🪧 আরও আবিষ্কার করতে ট্যাব পরিবর্তন করুন! আপনি যা চান তা খুঁজে না পেলে, আপনি একটি বার্তা দিতে পারেন এবং আমরা যত তাড়াতাড়ি সম্ভব এটি যোগ করব৷
তাৎক্ষণিক প্রতিক্রিয়া
ফ্রি নারকিসিস্টিক পার্সোনালিটি ডিসঅর্ডার টেস্ট: আপনার নারকিসিস্টিক ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্য রয়েছে কিনা তা শিখুন এবং আপনি নারকিসিস্টিক পার্সোনালিটি ডিসঅর্ডার (এনপিডি) এর বৈশিষ্ট্যগুলির সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ হতে পারেন কিনা তা নির্ধারণ করুন। এনপিআই -56 নারকিসিস্টিক পার্সোনালিটি স্কেল পরীক্ষার মাধ্যমে, নারকিসিস্টিক প্রবণতাগুলির একটি গভীর অনুসন্ধান এবং এনপিডির সাথে তাদের সম্পর্ককে আরও পেশাদার রোগ নির্ণয়ে...
নারকিসিস্টিক পার্সোনালিটি ডিসঅর্ডার (এনপিডি) হ'ল একটি মনোরোগ-সংজ্ঞায়িত মনস্তাত্ত্বিক ব্যাধি যা চরম আত্মকেন্দ্রিকতা, অন্যের হেরফের এবং সহানুভূতির অভাব হিসাবে প্রকাশিত হয়। আরও বেশি লোককে তাদের নারকিসিস্টিক বৈশিষ্ট্য এবং সম্ভাব্য এনপিডি ঝুঁকিগুলি বুঝতে সহায়তা করার জন্য, এনপিআই -16 নারকিসিস্টিক পার্সোনালিটি স্কেল একটি বৈজ্ঞানিক এবং দক্ষ মূল্যায়ন পদ্ধতি সরবরাহ করে। আপনার নারকিসিস্টিক বৈশিষ্ট্য এবং ...
বর্ডারলাইন পার্সোনালিটি ডিসঅর্ডার টেস্ট-ফ্রি বিপিডি মনস্তাত্ত্বিক স্ব-মূল্যায়ন স্কেল, দ্রুত স্ব-পরীক্ষা আপনার কি বর্ডারলাইন পার্সোনালিটি ডিসঅর্ডার (বিপিডি) থাকার প্রবণতা আছে? এই পরীক্ষাটি মানসিক ব্যাধিগুলির ডায়াগনস্টিক এবং স্ট্যাটিস্টিকাল ম্যানুয়ালটির ডিএসএম-চতুর্থের ডায়াগনস্টিক মানদণ্ডের উপর ভিত্তি করে তৈরি করা হয়েছে, যা আপনাকে সীমান্তরেখার ব্যক্তিত্বের ব্যাধি থাকার প্রবণতা আছে কিনা এবং আন্ত...
পিডিপি পেশাদার ব্যক্তিত্ব পরীক্ষাটিকে পিডিপি প্রাণী ব্যক্তিত্ব পরীক্ষাও বলা হয়। এটি একটি পেশাদার ব্যক্তিত্ব বিশ্লেষণ সিস্টেম, পুরো নামটি পেশাদার গতিশীল প্রোগ্রাম, বা সংক্ষেপে পিডিপি। পিডিপি পার্সোনালিটি টেস্টটি ১৯ 197৮ সালে যুক্তরাষ্ট্রে তৈরি করা হয়েছিল এবং দক্ষিণ ক্যালিফোর্নিয়া বিশ্ববিদ্যালয় এবং কলোরাডো বিশ্ববিদ্যালয় থেকে উদ্ভাবন পেটেন্ট পেয়েছিল। বিগত 35 বছরে, ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা বিশ্বব্যাপী...
আপনি কি প্রায়শই আবেগপ্রবণভাবে এবং পরিণতির দিকে খেয়াল না রেখে কাজ করেন? আপনি কি মিথ্যা কথা বলতে, অন্যের সাথে কারসাজি করতে এবং সামাজিক নিয়ম উপেক্ষা করার প্রবণ? অসামাজিক ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা আপনাকে বুঝতে সাহায্য করবে যে আপনার আচরণগত প্রবণতা রয়েছে যা অসামাজিক ব্যক্তিত্ব ব্যাধি (এএসপিডি) নামে পরিচিত। এই পরীক্ষাটি DSM-5 (মানসিক ব্যাধিগুলির ডায়াগনস্টিক এবং পরিসংখ্যান ম্যানুয়াল, পঞ্চম সংস্করণ) মান এবং...
মানব প্রকৃতি অনুসারে, পিডিপি জনসংখ্যা পাঁচ প্রকারের মধ্যে বিভক্ত করে এবং তাদের নিজ নিজ বৈশিষ্ট্য অনুসারে এটি বাঘ, ময়ূর, কোয়ালাস, পেঁচা এবং গিরগিটিগুলিতে বিভক্ত। আপনার ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্যের একটি দ্রুত পরীক্ষা!
একটি ক্যারিয়ারে সাফল্য এবং সন্তুষ্টি প্রায়শই আমাদের ক্যারিয়ারের লক্ষ্য এবং অনুপ্রেরণাগুলি সম্পর্কে আমাদের গভীর বোঝার থেকে উদ্ভূত হয়। এমআইটি -র স্লোয়ান স্কুল অফ বিজনেসের বিখ্যাত আমেরিকান কেরিয়ারের গাইডেন্স বিশেষজ্ঞ এবং অধ্যাপক এডগার এইচ। শেইন ব্যক্তিগত ক্যারিয়ার পরিকল্পনার জন্য একটি শক্তিশালী কাঠামো সরবরাহ করে 12 বছরের গবেষণার মাধ্যমে কেরিয়ার অ্যাঙ্কারস তত্ত্বের প্রস্তাব করেছিলেন। স্লোয়ান ...
হল্যান্ড কেরিয়ার সুদ পরীক্ষা (এসডিএস) একটি স্ব-মূল্যায়ন সরঞ্জাম যা আমেরিকান কেরিয়ারের গাইডেন্স বিশেষজ্ঞ জন হল্যান্ড দ্বারা সংকলিত। পরীক্ষাটি হল্যান্ডের ক্যারিয়ারের আগ্রহের তত্ত্বের উপর ভিত্তি করে এবং ব্যবহারকারীদের তাদের ব্যক্তিগত আগ্রহ এবং ক্যারিয়ারের ধরণের উপর ভিত্তি করে সবচেয়ে উপযুক্ত ক্যারিয়ারের পথ বেছে নিতে সহায়তা করে। হল্যান্ড ক্যারিয়ার পরীক্ষার প্রাসঙ্গিক বিষয়বস্তু বোঝার মাধ্যমে, ...
রোজেনবার্গ স্ব-সম্মান স্কেল (এসইএস) মূলত স্ব-মূল্য এবং স্ব-গ্রহণযোগ্যতা সম্পর্কে কিশোর-কিশোরীদের সামগ্রিক অনুভূতিগুলি মূল্যায়নের জন্য ডিজাইন করা হয়েছিল। রোজেনবার্গের স্ব-সম্মান স্কেল একটি সাইকোমেট্রিক সরঞ্জাম যা সাধারণত স্বতন্ত্র স্ব-সম্মান স্তরগুলি পরিমাপ করতে ব্যবহৃত হয়। স্কেলটি আমেরিকান সামাজিক মনোবিজ্ঞানী মরিস রোজেনবার্গ 1965 সালে তৈরি করেছিলেন এবং মনোবিজ্ঞান এবং সামাজিক বিজ্ঞান গবেষণার ক্ষ...
ডাব্লুভিআই কেরিয়ার মান পরীক্ষার মাধ্যমে, আপনি কর্মক্ষেত্রে আপনার যে অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিক মানগুলি মূল্য দেয় তার গভীরতর বোঝাপড়া অর্জন করতে পারেন, আপনাকে আপনার ক্যারিয়ারের লক্ষ্যগুলি পরিষ্কার করতে এবং আপনার ক্যারিয়ার পরিকল্পনার অনুকূলকরণে সহায়তা করতে পারেন। এই পরীক্ষাটি তিনটি মাত্রা কভার করে: অভ্যন্তরীণ মান, বাহ্যিক মান এবং বাহ্যিক পুরষ্কারগুলি আপনাকে ক্যারিয়ারের পথটি সনাক্ত করতে সহায়তা করে...
