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La ricerca di lavoro per i laureati è un processo difficile: non solo devono affrontare una forte concorrenza, ma devono anche sopportare varie pressioni. Durante questo processo, molti studenti svilupperanno problemi psicologici di vario grado, che influenzeranno i risultati della ricerca di lavoro e la salute mentale. Quindi, quali sono i problemi psicologici più comuni affrontati dai laureati d...
La pianificazione della carriera è una questione importante che tutti devono affrontare, ma come pianificare in modo efficace e trovare una direzione adatta a te è spesso piena di sfide. Per aiutare tutti a comprendere meglio il proprio stato professionale, quello che voglio condividere oggi è uno strumento efficace: il modello 'Clover'. Questo modello considera interesse, capacità e valore come i...
Sul posto di lavoro, molte persone si sentono confuse, insicure sulla direzione da intraprendere per lo sviluppo della carriera o affrontano problemi come burnout e ansia. In quanto efficace strumento di pianificazione della carriera, il modello del trifoglio di carriera ci aiuta a condurre analisi e riflessioni complete su tre aspetti: 'interesse', 'capacità' e 'valore', in modo da trovare il pun...
Una lettera di accompagnamento per un laureato è il primo passo per presentarti all'unità di reclutamento ed è anche la chiave per ottenere un colloquio. Tuttavia, molti studenti universitari commettono inconsciamente degli errori stupidi quando scrivono lettere di accompagnamento, che influiscono sulla loro immagine e competitività. Questo articolo analizzerà sette errori comuni nelle lettere di ...
Nella teoria MBTI, diversi tipi di personalità non solo hanno caratteristiche uniche ma sono anche associati a specifici simbolismi cromatici. Questo articolo esplorerà i colori di ciascun tipo di personalità MBTI e introdurrà il simbolismo dietro di essi. Sappiamo tutti che è possibile generare innumerevoli colori utilizzando i tre colori primari, quindi quale nuovo colore sarà quando i colori di...
Con i cambiamenti nell'ambiente di lavoro e le esigenze delle persone in termini di sviluppo professionale, sempre più persone iniziano a prestare attenzione alle proprie ancore di carriera. L'ancora di carriera si riferisce al nucleo del valore professionale e del senso di realizzazione di una persona e rappresenta le preferenze e le preoccupazioni di carriera di un individuo. Il Career Anchor Qu...
Cos'è un test psicologico? Il test psicologico si riferisce a un modo scientifico per misurare le differenze nel livello di intelligenza e personalità della persona valutata attraverso una serie di metodi scientifici.
Principi dei test psicologici
1. La privacy personale deve essere protetta. Poiché i test psicologici coinvolgono la privacy personale in termini di intelligenza personale, capacità...
Comprendi la teoria dell'interesse professionale di Holland e i suoi sei tipi di carriera per aiutarti a scegliere la direzione professionale più adatta a te attraverso l'autovalutazione dell'interesse professionale. Questo articolo elenca in dettaglio le specializzazioni e le occupazioni tipiche corrispondenti a ciascun tipo di interesse professionale per aiutarti a pianificare una carriera di su...
Tipo di personalità MBTI: ISTJ Ispettore
Gli ISTJ (Security-Heavy) sono organizzatori responsabili che si sforzano di creare e far rispettare l'ordine all'interno dei sistemi e delle istituzioni. Sono puliti e ordinati, sia all'interno che all'esterno, e hanno una procedura per tutto. Affidabili e coscienziosi, gli ISTJ vogliono sostenere le tradizioni e seguire le regole.
!ISTJ
Tipo di persona...
Sulla strada della pianificazione della carriera, molte persone spesso si confondono: che tipo di lavoro posso amare, in cui essere bravo e portare rendimenti ideali? Il modello del trifoglio di carriera ci fornisce un'idea per aiutare tutti a trovare un equilibrio nella propria carriera e raggiungere una vera integrazione tra carriera e vita.
Cos'è il modello Career Clover?
Il modello del trifo...