🪧 Переключайте вкладки, чтобы узнать больше! Если вы не можете найти то, что хотите, вы можете оставить сообщение, и мы добавим его как можно скорее.
Немедленная обратная связь
«Где девушка моей мечты и как он(она) выглядит?»
Я считаю, что это вопрос, над которым часто задумываются многие люди.
Любые длительные отношения должны основываться на обыденности и комфорте. Как говорится, если ты вернешься к обыденности, ты никогда от нее не устанешь.
Действительно, каждый – уникальная личность со своими мыслями, эмоциями, темпераментом и тремя взглядами, поэтому, строго гов...
Добро пожаловать на личностный тест EPQ! Этот тест составлен на основе Личностного опросника Айзенка (EPQ). Его цель – помочь компаниям лучше понять личностные характеристики сотрудников, чтобы предоставить вам рабочую среду и подходящую работу, которая лучше всего соответствует вашей личности. Во многих компаниях этот личностный тест стал важной частью оценки сотрудников при приеме на работу.
Ли...
Стресс-тест – это инструмент, используемый для оценки уровня стресса человека.
Способность противостоять стрессу у всех разная, поэтому необходимо научиться «назначать правильное лекарство», сначала проанализировать, какой стресс вы можете выдержать, а затем уже дальше находить первопричину и снимать стресс.
Психический стресс-тест может помочь вам понять вашу стрессоустойчивость и найти способы...
Добро пожаловать на быструю пробную версию личностного теста MBTI!
Этот тест создан, чтобы помочь вам быстро понять свой тип личности. Он основан на знаменитой теории индикатора типа Майерс-Бриггс (MBTI) и использует 12 коротких вопросов, чтобы выявить ваши личные предпочтения по четырем измерениям.
MBTI — это широко используемый психологический инструмент, который помогает людям понять свои мод...
Известный американский эксперт по профориентации, профессор Эдгар Х. Шейн из Школы бизнеса Слоана при Массачусетском технологическом институте, возглавил специальную группу для проведения 12-летнего исследования по отслеживанию карьеры 44 выпускников MBA Школы бизнеса Слоана, включая собеседования, последующие опросы, Опросы компаний, оценки талантов, анкеты и другие методы использовались для окон...
Сопоставление личных и организационных ценностей может эффективно прогнозировать позитивное отношение и поведение сотрудников. В таких практиках управления, как подбор талантов, обучение сотрудников, управление карьерой, проектирование организационной системы и удержание сотрудников в корпоративном управлении человеческими ресурсами, сопоставление личных и организационных ценностей может использов...
Тест на пищевое поведение (EAT-26) — это широко используемый инструмент оценки, который измеряет уровень симптомов и проблем человека с расстройством пищевого поведения. Это усовершенствованная версия EAT-40, впервые опубликованная в 1979 году и использовавшаяся для изучения социокультурных факторов расстройств пищевого поведения.
Основная цель EAT-26 — предоставить быстрый и эффективный метод вы...
В быстро меняющемся современном обществе каждый может испытывать некоторый стресс. Психологический стресс относится к психологической реакции человека на неспособность человека адаптироваться к окружающей среде. Он может быть вызван множеством факторов, таких как работа, семья, межличностные отношения и т. Д. Если вы чувствуете, что ваш психологический стресс относительно высок, не волнуйтесь: теп...
Тест на работу в ФБР, чтобы выявить ваши невербальные способности.
В мире ФБР информация существует не только в словах и языке. Микровыражения, микродвижения, логические рассуждения — эти, казалось бы, мелкие детали способны раскрыть истинные внутренние эмоции и намерения человека. Как агент ФБР, вы должны быть очень наблюдательными, делать точные суждения и понимать каждое движение другой сторон...