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L'Olanda Career Interest Test (SDS) è uno strumento di autovalutazione compilato da John Holland, un famoso esperto di orientamento in carriera americana. Il test si basa sulla teoria degli interessi di carriera olandese e mira ad aiutare gli utenti a scegliere il percorso di carriera più appropriato in base ai loro interessi personali e ai loro tipi di carriera. Comprendendo i contenuti pertinent...
Ti sei mai sentito confuso quando scegli una direzione di carriera? O vuoi sapere che tipo di lavoro sei veramente adatto? Il test del personaggio della carriera olandese (test di interesse di carriera olandese) o il test di personalità di Type Six Holland , è uno strumento di pianificazione della carriera scientifica e pratica che ti aiuta a trovare rapidamente una direzione di carriera che si ad...
Il test di interesse di carriera olandese è uno strumento di valutazione professionale basato sulla teoria degli interessi della carriera olandese. È ampiamente usato per aiutare le persone a comprendere i loro interessi di carriera e le tendenze di abilità, pianificando così il loro percorso di sviluppo della carriera in modo più scientifico. Questo test combina specificamente la situazione effet...
John Holland è professore di psicologia alla Johns Hopkins University negli Stati Uniti e un famoso esperto di orientamento in carriera americana. Nel 1959, propose la teoria degli interessi di carriera con una vasta gamma di influenze sociali. Si ritiene che il tipo di personalità di una persona e gli interessi siano strettamente correlati alla sua professione. L'interesse è una grande forza trai...
Il successo e la soddisfazione in una carriera derivano spesso dalla nostra profonda comprensione dei nostri obiettivi e motivazioni di carriera. Edgar H. Schein, un famoso esperto di orientamento in carriera americana e professore presso la Sloan School of Business del MIT, ha proposto la teoria delle ancorazioni di carriera attraverso 12 anni di ricerca, fornendo un quadro forte per la pianifica...
A quale dei quattro tipi di temperamenti in psicologia appartieni? Il temperamento si riferisce alle caratteristiche psicologiche relativamente stabili dell'individuo e alle tendenze comportamentali, riflettendo il metodo di risposta tipico dell'individuo alle emozioni, alle emozioni e ai comportamenti. Include la velocità, l'intensità, la stabilità e la direzione delle attività psicologiche. In p...
La scala di resilienza psicologica è uno strumento di valutazione psicologico comunemente usato che misura la capacità degli individui di far fronte e recuperare quando si affrontano stress, avversità e sfide. Aiuta i ricercatori e i professionisti clinici a comprendere l'adattabilità psicologica degli individui e le strategie di coping in situazioni difficili. La scala di resistenza psicologica è...
Sei bisessuale? Questo test psicologico è costruito in base alla scala Kinsey ed è uno dei modelli scientifici ampiamente utilizzati per valutare la mobilità e la diversità degli orientamenti sessuali in tutto il mondo. Sia che tu pensi di essere eterosessuale, omosessuale, bisessuale o di qualche incertezza nel mezzo, questo test può aiutarti a vedere le tue tendenze emotive interiori attraverso ...
La scala di auto-rating della depressione per i bambini (DSRSC) è un sondaggio questionario sulla consapevolezza dei bambini sulla depressione e sul loro stato di depressione. Contiene 18 articoli, con un numero limitato di articoli, semplice e facile da valutare e facile da capire per i bambini. È adatto ai bambini di età compresa tra 8 e 13 anni per autovalutare i propri sintomi di depressione. ...
La Burns Depression List (BDC) è uno strumento autodiagnostico progettato dal Dr. David D. Burns, una nuova generazione di esperti di psicoterapia negli Stati Uniti e un'Università della Pennsylvania, per aiutare le persone a valutare rapidamente se hanno sintomi di depressione. Questa tabella di autodiagnosi si basa sull'esperienza e sull'esperienza del Dr. Burns nella ricerca e nel trattamento d...
