🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz.
Anında geri bildirim
Halkla ilişkiler yeteneği, bir kişinin müdahalesi, uyarlanabilirliği, kontrol yeteneği ve sosyal durumlarda koordinasyon olarak kendini gösterir. İyi halkla ilişkiler yeteneği, modern toplumdaki insanların önemli niteliklerinden biridir. PR becerilerinizi tahmin etmek için testi tamamlayın.
Bireysel ve örgütsel değerlerin eşleştirilmesi, çalışanların olumlu tutum ve davranışlarını etkili bir şekilde tahmin edebilir. Yetenek alımı, çalışan eğitimi, kariyer yönetimi, organizasyon sistemi tasarımı ve işletme insan kaynakları yönetiminin çalışan bakımı gibi yönetim uygulamaları faaliyetlerinde, bireysel ve organizasyonel değerlerin eşleşmesi, işletme yönetiminin etkinliğini artırmak ve i...
Profesyonel eğilim psikolojik testimize hoş geldiniz! Bu test, kariyer yöneliminizi anlamanıza ve size sosyal yönelim ve iş yöneliminin iki boyutu hakkında derinlemesine bilgiler sunmanıza yardımcı olmak için tasarlanmıştır. Kariyer seçimleri söz konusu olduğunda, her birimizin benzersiz eğilimleri ve tercihleri vardır. Kariyer eğilimlerinizi anlamak, ilgi alanlarınızı, becerilerinizi ve değerleri...
Psikologlar insanların hayatta bazı zayıflıkları olduğuna inanıyorlar ve bu zayıflıkların dış dünyadan kolayca etkileneceğine inanıyorlar. Herkesin insan psikolojik zayıflıkları vardır. Kendinizi kontrol edemeyeceğiniz birkaç psikolojik zayıflıkla karşılaşacaksınız. Sadece onları açıkça görerek kendinize rehberlik edebilirsiniz. Herkesin psikolojisi hem güçlü bir taraf hem de dezavantajlı bir tara...
Bir kariyerdeki başarı ve memnuniyet, genellikle kariyer hedeflerimizi ve motivasyonlarımızı derinlemesine anlamamızdan kaynaklanır. MIT'deki Sloan İşletme Okulu'nda ünlü bir Amerikan kariyer rehberliği uzmanı ve profesörü olan Edgar H. Schein, kariyer demirleme teorisini 12 yıllık bir araştırma ile önerdi ve kişisel kariyer planlaması için güçlü bir çerçeve sağladı. Sloan Business School'daki 44 ...
Aile Affluce Ölçeği (FAS), Dünya Sağlık Örgütü (WHO) Sağlık Davranışı Araştırma Ekibi tarafından geliştirilen bir ölçektir. Okul çağındaki çocukların ailelerinin maddi zenginlik seviyesini bir dizi cevaplaması kolay sorularla değerlendirmeyi amaçlamaktadır. FAS ölçeği, bir ailede maddi refah seviyesini çıkarmak için nicel bir değerlendirme aracıdır. FAS ölçeği bir dizi soruya dayanmaktadır ve aile...
İnsanlar topluma girdiğinde, birçok haksız ve haksız şeylerle karşılaşacaklar. Hem işyerinde hem de toplumda konuşulmamış kurallar var. Sözsüz kurallar toplumun tüm yönlerine nüfuz eder. Var olmadıkları değil, onlarla karşılaşmadınız! Örneğin, eğlence endüstrisindeki sanatçılar rol oynama ve sadece konuşulmadıkları takdirde ünlü olma fırsatına sahiptir. Bu genç ve deneyimli sanatçılar, mümkün olan...
İşyeri bir savaş alanı gibidir ve zafer veya yenilgi yaygındır. Başarısızlık veya kazanma ile yüzleşeceğiniz, bir avantaj veya dezavantajlı olup olmayacağına karar vermek için birçok koşul vardır. Örneğin, bazı nedenlerle aldığınız haksız muamele sizi depresyonda hissettirecek mi yoksa cesurca ilerlemek istemiyor musunuz? Hangi haksız muameleyi alacağınızı görmek için bu sorunu düşünmeden önce bir...
Dr. William Schutz tarafından geliştirilen ve kariyer planlaması, ekip oluşturma ve kişilerarası ilişki yönetiminde yaygın olarak kullanılan bir psikolojik değerlendirme aracı olan FIRO-B ölçeğini (temel kişilerarası davranış eğilimi) anlayın. Test yoluyla, tolerans, kontrol ve duyguların üç temel ihtiyaçındaki davranış kalıplarımızı keşfediyoruz ve kendi kendini tanıma ve ekip işbirliği verimlili...
Kampüs zorbalığı, bir öğrencinin veya bir grup öğrencinin fiziksel, sözlü, sosyal veya çevrimiçi saldırı ve başka bir öğrenciyi kasıtlı bir şekilde zorlayacağı bir okul ortamında meydana gelen kötü niyetli davranışları ifade eder. İşte bazı yaygın kampüs zorbalık durumları: Sözlü zorbalık: Bu, zorbalığın en yaygın biçimlerinden biridir. Alay, istismar, aşağılama, diğer insanların duygularına ve be...
