজিস্ট কার্ল জি জং প্রথমে দুটি প্রাথমিক ধরণের ব্যক্তিত্বের প্রস্তাব করেছিলেন: অন্তর্মুখী এবং বহির্মুখী পরিবর্তন। জং বিশ্বাস করে যে লোকেরা বিশ্বের সাথে যেভাবে যোগাযোগ করে সেগুলি দুটি পৃথক প্রবণতা হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা যেতে পারে, এটি মনস্তাত্ত্বিক স্টেরিওটাইপস নামেও পরিচিত। এই তত্ত্বের মাধ্যমে আমরা সামাজিক, কাজ এবং জীবনে আমাদের পারফরম্যান্সকে আরও ভালভাবে বুঝতে পারি। অন্তর্মুখী এ...
আমাদের বিনামূল্যে অনলাইন পরীক্ষায় আপনাকে স্বাগতম! এই বিস্তৃত পরীক্ষার সাহায্যে আপনি আপনার ক্যারিয়ারের ব্যক্তিত্বের ধরণটি বুঝতে পারবেন এবং আপনার পক্ষে উপযুক্ত দিকটি আরও ভালভাবে বুঝতে মূল্যবান অন্তর্দৃষ্টি অর্জন করবেন। আমরা আপনার জন্য একটি পেশাদার এমবিটিআই ক্যারিয়ার ব্যক্তিত্বের মূল্যায়ন প্রস্তুত করেছি, যার মধ্যে আপনার ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্য এবং পছন্দগুলি ব্যাপকভাবে মূল্যায়ন করার লক্ষ্যে 145 টি...
আপনি অন্তর্মুখী বা এক্সট্রোভার্ট? আপনার ব্যক্তিত্ব কেমন? এই ব্যক্তিত্ব মূল্যায়নে অংশ নিন এবং আপনি এটি পরীক্ষা করার পরে এটি জানতে পারবেন! ব্যক্তিত্বের জগতে, অনেকে নিজেকে অন্তর্মুখী এবং এক্সট্রোভার্টের মধ্যে খুঁজে পাবেন। আমরা প্রায়শই বিভিন্ন পরিস্থিতি অনুসারে বিভিন্ন বৈশিষ্ট্য দেখাই - কখনও কখনও বহির্মুখী, কখনও কখনও অন্তর্মুখী। এই 'মিশ্র ব্যক্তিত্ব' অস্বাভাবিক নয়, এটি মানুষের বিভিন্ন মনস্তাত্ত্বিক...
এই মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষা - 'পরীক্ষা করুন কোন যন্ত্রটি আপনি সবচেয়ে পছন্দ করেন? মনস্তাত্ত্বিক ব্যক্তিত্ব মূল্যায়ন' একটি ব্যক্তিগতকৃত এবং আকর্ষণীয় মূল্যায়ন সরঞ্জাম যা সঙ্গীত মনোবিজ্ঞান এবং বিনোদন ডিজাইনকে একত্রিত করে। এটি সঙ্গীত প্রেমীদের জন্য উপযুক্ত, মনোবিজ্ঞান উত্সাহী এবং যারা গভীরভাবে তাদের নিজস্ব ব্যক্তিত্ব বুঝতে চান। পেশাদার মনস্তাত্ত্বিক মূল্যায়ন পদ্ধতি এবং সঙ্গীত গুণাবলীর মাধ্যমে, আপনি খ...
প্রেমের ব্যক্তিত্বের রঙ পরীক্ষা - জন অ্যালান লি'র ছয়টি প্রেমের স্টাইল তত্ত্বের উপর ভিত্তি করে আপনি আপনার একচেটিয়া প্রেমের ব্যক্তিত্ব এবং প্রতিনিধি রঙগুলি পরিমাপ করতে পারেন। আপনার প্রেমের শৈলী, সংবেদনশীল চাহিদা এবং সম্ভাব্য অন্ধ দাগগুলি দ্রুত বুঝতে, আপনাকে অন্তরঙ্গ সম্পর্কগুলি সঠিকভাবে উপলব্ধি করতে এবং প্রেমে আপনার সুখের বোধ বাড়িয়ে তুলতে সহায়তা করে। বিনামূল্যে প্রেমের স্টাইল পরীক্ষা এবং এখনই আ...
অন বোর্ডিংয়ের জন্য ইপিকিউ ব্যক্তিত্ব পরীক্ষায় অংশ নিতে স্বাগতম! এই পরীক্ষাটি আইজেনক পার্সোনালিটি প্রশ্নাবলী (ইপিকিউ) এর উপর ভিত্তি করে সংকলিত হয়েছিল যাতে সংস্থাগুলি তাদের কর্মীদের ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্যগুলি আরও ভালভাবে বুঝতে সহায়তা করে যাতে আপনাকে কাজের পরিবেশ এবং কাজের সাথে মিলে যায় যা আপনার ব্যক্তিত্বের পক্ষে সবচেয়ে উপযুক্ত। অনেক সংস্থায়, এই ব্যক্তিত্ব পরীক্ষাটি কর্মচারীদের অন বোর্ডিং মূল...