التقييم النفسي '你是个公正的领导吗' '

كما يقول المثل ، 'بلد واحد يثير الناس ، ونوع القيادة يمكن أن يقود هذا النوع من الجنود' يدل على أهمية أن تكون قائدًا. القادة هم الأشخاص في الفريق بأكمله الذين يلعبون دورًا مهمًا في ربط الماضي والمستقبل ، وهم أضواء الشوارع. إنهم بحاجة إلى جمع القوات من أطراف متعددة لزيادة اهتماماتهم. من السهل أن تكون قائدًا ، لكن ليس من السهل أن تكون قائدًا جيدًا. يجب أن يكون لدى الزعيم الجيد عقل واسع وأن يفهم مبدأ ...

مرحبًا بك في اختبارنا النفسي الممتع. في هذا العالم مليء بالأفكار الخيالية والمفاجآت التي لا نهاية لها ، سوف نستكشف مؤشر 'القذرة' معًا. هل أنت مستعد؟ لنبدأ إذا كنت جاهزًا! في هذا المجتمع المليء بالروتين ، قد يصبح كل واحد منا عن غير قصد 'سائقًا مخضرمًا في المدينة' ويقود في أي وقت ، في أي مكان. هذا لا يعني أننا نقود سيارة حقًا ، لكننا قادرون على استخدام مهارات واستراتيجيات مختلفة في مواقف مختلفة في ح...

كل واحد منا لديه مهارات قيادية أكثر أو أقل. تنعكس بعض مهارات القيادة في المهارات التنظيمية بين الناس ، وبعض الناس موهوبين للغاية في القيادة الشاملة ، وبعض الناس لديهم تفكير قوي حساس. لذلك ، في أي مجال هو أسهل مجال لمهاراتك القيادية؟

اختبر مؤشر كاريزما قيادتك

تريد أن تعرف ما إذا كان لديك القدرة على أن تكون قائدا؟ دعنا نختبر معا!

إذا تمت مقارنة مكان العمل بهرم ، فسيمثل كل مستوى موقفًا. يجب أن يكون أعلى مستوى هو القيادة ، ويجب أن يكون المستوى الأدنى هو المنفذ. في هذا العمل التنافسي بشدة ، فإن النجاح والفشل ليسوا عرضيًا. سواء كنت قائدًا أو موظفًا عاديًا ، سيكون لديك إيمان بقلبك مقارنةً بالمديرين في مكان العمل ، سيكون الضغط على الموظفين العاديين صغيراً نسبيًا. على الرغم من أن كونك قائدًا هو هدف كل من يسعى في مكان العمل ، فليس...

على الرغم من أن الذهاب إلى العمل هو المثل العليا الخاصة بك وحياة مادية أفضل ، فإن كل شخص في مكان العمل يأمل أن يتمكنوا من التألق في مشاركاتهم والتعرف عليها من قبل قادتهم. إن كونه ذا قيمة عالية من قبل القادة ليس مجرد مجد ، ولكنه أيضًا اعتراف بقدرة الفرد على العمل ويمكن أن يحفز حماس الفرد وإمكاناته. يرجى إكمال الاختبار التالي لمعرفة مقدار ما يقدرك قادتك في مكان العمل.

بالنسبة إلى القائد ، لتحقيق أداء من الدرجة الأولى والإنجازات غير العادية ، يتطلب الأمر بلا شك مجموعة متنوعة من القدرات المتميزة. ولكن بالمقارنة مع القدرات الأخرى ، فإن صنع القرار هو الأولوية القصوى. نظرًا لأن عملية صنع القرار هي نقطة انطلاق لإدارة الفريق ، ونقطة الدعم في صعود وسقوط الفريق ، وهي أيضًا النقطة الأساسية التي تؤثر على أداء القادة ومصير الفريق. لذا ، هل لديك قدرة على صنع القرار إذا كنت ...

كقائد ، يجب ألا يكون لديك فقط صفات المدير ، ولكن أيضًا لديك عقلية 'المجد والثروة مثل الغيوم' وسلوك 'The Sky Falls و The Earth Falls والقلب هادئ'. هل لديك كل هذا؟

هل أنت شخص منتظم وخطير أم شخص فكاهي؟ بعد الانتهاء من هذا الاختبار ، ستعرف الإجابة. في كل سؤال ، تحتاج فقط إلى الإجابة على 'نعم' أو 'لا تعرف' أو 'لا'.