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कई व्यवसायों के लिए चिकित्सकों को मजबूत प्रबंधन क्षमताओं की आवश्यकता होती है, जैसे कि कोच, शिक्षक, निदेशक, डिस्पैचर्स, विभिन्न उद्योगों, संपादकों के प्रबंधक, टूर गाइड, कर प्रबंधन कर्मियों, विभिन्न परामर्श कार्य, वकीलों, पुलिस, सिविल सेवकों के सरकारी एजेंसियों, सामाजिक विज्ञान शोधकर्ताओं, उद्यमियों, जीवन के सभी क्षेत्रों के नेता, आदि? क्या आप प्रबंधन के लिए उपयुक्त हैं? यह परीक्षण आपको अपने प्रबंधन...
हमारे छात्र जीवन में, 'क्लास कमेटी' की भूमिका एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाती है। वे न केवल शिक्षक के दाहिने हाथ के सहायक हैं, बल्कि छात्रों के दिमाग में मॉडल और नेताओं की भी भूमिका निभाते हैं। चाहे कैंपस में हो या कई वर्षों तक समाज में प्रवेश करने के बाद, क्लास कमेटी के प्रभाव को कम करके नहीं आंका जाना चाहिए। क्लास कमेटी होने का मतलब है कि एक भारी जिम्मेदारी लेना, शिक्षक का विश्वास जीतना, और व्यक्तिग...
क्रोध भावना मूल्यांकन और चिड़चिड़ापन मूल्यांकन मनोवैज्ञानिक आत्म-मूल्यांकन उपकरण हैं जिनका उपयोग यह निर्धारित करने के लिए किया जाता है कि क्या कोई व्यक्ति आसानी से क्रोधित होता है और क्या उसकी भावनात्मक प्रतिक्रिया तीव्र है। यह परीक्षण दैनिक जीवन में विशिष्ट भावनात्मक ट्रिगर स्थितियों का विश्लेषण करके आपके क्रोध की संवेदनशीलता, भावनात्मक सहनशीलता और मुकाबला करने के तरीके को समझने में आपकी मदद करता...
कुछ लोग कहते हैं कि प्रबंधन का उच्चतम स्तर 'कोई फर्क नहीं पड़ता' है, इसलिए दुनिया पर विजय प्राप्त करने के बाद, आपको दुनिया का बचाव करना चाहिए। और क्या आपके पास कंपनी को स्वस्थ रूप से विकसित रखने के लिए पर्याप्त प्रबंधन तरीके हैं? आइए देखें कि इस परीक्षण प्रश्न के साथ क्या हो रहा है!
शत्रुता असामान्य नहीं है; यह एक सामान्य एवं स्वाभाविक मनोवैज्ञानिक प्रतिक्रिया है। यह मूल्यांकन क्रोध, सावधानी, ईर्ष्या, विश्वास और धैर्य जैसे कई आयामों से आपके शत्रुता स्तर और भावनात्मक नियंत्रण क्षमता का मूल्यांकन करने के लिए 10 प्रश्नों का उपयोग करता है। चाहे आप आत्म-जागरूकता की तलाश कर रहे हों, रिश्तों में सुधार कर रहे हों, संघर्ष को कम कर रहे हों, या जानना चाहते हों कि क्या आपके अंदर अंतर्निह...
एंटरप्राइज़ एचआर स्पेशल ह्यूमन रिसोर्स टेस्ट मैनेजमेंट क्षमता मूल्यांकन में भाग लेने के लिए चुनने के लिए धन्यवाद। यह एक पेशेवर मनोवैज्ञानिक परीक्षण है जिसे आपकी प्रबंधन क्षमता, व्यक्तित्व की प्रवृत्ति, दूसरों को निर्देशित करने की क्षमता और स्वतंत्र सामाजिक प्रतिक्रियाओं की विशेषताओं और स्तरों को समझने में मदद करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। इस परीक्षण के माध्यम से, आप अपनी प्रबंधन शैली और ताकत की...
एफबीआई नौकरी परीक्षण से आपकी अशाब्दिक अंतर्दृष्टि का पता चलता है। एफबीआई दुनिया में, जानकारी केवल शब्दों और भाषा में अधिक मौजूद है। माइक्रो-एक्सप्रेस, माइक्रो-एक्शन, तार्किक तर्क, ये प्रतीत होता है कि छोटे विवरण एक व्यक्ति की सच्ची भावनाओं और इरादों को प्रकट कर सकते हैं। एक एफबीआई एजेंट के रूप में, आपको गहरी, सटीक रूप से न्यायाधीश का निरीक्षण करने और दूसरे पक्ष के हर कदम को समझने की आवश्यकता है। अ...
बिग फाइव पर्सनैलिटी टेस्ट (BFI -44) - अंतर्राष्ट्रीय क्लासिक आधिकारिक विज्ञान के लिए व्यक्तित्व माप उपकरण का एक मानक संस्करण! Psyctest Quiz द्वारा लॉन्च की गई बिग फाइव इन्वेंट्री (BFI-44) जॉन ऑप और श्रीवास्तव एस द्वारा प्रस्तावित क्लासिक फाइव-फैक्टर थ्योरी ऑफ पर्सनैलिटी पर आधारित है, जो 1999 में 'हैंडबुक ऑफ पर्सनैलिटी: थ्योरी एंड रिसर्च' पुस्तक में, वैज्ञानिक और सटीक रूप से एक व्यक्ति के व्यक्तित्...
हम भविष्य का अनुमान नहीं लगा सकते। कोई फर्क नहीं पड़ता कि आपके पास कितनी तैयारी या अधिक योजनाएं हैं, आप परिवर्तनों के साथ नहीं रख पाएंगे। इसके बजाय, अपने वर्तमान जीवन को शांति से जीना बेहतर है और यदि आप बहुत अधिक परवाह करते हैं तो अधिक खो दें। तो भविष्य के लिए आपके पास किस तरह की आकांक्षाएं हैं? कभी आश्चर्य है कि दस वर्षों में आपकी स्थिति क्या होगी? यदि आप जानना चाहते हैं, तो बस इस कैरियर परीक्षण ...
व्यक्तिगत और संगठनात्मक मूल्यों का मिलान प्रभावी रूप से कर्मचारियों के सकारात्मक दृष्टिकोण और व्यवहार की भविष्यवाणी कर सकता है। प्रबंधन अभ्यास गतिविधियों जैसे कि प्रतिभा भर्ती, कर्मचारी प्रशिक्षण, कैरियर प्रबंधन, संगठनात्मक प्रणाली डिजाइन, और उद्यम मानव संसाधन प्रबंधन के कर्मचारी रखरखाव, व्यक्तिगत और संगठनात्मक मूल्यों के मिलान का उपयोग उद्यम प्रबंधन की प्रभावशीलता में सुधार करने और उद्यमों की प्र...
