溝通時不認同對方，你會怎麼做？
你有沒有遇過這樣的情況，你跟別人溝通的時候，發現對方的觀點跟你完全不一樣，你覺得他說的很不合理，很想馬上反駁他，或是跟他爭辯，甚至吵架？如果你有這樣的經歷，那麼你一定要看完這個視頻，因為我要告訴你一個非常有效的方法，讓你在溝通時不認同對方的時候，不僅能避免衝突，還能贏得對方的信任和尊重，記得按讚和關注哦！
學會傾聽
其實，溝通時不認同對方，是很正常的事情，每個人都有自己的想法和立場，不可能跟別人完全一樣，但是，如果我們不會正確地處理這種情況，就會造成很多不必要的麻煩，例如，傷害了對方的感情，破壞了雙方的關係，甚至影響了自己的形象和聲譽。那麼，我們該怎麼做呢？
其實，答案很簡單，就是學會傾聽。是的，你沒聽錯，就是學會傾聽。你可能會覺得，這有什麼用呢？我聽了他的話，不就是在認同他嗎？不就是在放棄自己的立場嗎？不就是在示弱嗎？不，你錯了，傾聽並不代表你要放棄自己的想法，也不代表你要屈服於對方，而是意味著你要尊重對方，理解對方，感受對方，這樣才能建立起有效的溝通，才能達到雙贏的結果。
怎麼樣才算是真正的傾聽？
那麼，怎麼樣才算是真正的傾聽呢？我跟大家總結了以下幾個要點，希望對大家有幫助：
**第一，保持耐心，即使不認同也不要馬上否定對方。 **
很多人在聽到對方說的話，一旦覺得不對，就會立刻打斷對方，或者表現出不耐煩的神情，這樣是非常不禮貌的，也是非常不聰明的，因為這樣會讓對方覺得你不尊重他，不在乎他，不願意跟他溝通，就會引起對方的反感和敵意，甚至會激化雙方的矛盾，導致溝通失敗。
所以，無論如何，我們都要先聽對方把話說完，給對方一個表達的機會，這樣才能讓對方感受到你的尊重和誠意，也才能讓自己有更多的訊息和時間來思考和回應。
**第二，不只聽對方說什麼，還要感受對方的心情。 **
很多人在聽對方說話的時候，只是聽到了對方的話語，卻沒有聽到對方的心聲，只是用自己的邏輯和理性來判斷對方的觀點，卻沒有用自己的情感和同理心來體會對方的感受，這樣是非常不全面的，也是非常不深入的，因為溝通不僅是一種訊息的交流，也是一種情感的交流，如果我們忽略了對方的情感，就會失去了溝通的靈魂，就會讓對方覺得你冷漠無情，不關心他，不理解他，就會讓對方失去信任和安全感，就會讓對方抵觸和排斥你。
所以，我們要用心去聽對方說話，不只是聽到他的言語，還要聽到他的音調，看到他的表情，感受他的情緒，這樣才能讓對方覺得你真正的在乎他，關心他，理解他，這樣才能讓對方放下防備，打開心扉，跟你建立起真正的溝通。
**第三，用正面的回饋來鼓勵對方。 **
很多人在聽對方說話的時候，只是保持沉默，或是用一些敷衍的回應，像是「嗯」、「是嗎」、「我知道了」等，這樣是非常不有效的，也是非常不友善的，因為這樣會讓對方覺得你不感興趣，不重視，不認可，就會讓對方失去動力和信心，就會讓對方覺得跟你溝通是一種浪費和負擔。
所以，我們要用正面的回饋來鼓勵對方，例如用一些肯定的語氣，像是「真的嗎」、「太棒了」、「你好厲害」等，或是用一些讚美的話，例如「你說得很有道理」、「你的想法很有創意」、「你的經驗很寶貴」等，或是用一些詢問的問題，像是「你是怎麼做到的」、「你是怎麼做到的」、「你還有什麼其他的想法嗎」等等，這樣可以讓對方覺得你很關注，很重視，很認可，就會讓對方增加自信和滿足感，就會讓對方更加積極和主動地跟你溝通。
結語
以上就是我要跟大家分享的關於溝通時不認同對方，你會怎麼做的方法，就是學會傾聽，保持耐心，感受心情，用正面的回饋。我希望這個方法能對大家有幫助，讓大家在溝通時能夠更加順暢，更加和諧，更加雙贏。如果你覺得這個影片對你有用，或是你有什麼其他的想法和經驗，歡迎在留言區留言，我會一一回复，也請大家點讚和追蹤我的頻道，讓我們一起成長！祝你生活愉快！
本文連結： https://m.psyctest.cn/article/egdQo45b/
原文如有轉載時請以本連結形式註明作者及保留出處。
