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Impressions immédiates
Cet article explique la valeur d'une mentalité de travail froide à travers de vraies histoires, aidant les personnes sur le lieu de travail à mieux équilibrer le travail et la vie, réduire l'anxiété et le stress et améliorer leur sentiment de bonheur et d'efficacité sur le lieu de travail. Dans le lieu de travail moderne, de nombreuses personnes sont confrontées à l'anxiété et à la pression, et es...
Êtes-vous curieux de savoir à quel point vos aspirations de carrière sont fortes? Le test de personnalité MBTI 16 peut devenir un outil puissant pour vous pour vous explorer. Il vous permet non seulement de comprendre clairement vos traits de personnalité, mais aussi de mieux comprendre vos propres forces et faiblesses dans votre carrière. Aujourd'hui, nous discuterons du classement des aspiration...
Comment trouver avec succès votre premier emploi sans expérience de travail? Cet article partage des compétences pratiques de recherche d'emploi, notamment une analyse SWOT, des méthodes d'auto-évaluation et comment remplacer l'expérience de travail par l'expérience du club pour aider les étudiants à améliorer leur compétitivité pour l'emploi. 'Que dois-je faire? Je vais obtenir mon diplôme dans q...
Êtes-vous une personne calme qui aime être seule et déteste les petits groupes sur le lieu de travail? Vous sentez-vous épuisé après la socialisation, mais revigalisé pendant que vous êtes seul? Si vous êtes une personnalité de type I (introversion) dans le test de personnalité MBTI, cet article vous aidera à trouver les 10 principales directions de carrière idéales qui vous conviennent et à vous ...
Une analyse approfondie des compétences en réponse parfaite de 'Pourquoi quitter votre emploi précédent' dans l'entretien, à partir de quatre situations de démission, vous apprenez à répondre à cette question difficile gracieusement et professionnellement, et vous aidez à faire la meilleure impression dans votre parcours de recherche d'emploi. Dans chaque interview, la question 'Pourquoi avez-vous...
À cette époque où tout le monde est impatient d'augmenter la richesse, gagner de l'argent est devenu une préoccupation majeure pour de nombreuses personnes. Êtes-vous également concentré sur la fabrication de plans d'argent et la réflexion sur le développement d'un travail secondaire? Mais face à une variété de choix d'emploi secondaires, vous sentez-vous souvent incapable de commencer? En fait, l...
Le test de type de personnalité MBTI, également connu sous le nom de Myers-Briggs 16 Personality Test , est devenu un outil de test de personnalité très populaire à l'heure actuelle. Il est basé sur la théorie en huit dimensions de Jung (extroversion / introversion, sensorielle / intuition, pensée / émotion, jugement / perception), aidant les gens à mieux comprendre leur style cognitif, leurs modè...
Dans la vie quotidienne et la communication interpersonnelle, nous rencontrerons inévitablement diverses formes de critique. Certaines critiques sont faites de bonnes intentions et visent à nous aider à grandir; tandis que d'autres sont comme des mots épineux qui frappent notre cœur. Surtout lorsque vous critiquez «cibler les personnes plutôt que le comportement» - ce que nous appelons souvent des...
Vous êtes-vous déjà demandé à quoi ressemblerait votre bureau si vos collègues étaient de différents types de personnalité? Vous êtes-vous déjà demandé quel genre d'histoires rencontreriez-vous si vous travailliez avec des personnes de différents types de personnalité? Vous êtes-vous déjà demandé quel est votre propre type de personnalité et quel rôle jouez-vous au bureau? Si vous êtes curieux de ...
Comprenez la théorie de l'intérêt de la carrière de Holland et ses six principaux types de carrière et vous aidez à choisir la direction de carrière qui vous convient le mieux à l'intérêt de la carrière. Cet article répertorie les majors et carrières typiques correspondant à chaque type d'intérêt de carrière en détail pour vous aider à planifier une carrière réussie. Théorie de l'intérêt de la car...
