Sie sind die INTJ -Persönlichkeit in der MBTI Typ Sixteen -Persönlichkeit, die legendäre 'Kaltplaner'. Mein Verstand ist schnell, ich liebe es, über die großen Prinzipien nachzudenken, und ich plane meine Sachen bis ins Kern. Aber manchmal werden Sie auch auf Probleme stoßen: Wenn Sie beispielsweise mit jemandem chatten, sagt die andere Partei: 'Können Sie aufhören, vernünftig zu sein?' Oder machen Sie viele Dinge schweigend, aber niemand kennt Ihre Güte.
Tatsächlich ist es für INTJ sehr einfach, Respekt zu gewinnen. Sie müssen kein Sozialexperte werden. Verwenden Sie einfach Ihre „intelligente Energie“ richtig und fügen Sie ein wenig „menschliches Feuerwerk“ hinzu!
1. 10 'angesehene' Techniken, die INTJ sehen muss
1. Vorgehen der älteren Führer: Seien Sie nicht nur vernünftig, sondern sollten auch in der Lage sein, 'Vorschläge zur Kurve vorzuschlagen'.
Sie wissen in Ihrem Herzen, wer die wirklichen Fähigkeiten hat und erfahrene Menschen tatsächlich respektiert, aber Sie sind möglicherweise zu direkt in Ihrem Mund. Wenn beispielsweise der Führungsplan eine Lücke im Führungsplan enthält, ist die andere Partei möglicherweise unglücklich, wenn Sie 'Die Logik hier ist falsch'.
Praktischer Trick : Ändern Sie es in 'Dieser Plan erinnert mich an ein ähnliches Projekt zuvor. Ich habe eine Methode A ausprobiert und der Effekt ist gut. Glauben Sie, Sie möchten sich darauf beziehen?' Erkennen Sie zuerst die andere Partei und sprechen Sie dann mit Fakten. Es ist sowohl professionell als auch nicht verletzend.
2. Halten Sie Ihr Wissen nicht: Seien Sie kein 'kalter akademischer Meister', Wissen muss umgesetzt werden
Sie kauen gerne fortgeschrittene Theorien, aber gewöhnliche Menschen verstehen sie nicht. Tatsächlich können Sie Ihren 'Wissens Schatz' in praktische praktische Dinge verwandeln:
Beispiel : Wenn Sie Psychologie studiert haben, machen Sie sich nicht nur Notizen und veröffentlichen Sie einen kleinen Einblick in Ihren Freundekreis: 'Es stellt sich heraus, dass Sie beim Streit mit jemandem zuerst sagen können, dass Sie die andere Person beruhigen, und es ist effektiv für persönliche Tests!' Andere werden denken, Sie sind mächtig und bodenständig.
3. Sei kein 'unsichtbarer Planer' in deiner Familie
Vielleicht haben Sie bereits an einen langfristigen Plan für den Kauf eines Hauses und die Erziehung Ihrer Familie gedacht, aber Sie haben es nie gesagt. Meine Eltern dachten, Sie wären 'nicht in der Welt'.
Smart Practice : Wenn Sie ein Familiensitzen abhalten, sagen Sie: 'Ich habe den Sparplan unserer Familie für die nächsten 5 Jahre ausgeklärt. Lassen Sie uns sehen, wo wir ihn anpassen sollen?' Wenn Sie Ihren Plan verbreiten, wird Ihre Familie denken, dass Sie zuverlässig und rücksichtsvoll sind.
4. Sei kein 'einsamer Mann' bei der Arbeit
Sie sind es gewohnt, alles selbst zu tun, aber Ihre Kollegen denken vielleicht, dass Sie 'kalt und schwer zu kooperieren' sind.
Wichtige Punkte : Das Projekt hat einen kritischen Knoten erreicht und aktiv eine Nachricht gesendet: 'Ich habe gerade den Rahmen des Plans erstellt. Jeder ist herzlich eingeladen, ihre Meinung zu geben. Komm und treffe mich morgen früh um 10 Uhr um 10 Uhr?' Lassen Sie andere Ihre Bemühungen sehen und fühlen sich respektiert.
5. Selbstdisziplin ist keine Zwangsstörung
Sie studieren 2 Stunden am Tag ohne Bewegung, was schrecklich ist, aber gelegentlich wird man gesagt, dass Sie 'zu ernst' sind.
Kleine Veränderung : Gelegentlich teilen Sie Ihren 'Moment des Scheiterns': 'Ich habe den Plan heute nicht abgeschlossen, ich habe mich entspannt, nachdem ich einen Film gesehen habe, und die Ladung war erfolgreich!' Andere werden denken, dass Sie real sind, aber sie sind eher bereit, sich Ihnen nahe zu stellen.
6. Seien Sie kein 'moralisches Modell' und lernen Sie, 'flexibel an Prinzipien festzuhalten'
Sie können nicht in der Hintertür gehen und Lügen erzählen, aber direkt zu kritisieren kann die Menschen leicht beleidigen.
Praxis mit hoher emotionaler Intelligenz : Kollegen nehmen Abkürzungen auf, wenn sie nach Beziehungen suchen. Sie können sagen: 'Es ist für kurzfristig bequem, aber es kann langfristig Mundpropaganda beeinflussen. Möchten Sie noch einmal darüber nachdenken?' Drücken Sie Ihre Position nicht nur aus, sondern geben Sie der anderen Partei auch das Gesicht.
7. Bleiben Sie niedrig und gehen Sie nicht zu weit: Seien Sie nicht höflich, wenn es Zeit ist, Ergebnisse zu zeigen
Sie helfen dem Team, große Projekte zu gewinnen, aber Sie beschuldigen andere für ihre Beiträge, und Sie werden keine Werbung erhalten.
Was zu tun ist : Bei der Berichterstattung sagte er: 'Dank der Zusammenarbeit des Teams war ich diesmal hauptsächlich für die strategische Gestaltung von Schlüsselverbindungen verantwortlich und verwendete neue Methoden, um die Effizienz um 30%zu steigern.' Nehmen Sie den Kredit nicht, sondern lassen Sie die Führungskräfte Ihren Wert kennen.
8. Sei nicht 'logisch seltsam', 'Empfangen Sie Emotionen' zuerst beim Streiten
Mein Freund hat sich bei Ihnen beschwert, aber Sie haben angefangen, richtig oder falsch zu analysieren: 'Ich denke, Sie haben auch ein Problem ...' Die andere Partei war sofort wütend.
Richtige Operation : Sagen Sie zuerst: 'Ich werde wütend sein, wenn ich das tue, es wird so frustrierend!' Wenn die Stimmung der anderen Partei nachlässt, fragen Sie dann: 'Möchten Sie darüber nachdenken, wie Sie sie zusammen lösen können?' Dies tröstet nicht nur Menschen, sondern löst auch das Problem.
9. Verlassen Sie sich nicht nur auf „Bücher lesen“, sondern probieren Sie 'herzzerreißende Erfahrung' aus.
Sie haben eine Reihe von Selbstverbesserungsbüchern gelesen, aber Sie haben vielleicht nicht etwas ausprobiert, das wirklich 'herzgeschrieben' ist, wie Meditation und Wohltätigkeit.
Effektives Wachstum : Nehmen Sie an einer Offline -Lesepartei teil, teilen Sie Ihre Ansichten aktiv mit oder gehen Sie in ein Pflegeheim, um mit älteren Menschen zu plaudern. Diese Erfahrungen können Sie dazu bringen, die menschliche Natur besser zu verstehen, und andere werden denken, dass Sie 'tief und human' sind.
10. Sei kein 'hinter den Kulissen' bei Wohltätigkeitsorganisation
Sie haben stillschweigend eine Reihe von Verbesserungsplänen für die Community vorgeschlagen, aber niemand wusste, dass Sie es waren, der es getan hat.
Fähigkeiten zur Präsentation der Präsenz : Geben Sie Ihren Plan in Bilder und Texte ein und veröffentlichen Sie ihn in der Eigentümergruppe: 'Versuchen Sie, ein Bild der Grün und Renovierung der Community zu zeichnen. Glauben Sie, dass es machbar ist?' Mit Ihrem Denkprozess werden Ihre Nachbarn denken, dass Sie mächtig und enthusiastisch sind.
2. Testen Sie Ihre sozialen blinden Flecken und Tendenzen, um zu gefallen
Obwohl IntJ 'verächtlich zu sein scheint, andere zu gefallen', in einigen Beziehungen, verborgene ansprechende Persönlichkeitsmerkmale wie übermäßige Selbstdisziplin, Unterdrückung von Emotionen und Opfer von Selbstnögen. Wir empfehlen Ihnen, die folgenden psychologischen Tests auszuprobieren, um Ihr unterbewusstes Verhalten besser zu verstehen:
- Test der Schmeichlerpersönlichkeitstendenz: Welche Art von 'guter Person' sind Sie?
- Selbsttest der Schmeichlerpersönlichkeit: Testen Sie Ihren Schmeichlergesundheitsindex (30 Fragen)
- Sind Sie eine angenehme Persönlichkeit? 26 Fragen, um Ihre wahre Persönlichkeit zu testen!
Diese Tests können Ihnen helfen, festzustellen, ob Sie übermäßig depressiv sind, ein Gefühl der Kontrolle verfolgen, Konflikte vermeiden und bewusste Anpassungen vornehmen.
3. Ende: Intjs 'angesehen' Geheimnis
Denken Sie daran, der größte Vorteil von INTJ besteht darin, dass es 'intelligent und geplant' ist, aber Sie müssen lernen, diese Vorteile in Sprachen zu 'übersetzen', die andere verstehen können. Wenn Sie Ihre Persönlichkeit besser kennenlernen möchten, können Sie auf die offizielle Website von Psyctest Quiz (PsychTest.cn) gehen, um einen kostenlosen MBTI -Test durchzuführen, um zu sehen, wo sich Ihre versteckten Fähigkeiten befinden. Wenn Sie die Beziehungen über den Arbeitsplatz und die zwischenmenschlichen Beziehungen tiefgreifend analysieren möchten, können Sie auch auf das fortschrittliche Persönlichkeitsprofil von MBTI aufrüsten, wobei die Vorschläge spezifischer und höher sind.
Tatsächlich ist es sehr einfach, Respekt zu gewinnen: Wenn es vernünftig ist, wenn es logisch ist, wenn es emotional ist, wenn es kalt ist und wenn es angezeigt wird, verstecken Sie es nicht. Sie sind schon sehr mächtig. Solange Sie Sie sehen, die 'klug und warm' sind, werden Sie Sie natürlich respektieren!
Klicken Sie hier, um zu testen: Kostenloser INTJ -Persönlichkeitstest | Weitere Fälle: Intj Real Story Collection
Link zu diesem Artikel: https://m.psyctest.cn/article/PDGmEPGl/
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