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基础代谢率(BMR)计算器

基础代谢率是指人体维持心跳、呼吸等基本生理活动所消耗的热量。 基础代谢率(Basal Metabolic Rate,BMR)是指在自然温度(18 ~ 25℃)环境中,清醒、静卧、空腹、思想放松状态下,维持生命(心跳、呼吸、腺体分泌、肾脏过滤排泄、解毒等)所需消耗的最低能量。 这里采用与实测相差最小的 Mifflin-St 公式为计算方法。这是目前最适合中国人体质、最为准确的基础代谢率计算方法。 性别: 女  男 体重: Kg(公斤) 身高: cm(厘米) 年龄: 周岁

你的身体健康状况如何?快速测量你的BMI和体表面积

你是否想要了解自己的身体健康状况?你是否想要掌握自己的体重是否合理?你是否想要知道自己的体表面积是否正常?如果你的答案是肯定的,那么你需要了解两个重要的指标:体质指数(BMI) 和 体表面积。 什么是BMI和体表面积? ! BMI是根据身高和体重的比例计算出来的,它可以反映你的体重是否适合你的身高,是否存在肥胖或消瘦的问题。BMI的计算公式是:`BMI = 体重(kg) / 身高(m)^2`。 体表面积是基于身高和体重以及年龄和性别等因素进行综合评估的,它可以反映你的身体表面积与你的体重的关系,是否存在营养不良或过度营养的问题。体表面积的计算公式有多种,其中一种简易的公式是:`BSA = [体重 (kg) x 身高 (cm) / 3600]^1/2`。 为什么要计算BMI和体表面积? 了解自己的BMI和体表面积可以帮助你更好地掌握自己的健康状况,并采取适当的健康管理措施。例如...

颠覆常识的色彩心理学!原来颜色还能这样影响你的生活!

色彩不仅仅是我们视觉的享受,它还能深刻地影响我们的情感和行为。你是否曾经在快餐店觉得时间过得特别快,而在咖啡馆里却感到时间流逝缓慢?或者在看待某些颜色时,会有一种“前进”或“后退”的错觉?这些现象背后隐藏的其实是色彩心理学的奥秘。 在这篇文章中,我们将介绍色彩如何在不同环境中影响我们的感知,包括时间感知、距离感知,以及色彩在军事伪装、爱情象征、品牌形象等方面的独特作用。你将发现,色彩不仅仅是装饰的工具,它还在潜移默化中塑造我们的体验和决策。准备好跟随我们一起揭开色彩心理学的神秘面纱,了解如何利用色彩的力量来提升你的生活品质吧! 不能在快餐店约会?色彩如何影响时间感知 你有没有注意到,快餐店的装修大多以橙色和红色为主,而咖啡馆的色调却常常偏冷?这背后有什么心理学原理呢?其实,这与色彩对时间感知的影响有密切关系。 当我们身处以红色为主的环境中,往往会感觉时间过得特别慢。感官时间被...

MBTI性格解码:内向I与外向E

MBTI性格解码:内向I与外向E
🌟 你是内向的思考者(I)还是外向的社交达人(E)?让我们一起探索MBTI性格类型中的“I”与“E”吧! 🔍 “I”代表内向(Introversion) —— 这样的人喜欢独处,从内部世界获取能量。他们倾向于深思熟虑,享受独自时间,是那种在聚会中找一个安静角落的人。 ✨ “E”代表外向(Extraversion) —— 这群人从外部世界获得动力。他们喜欢与人交流,享受社交活动,总是聚会的灵魂人物。 🔄 两者区别: “I”型人格:更喜欢小圈子,倾听比说话多。 “E”型人格:人群中如鱼得水,说话比倾听多。 🔮 职业规划小贴士: “I”型:适合需要深度思考的工作,如作家、程序员、研究员。 “E”型:适合需要人际交往的职业,如销售、市场营销、公关。 🤔 现在你知道自己是“I”还是“E”了吗? 免费的MBTI测试链接:,快来测一测,找到适合你的职业天地! 无论你是“I”还是“E...

用MBTI的理论,给中国的省份分类,看看你所在的省份是什么性格?

MBTI的测试在网上很流行,很多人都喜欢用它来了解自己和他人的性格特点,也喜欢用它来分析各种事物和现象,比如电影、动漫、明星等等。那么,如果我们以中国省份为个体,用MBTI来分析中国的省份,会得到什么结果呢?这是一个很有趣但也很难的问题,因为每个省份都有着复杂的历史、文化和社会背景,不容易用一个类型来概括。不过,我们可以尝试根据每个省份的一些特点和MBTI的理论,给出一个可能的答案,仅供参考,不一定准确。请不要对这个答案太过认真,也不要因此对任何省份或人群产生偏见或歧视。 ! 以下是我们的答案: 北京市:ENTJ,果断、自信、目标、指挥,是国家的政治、文化、科技中心,有着强烈的领导力和影响力。 天津市:ESTP,活跃、冒险、直接、实验,是一个开放、现代、多元的港口城市,有着敢于尝试和创新的精神。 上海市:ENTP,机智、创新、多变、辩论,是一个国际化、商业化、时尚化的大都市,有着敏锐...

如何利用职业三叶草模型进行职业规划:助你找到理想事业的工具

在职业规划的道路上,不少人常常会陷入困惑:究竟什么样的工作才能让我既热爱、又擅长,还能带来理想的回报?职业三叶草模型为我们提供了一种思路,帮助每个人在职业生涯中找到平衡,实现事业与生活的真正融合。 什么是职业三叶草模型? 职业三叶草模型是一个极具实用性的职业规划工具。它将职业的核心分为三个重要要素:兴趣、能力和价值。当你找到一份能够同时满足这三个要素的工作时,你就会感受到真正的职业满足感与成功感。这三个要素分别代表: 1. 兴趣:你对工作内容的热情与喜爱。 2. 能力:你在这份工作中能否发挥自己的优势与技能。 3. 价值:工作能否带来你所追求的金钱、成就感、或其他与个人价值观相符的回报。 当兴趣、能力和价值达成一致时,你将体验到工作的意义与成就感,这种感受可以帮助你持续投入并乐于挑战。 三叶草模型如何帮助你找到热爱的事业? 三叶草模型的核心在于帮助你深入分析自身的状态,明确...

职业三叶草模型解析:平衡兴趣、能力与价值,成就职业生涯的成功之道

在职场中,很多人感到迷茫,不确定自己的职业发展方向或者面临工作倦怠、焦虑等问题。职业三叶草模型作为一种行之有效的职业生涯规划工具,帮助我们从“兴趣”、“能力”和“价值”三个方面进行全面分析和反思,从而找到职业发展的平衡点,走出困境。 一、什么是职业三叶草模型? 职业三叶草模型由三个核心要素构成:兴趣、能力和价值。这三个要素共同构成了个人的职业状态和发展路径。只有当三者均衡发展时,职业才能达到良性循环。 兴趣:兴趣是指个人对某个事物或工作的热情,是持续投入的内在动力。 能力:能力是个人胜任工作的知识、技能和经验储备,是将兴趣转化为实际成果的基础。 价值:价值是指工作带来的回报,包括物质报酬和精神满足,如成就感、认同感等。 三者的良性互动能够带来职业发展的正向循环:兴趣驱动学习,提升能力;能力帮助创造价值;而价值的实现又会增强兴趣和动力。 二、职业三叶草模型的作用机制 模型的精髓在...

ISTJ金牛座:内向踏实,执着决断

金牛座:ISTJ金牛座的人非常踏实和有耐心,同时也具有金牛座的执着和决断力,能够坚定地追求自己的目标和理想。 ISTJ金牛座的人非常踏实和有耐心,同时也具有金牛座的执着和决断力,能够坚定地追求自己的目标和理想。在下文中,我们将深入分析ISTJ金牛座的人的性格特点。 首先,让我们了解一下ISTJ和金牛座的特点。ISTJ是指具有内向、实际、理性和判断力的人,通常很注重秩序和稳定,喜欢遵守规则和制度,并且非常努力工作,追求实际的成果和成就。而金牛座则被认为是最具有执着和决断力的星座之一,喜欢追求稳定和安全,并且具有一定的艺术天赋。 ISTJ金牛座的人的性格特点主要集中在两个方面:踏实、有耐心的特点以及执着、决断的精神。 ! 首先,踏实、有耐心的特点是ISTJ金牛座的人最显著的特点之一。他们往往非常踏实和有耐心,能够沉着冷静地应对各种复杂的情况,并且能够持之以恒地坚持自己的目标和计划。他...

ISTJ白羊座:内向自律,热情冒险

白羊座:ISTJ白羊座的人具有内向、自律和务实的性格特点,同时也具有白羊座的热情和冒险精神,敢于冒险尝试新事物。 ISTJ白羊座的人具有内向、自律和务实的性格特点,同时也具有白羊座的热情和冒险精神,敢于冒险尝试新事物。在下文中,我们将深入分析ISTJ白羊座的人的性格特点。 首先,让我们了解一下ISTJ和白羊座这两个星座的特点。ISTJ是指具有内向、实际、理性和判断力的人,通常很注重秩序和稳定,喜欢遵守规则和制度,并且非常努力工作,追求实际的成果和成就。而白羊座则被认为是最具有冒险精神的星座之一,具有独立和进取的特点,喜欢冒险尝试新事物。 ISTJ白羊座的人的性格特点主要集中在两个方面:内向、自律和务实的特点以及热情、冒险的精神。 ! 首先,内向、自律和务实的特点是ISTJ白羊座的人最显著的特点之一。他们往往非常自律和有条理,能够严格遵守自己的计划和目标,并且善于处理各种复杂的问...

吹狗哨式虐待:一种让你在公开场合被刺激却无法反击的心理暴力!

你是否遭受过这种隐形的心理虐待? 你是否有过这样的经历:在公开场合,你的亲人或伴侣对你说一些看似无害的话,却让你感到极度的不舒服、委屈和愤怒?而当你表达出自己的情绪时,却被旁人误解为无理取闹、敏感多疑、不懂事儿?如果是这样,那么恭喜你,你可能已经成为了一种隐形的心理虐待的受害者——吹狗哨式虐待。 !吹狗哨式虐待 什么是吹狗哨式虐待?它是一种利用语言暗示和情景联想来刺激受害者内心敏感点的精神虐待行为。施虐者会在公共场合中,基于某些外人不知道的前提,说一些外人听起来很正常,但实际上却是在刺激受害者的话。这些话只有施虐者和受害者才能听懂,就像狗哨一样,只有狗能听到,人类听不到。因此,当受害者因此生气难过时,在外人眼中就是他/她无理取闹,敏感易怒,而施虐者反而成了无辜的一方。 举个例子:假设你很介意自己的某个缺陷,比如身高、身材等,身边的那个“吹哨人”老是在私下讽刺你嘲笑你,久而久之这些嘲...
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