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Sofortige Rückmeldung
Während des Vorstellungsgesprächs gibt es eine Frage, die seit Tausenden von Jahren unverändert bleibt: „Warum haben Sie Ihren letzten Job aufgegeben?“ Dies ist auch die Frage, vor der sich fast alle Interviewer am meisten fürchten drehen? Eine wirklich tiefgreifende Aufgabe. Anstatt sich Gedanken darüber zu machen, wie Sie mit „sich selbst“ antworten sollen, warum denken Sie nicht darüber nach, w...
Warum sind uns die Vorlieben anderer wichtig?
Veröffentlichen Sie oft Fotos, Texte oder Videos von sich in den sozialen Medien und erwarten dann Likes, Kommentare oder Aufmerksamkeit von anderen? Glauben Sie, dass diese Zahlen Ihren Wert und Ihre Popularität widerspiegeln? Sind Sie frustriert oder wütend, weil Sie negatives Feedback erhalten? Wenn Sie mit „Ja“ antworten, sind Sie nicht allein. In...
Warum willst du nicht zur Arbeit gehen?
Haben Sie schon einmal diese Erfahrung gemacht:
Jeden Tag zur Arbeit zu gehen ist eine Art Qual. Ich möchte die Bereiche, Positionen und Umgebungen wechseln, weiß aber nicht, wofür ich geeignet bin, was meine Hobbys sind, was ich brauche. was meine Lebensziele sind und was meine Werte sind.
Die Menschen um Sie herum haben unterschiedliche Erwartungen an S...
ENTP ist ein Persönlichkeitstyp des Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), der für Extraversion, Intuition, Thinking und Perceiving steht. ENTP-Menschen werden oft als innovative, intelligente und ausdrucksstarke Menschen beschrieben. Sie erforschen gerne neue Ideen und Theorien und haben keine Angst davor, den Status quo und die Tradition in Frage zu stellen. Sie werden auch als „Innovatoren“, „Visi...
Sternzeichenkonflikt am Arbeitsplatz
Obwohl aus Sicht der Sternzeichen die Sternzeichen, die anfällig für Bösewichte sind, jedes Jahr anders sind, gibt es in Bezug auf tatsächliche Persönlichkeitsunterschiede an einem Arbeitsplatz, an dem der Dschungel stark ist und die Starken die Starken fressen, tatsächlich bestimmte Sternzeichen Wörter, bei denen es leicht zu Konflikten mit anderen kommt, wie...
Was ist MBTI?
MBTI ist ein Klassifizierungsindex für Persönlichkeitstests. Es handelt sich um einen Persönlichkeitsbewertungstest, der 1942 von Isabel Briggs Myers und ihrer Mutter Katharine Cook Briggs nach langfristiger Forschung auf der Grundlage des Buches „Psychological Types“ des Schweizer Psychologen Carl Jung vorgeschlagen wurde.
Durch die Frageund Antworttendenzen des Tests werden grob ...
Es gibt Hunderte von Interviewfragen! Darin enthalten sind außerdem „Vorstellung für das Vorstellungsgespräch“, „Grund für das Ausscheiden“, „Was sind Ihre Stärken und Schwächen“, „Warum haben Sie sich für eine branchenübergreifende, nicht originelle Position entschieden“, „Warum sollte ich Sie einstellen“ , „Haben Sie noch weitere Fragen?“ Es gibt fast sechs Herausforderungen, die Interviewer ste...
Unter psychologischer Qualität versteht man die Fähigkeit einer Person, trotz Druck, Rückschlägen, Schwierigkeiten und Herausforderungen eine positive Einstellung zu bewahren, ihre Emotionen anzupassen, wirksame Maßnahmen zu ergreifen und ihre Ziele zu erreichen. Menschen mit starken psychologischen Qualitäten können nicht nur verschiedene Veränderungen im Leben bewältigen, sondern auch weiter wac...
„Geht es dir gut?“
Wenn Sie diese Frage ernsthaft beantworten würden, wie würde Ihre Antwort ausfallen? Wenn Sie die Emotionen, die Sie in diesem Moment empfinden, schnell beschreiben können, herzlichen Glückwunsch! Aber wenn Sie einfach nur die Leere oder ein unbeschreibliches Chaos in Ihrem Inneren verspüren, haben Sie keine Angst! Sie sind nicht allein.
Wenn wir uns wieder mit dem Leben verbi...
Haben Sie jemals die Erfahrung gemacht, einen bekannten Avatar in den sozialen Medien zu sehen, können sich aber nicht erinnern, wer es ist? Oder haben Sie vielleicht einen Beitrag von jemandem aus Ihrem Freundeskreis gesehen und festgestellt, dass Sie sich schon lange nicht mehr kontaktiert haben? Oder stoßen Sie auf Schwierigkeiten im Leben, wissen aber nicht, mit wem Sie sprechen sollen?
Dies ...