'霍兰德职业兴趣代码' সম্পর্কিত মনস্তাত্ত্বিক মূল্যায়ন

হল্যান্ড কেরিয়ার সুদ পরীক্ষা (এসডিএস) একটি স্ব-মূল্যায়ন সরঞ্জাম যা আমেরিকান কেরিয়ারের গাইডেন্স বিশেষজ্ঞ জন হল্যান্ড দ্বারা সংকলিত। পরীক্ষাটি হল্যান্ডের ক্যারিয়ারের আগ্রহের তত্ত্বের উপর ভিত্তি করে এবং ব্যবহারকারীদের তাদের ব্যক্তিগত আগ্রহ এবং ক্যারিয়ারের ধরণের উপর ভিত্তি করে সবচেয়ে উপযুক্ত ক্যারিয়ারের পথ বেছে নিতে সহায়তা করে। হল্যান্ড ক্যারিয়ার পরীক্ষার প্রাসঙ্গিক বিষয়বস্তু বোঝার মাধ্যমে, ...

হল্যান্ড ক্যারিয়ার সুদের পরীক্ষা হল্যান্ডের ক্যারিয়ারের আগ্রহের তত্ত্বের উপর ভিত্তি করে একটি পেশাদার মূল্যায়ন সরঞ্জাম। এটি ব্যক্তিদের তাদের ক্যারিয়ারের আগ্রহ এবং দক্ষতার প্রবণতাগুলি বুঝতে সহায়তা করার জন্য ব্যাপকভাবে ব্যবহৃত হয়, যার ফলে তাদের ক্যারিয়ার বিকাশের পথটি আরও বৈজ্ঞানিকভাবে পরিকল্পনা করা হয়। এই পরীক্ষাটি বিশেষভাবে চীনা চাকরি প্রার্থীদের প্রকৃত পরিস্থিতিকে একত্রিত করে। সামগ্রীটি বিস...

ক্যারিয়ারের দিকনির্দেশনা বেছে নেওয়ার সময় আপনি কি কখনও বিভ্রান্ত বোধ করেছেন? বা আপনি কী ধরণের কাজের জন্য উপযুক্ত তা জানতে চান? হল্যান্ড কেরিয়ার চরিত্র পরীক্ষা (হল্যান্ড ক্যারিয়ার আগ্রহের পরীক্ষা), বা হল্যান্ড টাইপ সিক্স পার্সোনালিটি টেস্ট , একটি বৈজ্ঞানিক এবং ব্যবহারিক কেরিয়ার পরিকল্পনার সরঞ্জাম যা আপনাকে দ্রুত ক্যারিয়ারের দিকনির্দেশনা খুঁজে পেতে সহায়তা করে যা আপনার ব্যক্তিত্বের জন্য উপযুক্...

জন হল্যান্ড মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের জন হপকিন্স বিশ্ববিদ্যালয়ের মনোবিজ্ঞানের অধ্যাপক এবং আমেরিকান বিখ্যাত ক্যারিয়ারের গাইডেন্স বিশেষজ্ঞ। 1959 সালে, তিনি বিস্তৃত সামাজিক প্রভাবের সাথে ক্যারিয়ারের আগ্রহের তত্ত্বের প্রস্তাব করেছিলেন। এটি বিশ্বাস করা হয় যে কোনও ব্যক্তির ব্যক্তিত্বের ধরণ এবং আগ্রহগুলি তার পেশার সাথে ঘনিষ্ঠভাবে জড়িত। আগ্রহ মানুষের ক্রিয়াকলাপের জন্য একটি বিশাল চালিকা শক্তি। পেশাদার আ...

একটি ক্যারিয়ারে সাফল্য এবং সন্তুষ্টি প্রায়শই আমাদের ক্যারিয়ারের লক্ষ্য এবং অনুপ্রেরণাগুলি সম্পর্কে আমাদের গভীর বোঝার থেকে উদ্ভূত হয়। এমআইটি -র স্লোয়ান স্কুল অফ বিজনেসের বিখ্যাত আমেরিকান কেরিয়ারের গাইডেন্স বিশেষজ্ঞ এবং অধ্যাপক এডগার এইচ। শেইন ব্যক্তিগত ক্যারিয়ার পরিকল্পনার জন্য একটি শক্তিশালী কাঠামো সরবরাহ করে 12 বছরের গবেষণার মাধ্যমে কেরিয়ার অ্যাঙ্কারস তত্ত্বের প্রস্তাব করেছিলেন। স্লোয়ান ...

স্কোর যত বেশি, তত বেশি সংশ্লিষ্ট আগ্রহের ধরণটি আপনার ক্যারিয়ারের আগ্রহের সাথে সামঞ্জস্য থাকবে; স্কোর যত কম হবে তত কম সংশ্লিষ্ট সুদের প্রকারটি আপনার ক্যারিয়ারের আগ্রহের সাথে সামঞ্জস্য হবে। পরীক্ষা শেষ করার পরে, আপনার ক্যারিয়ারে কীভাবে নিজেকে অবস্থান করবেন সে সম্পর্কে আপনার একটি সাধারণ ধারণা থাকবে। একটি আদর্শ ক্যারিয়ার হ'ল এটিই আপনার ব্যক্তিত্বের সাথে সবচেয়ে ভাল মেলে, আপনার সম্ভাব্যতা উপলব্ধি ক...

ডাব্লুভিআই কেরিয়ার মান পরীক্ষার মাধ্যমে, আপনি কর্মক্ষেত্রে আপনার যে অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিক মানগুলি মূল্য দেয় তার গভীরতর বোঝাপড়া অর্জন করতে পারেন, আপনাকে আপনার ক্যারিয়ারের লক্ষ্যগুলি পরিষ্কার করতে এবং আপনার ক্যারিয়ার পরিকল্পনার অনুকূলকরণে সহায়তা করতে পারেন। এই পরীক্ষাটি তিনটি মাত্রা কভার করে: অভ্যন্তরীণ মান, বাহ্যিক মান এবং বাহ্যিক পুরষ্কারগুলি আপনাকে ক্যারিয়ারের পথটি সনাক্ত করতে সহায়তা করে...

সাধারণ পেশাদার দক্ষতা পরীক্ষা (জিএটিবি) অনলাইন মূল্যায়ন আপনাকে আপনার পেশাদার দক্ষতার প্রবণতাগুলি সঠিকভাবে মূল্যায়ন করতে সহায়তা করে। 9 টি মূল দক্ষতা পরীক্ষার মাধ্যমে (যেমন শেখার ক্ষমতা, ভাষার ক্ষমতা, গাণিতিক ক্ষমতা ইত্যাদি), আপনাকে সবচেয়ে উপযুক্ত ক্যারিয়ারের পথ খুঁজে পেতে সহায়তা করার জন্য পেশাদার ক্যারিয়ারের অভিযোজন পরামর্শগুলি পান। এটি কোনও চাকরীর সন্ধানকারী, একজন কর্মজীবী ব্যক্তি বা ক্যারি...

আমাদের বিনামূল্যে অনলাইন পরীক্ষায় আপনাকে স্বাগতম! এই বিস্তৃত পরীক্ষার সাহায্যে আপনি আপনার ক্যারিয়ারের ব্যক্তিত্বের ধরণটি বুঝতে পারবেন এবং আপনার পক্ষে উপযুক্ত দিকটি আরও ভালভাবে বুঝতে মূল্যবান অন্তর্দৃষ্টি অর্জন করবেন। আমরা আপনার জন্য একটি পেশাদার এমবিটিআই ক্যারিয়ার ব্যক্তিত্বের মূল্যায়ন প্রস্তুত করেছি, যার মধ্যে আপনার ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্য এবং পছন্দগুলি ব্যাপকভাবে মূল্যায়ন করার লক্ষ্যে 145 টি...

একটি খুব বিখ্যাত পেশাদার ব্যক্তিত্ব মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষা। এই মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষাটি বিখ্যাত আমেরিকান র‌্যান্ড সংস্থা দ্বারা প্রস্তুত ক্লাসিক মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষার প্রশ্নের একটি সেটের উপর ভিত্তি করে তৈরি। এটি চীনা মানুষের মনস্তাত্ত্বিক বৈশিষ্ট্যগুলি যথাযথভাবে রূপান্তর করার পরে গঠিত হয়। এটি কিছু বিখ্যাত বৃহত সংস্থাগুলি কর্মচারী মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষার জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ সহায়ক পরীক্ষার কাগজ হ...