“内在动机”相关测试

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职业规划测试:施恩职业锚调查问卷免费在线测试

测试介绍 职场/事业 40 50 4 分钟 14
职业规划测试:施恩职业锚调查问卷免费在线测试
职业生涯中的成功与满意度往往源于我们对自身职业目标和动机的深刻了解。美国著名职业指导专家、麻省理工大学斯隆商学院教授 埃德加·施恩(Edgar H. Schein) 通过长达12年的研究,提出了职业锚(Career Anchors)理论,为个人职业生涯规划提供了强有力的框架。施恩教授通过对斯隆商学院44名MBA毕业生的长期跟踪研究,提出的职业锚模型已成为全球广泛使用的职业测评工具,帮助个人和组织更好地理解职业动机、决策和发展路径。 什么是职业锚(Career Anchors)? 职业锚,顾名思义,指的是个体在职业生涯中形成的稳定自我认知和职业取向。它决定了我们对职业目标、角色以及职业发展方向的理解与选择。职业锚反映了个体的核心价值观和动机,帮助个人在职业发展过程中做出与自身价值观相符的决策。 施恩教授认为,职业锚在个人职业生涯中占据重要地位,并且通常在个人早期阶段形成,随着时间推移...

九型人格免费在线测试|144题专业版

测试介绍 性格/个性 144 50 1 分钟 34
九型人格免费在线测试|144题专业版
九型人格测试(Enneagram)是一种独特而深入的心理学工具,它帮助人们了解自己的性格特点、行为模式以及与他人之间的关系。通过九型人格测试,你可以发现自己的主要人格类型,了解你的内在动机和应对策略。本文将深入解析九型人格测试,揭示九种不同人格类型的特点和相关分析方法。 九型人格测试是基于九型人格理论的一种测评工具。这个理论认为,每个人都倾向于在九种不同的人格类型中归属其中一种或几种。通过九型人格测试,你可以了解自己在这九种类型中的优势和偏好,以及你的发展方向。 九种人格类型分别是: 1. 完美主义者(九型人格图中的类型1):他们追求完美和纪律,注重细节,是天生的改革者。 2. 助人者(类型2):乐于助人、关心他人,具有强烈的情感需求,善于满足他人的需求。 3. 成就者(类型3):充满自信和竞争力,追求成功和认可,擅长达成目标。 4. 艺术家(类型4):独立、富有创造力,注重个人情感...

测试你的内心住着哪种动物

测试介绍 生活/趣味 20 20 2 分钟 2
在我们每个人的内心深处,都藏着一种神秘的动物,它悄无声息地影响着我们的情感和行为。这个动物是我们性格中最本能、最原始的部分,它可能是勇敢的狮子,敏捷的猎豹,或是机智的狐狸。它不仅代表我们的优点,也暴露了我们的弱点和恐惧。 每个人都有自己独特的内在动物,它们代表着我们的情感深处,是我们性格中最真实的体现。这个动物可能是温柔的鹿,代表着你的温和和敏感;也可能是坚强的象,象征着你的力量和稳定。无论是哪种动物,它都是你的心灵伙伴,与你同行在人生的道路上。 现在,让我们一起踏上这段探索之旅,去发现那个隐藏在你心中的动物。它可能正静静地等待着被发现,也可能已经在你的日常生活中悄然展现其影响力。通过这个心理测试,你不仅会更加了解自己,还会学会如何更好地与自己的内在动物和谐共处,发挥它的积极作用。 所以,你准备好了吗?准备好迎接那个代表你最深处情感和思想的动物了吗?它可能是勇敢、智慧、敏感或是力量的...

人生态度测试:测测你的延迟满足指数有多高

测试介绍 性格/个性 22 10 4 分钟 3
在这个快节奏的世界里,我们每天都面临着无数的选择和决策。有时候,这些选择涉及到一个重要的心理概念——延迟满足。延迟满足是指在面对诱惑和欲望时,能否选择放弃即时的快乐,以期待未来更大的回报。这不仅仅是一种自我控制的能力,更是一种对未来的投资和对生活的深刻理解。 在心理学中,延迟满足被认为是成功的重要预测因素。从小孩子抵抗住不吃眼前的糖果,到成年人决定投资于长期教育而非即时消费,延迟满足的能力在我们的生活中无处不在。它关系到我们如何规划未来,如何处理日常生活中的各种诱惑。 但是,延迟满足并不意味着盲目的等待或者对欲望的无情压制。它是一种平衡艺术,需要我们在满足当前需求和追求长期目标之间找到合适的平衡点。这种能力并不是与生俱来的,而是可以通过实践和训练逐渐培养的。 那么,你的延迟满足指数有多高呢?你是不是那种能够为了更大的目标而放弃眼前小利的人?通过这个人生态度测试,你将有机会更深入地了解...

你是一个喜欢“拖延”的人吗?

测试介绍 职场/事业 15 2 1 分钟 1
“明日复明日,明日何其多?我生待明日,万事成蹉跎。” 这首被广泛传唱的明日歌,生动地描写出了许多人做事“拖延”的生活状态,说明了总是拖延无法成就大事。 「为什么我知道拖延很糟糕,但还是会继续拖延?」相信你也曾在某一刻为此怀疑人生,被拖延症困扰你的工作什至日常生活。 即使你是一个井井有条或充满干劲的人,你或许都曾发现自己难以抗拒社交媒体或网络的诱惑,而推迟本来要做的事情或休息时间。如果你在步步进逼的限期前苦苦挣扎,为自己没有提早开始而感到内疚或压力大,或许你并不适合成为一位「拖延艺术家」。 不少人常常将懒惰与拖延症相混淆,以为拖延会使人变得懒惰,反之亦然。但事实并非如此。与懒惰的人相比,拖延者通常会有长期拖延的情况,而这对他们的日常生活产生深远的影响——拖延症作为生活方式的主要部分,甚至演变成一种生活方式。 拖延症的负面影响可能像拖欠账单或税单一样直接明了,但当引起高度的压力或...

WVI舒伯职业价值观免费在线测试

测试介绍 职场/事业 52 50 4 分钟 86
WVI舒伯职业价值观免费在线测试
通过WVI职业价值观测试,深入了解自己在工作中看重的内外部价值,帮助你明确职业目标,优化职业规划。该测试涵盖内在价值观、外在价值观及外在报酬三个维度,帮助你识别最适合自己的职业路径。通过简单易行的52道题目,获得个性化的职业建议,提升职业满意度与成就感。现在就开始免费的在线测试,开启你的职业规划之旅! WVI职业价值观测试(Work Values Inventory)是由美国心理学家舒伯(Super)于1970年编制的经典测评工具,旨在评估个体在工作中对于内在和外在价值观的重视程度,以及激励因素的倾向。WVI职业价值观测评帮助你深入了解自己对工作的态度和需求,进而为职业生涯的规划提供重要参考。 WVI职业价值观测试简介 WVI职业价值观测试(也称WVI工作价值观问卷或WVI职业价值观测评)通过对个人在职业中重视的不同维度的评估,帮助你识别自己职业的核心需求和价值观。该测试从三个关键维...
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