Tính cách nhân vật chính (ENFJ) là một kiểu tính cách trong số 16 tính cách. Trong số đó, E là viết tắt của hướng ngoại, N là viết tắt của trực giác, F là viết tắt của cảm xúc và J là viết tắt của sự độc lập.
Những người có kiểu tính cách Nhân vật chính là những nhà lãnh đạo bẩm sinh, đam mê và lôi cuốn.
Những người có loại tính cách này thường là chính trị gia, huấn luyện viên và giáo viên, giúp đỡ và truyền cảm hứng cho người khác để đạt được thành công và mang lại lợi ích cho toàn thế giới. Họ bộc lộ sự tự tin bẩm sinh và gây ảnh hưởng một cách tinh tế đến những người xung quanh. Họ cũng có thể hướng dẫn những người khác làm việc cùng nhau để giúp họ cải thiện bản thân và cải thiện cộng đồng của mình, và bản thân họ cũng có thể có được niềm tự hào và niềm vui từ điều đó.
Đặc điểm tính cách
Có niềm tin vững chắc vào con người
Những người có kiểu tính cách Nhân vật chính toát ra vẻ chân thực, quan tâm và vị tha. Mọi người thường bị ấn tượng bởi tính cách mạnh mẽ của họ và sẽ lên tiếng khi họ cảm thấy cần thiết. Đối với họ, giao tiếp với người khác là điều tự nhiên và đơn giản, đặc biệt là giao tiếp mặt đối mặt. Khả năng nhận thức bẩm sinh của họ giúp những người có kiểu tính cách Nhân vật chính dễ dàng hiểu được hoạt động bên trong của người khác, cho dù thông qua sự kiện và logic hay cảm xúc thuần túy. Họ giỏi khám phá động cơ của người khác, nhìn thấu những hoạt động dường như không liên quan và có thể kết hợp những ý tưởng này lại với nhau thành một mục tiêu chung và giao tiếp với người khác bằng tài hùng biện quyến rũ.
Những người có kiểu tính cách Nhân vật chính không bao giờ che giấu sự quan tâm của mình đối với người khác, đây gần như là một điểm yếu trong tính cách của họ - khi họ chọn tin tưởng ai đó, họ sẽ trở nên can thiệp quá mức vào vấn đề của người khác và tin tưởng người khác quá nhiều. May mắn thay, sự tin tưởng này thường trở thành một lời tiên tri tự ứng nghiệm, vì lòng vị tha và sự chân thành của họ truyền cảm hứng cho những người họ quan tâm để trở thành phiên bản tốt hơn của chính họ. Nhưng nếu không đủ cẩn thận, sự lạc quan của họ đôi khi có thể vượt xa những gì người khác sẵn lòng hoặc có thể chấp nhận.
Những người có kiểu tính cách nhân vật chính cũng dễ rơi vào một cái bẫy khác: họ có khả năng nội tâm và phân tích cảm xúc của chính mình một cách đáng kinh ngạc, nhưng nếu quá vướng vào hoàn cảnh của người khác, họ có thể mắc chứng hoang tưởng về cảm xúc và khiến người khác phải lo lắng. nhìn nhận vấn đề như vấn đề của chính mình và cố gắng giải quyết một vấn đề không tồn tại. Nếu những đặc điểm này đạt đến mức bị cản trở bởi những ràng buộc mà người khác phải trải qua, những người thuộc kiểu nhân vật chính có thể không thoát khỏi tình thế tiến thoái lưỡng nan, không mang lại lợi ích gì cho bản thân và người khác. Khi điều này xảy ra, những người có kiểu tính cách nhân vật chính phải bước sang một bên và sử dụng khả năng xem xét nội tâm để phân biệt cảm xúc thực sự của họ với vấn đề cần được nhìn nhận từ một góc độ khác.
Dù khó khăn đến đâu cũng không thể ngăn cản chúng ta ủng hộ những mục tiêu chính đáng mà chúng ta tin tưởng vững chắc.
Những người có kiểu tính cách Nhân vật chính là những người có lòng vị tha nhiệt thành, và đôi khi ngay cả khi yếu đuối, họ vẫn đứng lên chống lại người khác và bảo vệ những người cũng như ý tưởng mà họ tin tưởng. Không có gì ngạc nhiên khi nhiều người nổi tiếng với kiểu nhân vật chính là những chính trị gia và nhà lãnh đạo văn hóa có ảnh hưởng - kiểu tính cách này muốn dẫn dắt mọi người hướng tới một tương lai tốt đẹp và tươi sáng hơn, cho dù đó là dẫn dắt một đất nước thịnh vượng hay dẫn dắt đội bóng mềm trẻ của mình giành chiến thắng. một chiến thắng khó khăn.
###Người đại diện
-Barack Obama, chính trị gia đảng Dân chủ Mỹ và là Tổng thống thứ 44 của Hoa Kỳ.
- Oprah Winfrey, diễn viên, nhà sản xuất và người dẫn chương trình người Mỹ.
- John Cusack, diễn viên, nhà biên kịch và nhà sản xuất người Mỹ gốc Ireland.
- Ben Affleck, diễn viên, đạo diễn, biên kịch và nhà sản xuất người Mỹ.
-Malala Yousafzai, nhà nữ quyền người Pakistan nổi tiếng vì đấu tranh cho quyền được giáo dục của phụ nữ.
-Sean Connery, diễn viên và nhà sản xuất người Anh. - Jennifer Lawrence, nữ diễn viên người Mỹ.
- Maya Angelou, nhà văn, nhà thơ, nhà viết kịch, biên tập viên, diễn viên, đạo diễn và giáo viên người Mỹ gốc Phi.
- Daenerys Targaryen, một nhân vật trong tiểu thuyết giả tưởng ‘A Song of Ice and Fire’ và các tác phẩm phái sinh của nó.
- Morpheus, nhân vật trong loạt phim ‘Ma trận’.
- Elizabeth Bennet, nhân vật trong tiểu thuyết “Kiêu hãnh và Định kiến” của nữ tiểu thuyết gia người Anh Jane Austen.
- Nhà tiên tri, nhân vật trong loạt phim ‘Ma trận’.
-Skyler White, nhân vật trong loạt phim truyền hình Mỹ ‘Breaking Bad’. - Dinah Laurel Lance, một nhân vật trong bộ truyện ‘Mũi tên’ của DC Comics của Mỹ.
- Isobel Crawley, nhân vật trong bộ phim truyền hình dài tập thời kỳ Anh Downton Abbey.
- Seeley Booth, nhân vật trong bộ phim truyền hình Mỹ ‘Bones’.
lợi thế
- Hãy tiếp thu - Nhân vật chính có quan điểm mạnh mẽ nhưng không hề khép kín. Họ nhận ra tầm quan trọng của việc cho phép người khác thể hiện bản thân một cách trọn vẹn. Ngay cả khi nhân vật chính không đồng ý với quan điểm của ai đó, họ vẫn thừa nhận quyền nói lên sự thật của người đó.
- Độ tin cậy - Không có gì khiến nhân vật chính bận tâm hơn viễn cảnh làm thất vọng một người hoặc một mục tiêu mà họ tin tưởng. Những người có loại tính cách này có thể được tin cậy trong việc nhìn thấy những cam kết và trách nhiệm của họ - ngay cả khi điều đó khó thực hiện.
- Niềm đam mê - Nhân vật chính không phải là một người làm việc tốt nhàm chán. Những kiểu người này có nhiều sở thích và họ rất vui khi theo đuổi sở thích của mình - cho dù đó là đi bộ đường dài, nấu ăn, khiêu vũ, trồng cây trong nhà hay một việc gì đó hoàn toàn khác. Kết quả là họ hiếm khi bị choáng ngợp bởi những điều thú vị để làm.
- Lòng vị tha – Những người này được biết đến với mong muốn mạnh mẽ trở thành động lực cho sự thay đổi tích cực. Các nhân vật chính thực sự tin rằng nếu họ gắn kết mọi người lại với nhau, họ có thể tạo ra một thế giới tốt đẹp hơn.
- Lôi cuốn - Quyết tâm và truyền cảm hứng, nhân vật chính thường tìm được con đường của mình để đảm nhận vai trò lãnh đạo. Cho dù họ là đội trưởng của một đội bóng mềm hay một nhà lãnh đạo trên trường thế giới, họ hiếm khi đánh mất mục đích chính của mình: phục vụ người khác.
Yếu đuối
- Không thực tế - Nhiều nhân vật chính tự tạo áp lực cho bản thân để sửa chữa mọi sai lầm xảy ra trên đường đi của mình. Nhưng dù những người này có cố gắng đến đâu thì việc giải quyết mọi vấn đề của thế giới vẫn là điều không thực tế đối với họ. Nếu không cẩn thận, họ có thể dàn trải quá mỏng và không thể giúp được ai.
- Quá duy tâm - Nhân vật chính có xu hướng có quan điểm rõ ràng về điều gì đúng và sai. Họ thường cho rằng mọi người đều chia sẻ những nguyên tắc cơ bản này – hoặc ít nhất là mọi người nên chia sẻ chúng. Vì vậy, khi mọi người vi phạm các giá trị cốt lõi của họ, chẳng hạn như sự thật hoặc công lý, đó có thể là một cú sốc thực sự đối với nhân vật chính.
- Trịch thượng – Những người có loại tính cách này thích dạy người khác, đặc biệt là những nguyên tắc và niềm tin quan trọng đối với họ. Tuy nhiên, đôi khi, nỗ lực ‘khai sáng’ người khác của nhân vật chính có thể bị coi là kiêu ngạo - thật không may, đó không phải là chiến lược hiệu quả nhất để thuyết phục người khác.
- Mãnh liệt - Khi nói đến việc hoàn thiện bản thân, nhân vật chính hiếm khi thiếu nghị lực hay quyết tâm. Nhưng họ có thể không nhận ra rằng không phải ai cũng có những phẩm chất này. Đôi khi nhân vật chính có thể thúc đẩy người khác thực hiện những thay đổi mà họ chưa sẵn sàng—hoặc đơn giản là không có hứng thú thực hiện ngay từ đầu.
- Quá đồng cảm – Đồng cảm là một trong những điểm mạnh lớn nhất của loại tính cách này. Nhưng các nhân vật chính có xu hướng coi vấn đề của người khác như vấn đề của chính họ - một thói quen có thể khiến họ suy sụp cả về thể chất lẫn tinh thần.
đang yêu
Nhân vật chính (ENFJ) có thể lo lắng khi liên quan đến vấn đề tình cảm - họ sẽ không có cách nào khác. Những người có loại tính cách này hiếm khi chấp nhận bất cứ điều gì thấp hơn lý tưởng của họ, và các mối quan hệ lãng mạn của họ cũng không ngoại lệ.
Mặc dù những nhân vật này có vẻ ngoài có vẻ hướng ngoại và thậm chí hơi bay bổng, nhưng rất ít nhân vật chính hài lòng với những hấp dẫn thoáng qua. Tiêu chuẩn của họ rất cao và họ biết điều đó. Trên thực tế, nhận thức này có thể dẫn đến sự đánh giá sâu sắc hơn về việc cảm thấy một tia lửa thực sự với một người khác hiếm và quý giá như thế nào - và ngược lại, thật hiếm và đặc biệt biết bao khi tia lửa đó trở thành ngọn lửa thực sự, ổn định. .
Ngoài trò chơi hẹn hò
Khi các nhân vật chính yêu một ai đó, họ có xu hướng yêu say đắm - và họ không hề ngại ngùng về điều đó. Nhân vật chính là một trong những kiểu tính cách dễ bày tỏ cảm xúc nhất nên họ thường thấy mình là người chủ động hơn là chơi trò chơi hay chờ đợi sự trấn an rằng người kia cũng cảm thấy như vậy.
Trong thế giới hẹn hò, thật sảng khoái và hơi bất thường khi nhân vật chính sẵn sàng dấn thân vào đó. Điều này, kết hợp với sự nhiệt tình của họ, rất hấp dẫn đối với nhiều người. Nói như vậy, vì nhân vật chính thường là người đi bước đầu tiên nên họ có thể gặp phải sự từ chối khi tìm kiếm một tâm hồn đồng điệu.
Cùng nhau mơ ước
Ngay cả trong buổi hẹn hò đầu tiên, những người này có thể hướng cuộc trò chuyện sang những chủ đề quan trọng hơn. Nhân vật chính không chỉ muốn biết ai đó xem chương trình truyền hình nào - họ còn muốn biết về ước mơ và khát vọng của đối tác cũng như những thay đổi mà họ muốn thực hiện đối với bản thân và thế giới. Khi mối quan hệ ngày càng sâu sắc, các nhân vật chính tự hào được hỗ trợ đối tác của mình đạt được những ước mơ này.
Một số nhân vật chính tiến thêm một bước nữa và coi mục tiêu của đối tác như của chính họ. Ít nhất thì điều này có thể có vấn đề. Nếu nhân vật của nhân vật chính đầu tư quá mức vào việc giúp đỡ bạn đời, cuối cùng họ có thể bỏ bê việc chăm sóc bản thân, sở thích và tình bạn của mình. Họ cũng có thể có nguy cơ buộc đối tác của mình phải thay đổi cuộc sống theo những cách mà họ chưa chuẩn bị sẵn.
Khi các nhân vật chính đi quá xa, họ thường thấy rằng áp lực mà họ đặt lên đối tác của mình để ’tốt hơn’ bản thân sẽ phản tác dụng theo một trong hai cách. Đối tác của họ có thể trở nên bất an và lo lắng rằng họ không đủ tốt, hoặc họ có thể trở nên tức giận và bực bội khi bị gợi ý rằng họ cần phải thay đổi. Dù bằng cách nào, nhân vật chính phải học cách khuyến khích sự phát triển của đối tác mà không cần nỗ lực quá nhiều.
####Cuộc đua tình yêu đường dài
Rất ít loại tính cách đam mê xây dựng cam kết yêu thương với đối tác đã chọn của họ hơn Nhân vật chính. Họ coi trọng việc hẹn hò và các mối quan hệ. Ngay cả trong giai đoạn đầu của một mối quan hệ, các nhân vật chính có xu hướng tập trung vào tiềm năng lâu dài và khi mối quan hệ trưởng thành, họ muốn làm bất cứ điều gì cần thiết để phát huy tiềm năng đó.
Đây có thể là một điều đẹp đẽ. Nhân vật chính quan tâm đến việc làm hài lòng đối tác của họ và sự nhạy cảm của họ giúp họ thích ứng với tâm trạng và mong muốn thay đổi của đối tác. Miễn là họ không quên nhu cầu của bản thân, những người có loại tính cách này có thể tận hưởng những mối quan hệ vô cùng bổ ích được xây dựng trên sự tin tưởng, hỗ trợ lẫn nhau và sự trung thực — và tất nhiên là cả tình yêu.
Tình bạn
Kết nối với người khác khiến Nhân vật chính (ENFJ) cảm thấy tràn đầy sinh lực và có mục đích. Vì vậy, không có gì đáng ngạc nhiên khi họ không hề thờ ơ với tình bạn. Các nhân vật chính nỗ lực chân thành, tận tâm để ở gần bạn bè của họ. Đối với những người này, tình bạn không phải là thứ có thể tiêu xài được hay tầm thường—đúng hơn, chúng là thành phần quan trọng của một cuộc sống tốt đẹp.
Góc nhìn phong phú
Rất ít kiểu tính cách có thể sánh được với mong muốn chân thành được làm quen với mọi người của nhân vật chính. Đối với nhân vật chính, khám phá những điều kỳ quặc, quan điểm, hy vọng và sự ngốc nghếch của ai đó là một trong những niềm vui thuần khiết nhất của cuộc đời. Hầu hết các nhân vật chính không thể không bị mê hoặc bởi những thế giới quan khác, ngay cả những thế giới quan mà họ hoàn toàn không đồng ý. Gặp gỡ vô số quan điểm là điều khiến những kiểu sống này trở nên thú vị.
Điều đó nói lên rằng, hầu hết các nhân vật chính đều cảm thấy khó tôn trọng bất kỳ ai đi đường tắt, thiếu tôn trọng người khác hoặc từ chối thách thức hiện trạng. Thay vào đó, họ thấy dễ dàng kết nối nhất với những người có chung lý tưởng cốt lõi, đặc biệt là những người cam kết làm điều đúng đắn và khiến thế giới trở nên tốt đẹp hơn những gì họ thấy.
Chính với những người bạn thân nhất này, các nhân vật chính thực sự cởi mở và chia sẻ những tổn thương cũng như những ước mơ ấp ủ nhất trong cuộc đời của họ. Những người này duy trì mối quan hệ ấm áp, quan tâm và hỗ trợ với nhiều người, nhưng họ có xu hướng bộc lộ toàn bộ con người mình — bao gồm cả những nỗi bất an — chỉ với một nhóm bạn bè đã chiếm được lòng tin của họ.
xuyên qua dày và mỏng
Nhân vật chính có thể là người bạn tốt nhất mà bất cứ ai cũng mong ước. Những người có loại tính cách này là những người tốt bụng và đáng tin cậy, họ đầu tư năng lượng và sự quan tâm đáng kinh ngạc vào tình bạn của mình. Họ muốn bạn bè của mình không chỉ cảm thấy được công nhận mà còn được hỗ trợ, không chỉ được lắng nghe mà còn được thấu hiểu.
Họ cũng có thể được tin cậy để xuất hiện theo nhiều cách dù lớn hay nhỏ—cho dù đó là việc dành thời gian sau một ngày làm việc vất vả để giúp một người bạn hoàn thiện sơ yếu lý lịch của họ hay tổ chức bữa tiệc sinh nhật cuối tuần cho một người bạn đang cần giúp đỡ. Không có gì khiến nhân vật chính hạnh phúc hơn khi thấy người mà họ quan tâm làm tốt và hầu như không gì có thể ngăn cản họ nỗ lực để biến điều đó thành hiện thực.
Tìm sự cân bằng
Mặc dù nhân vật chính thích giúp đỡ nhưng không phải lúc nào họ cũng hài lòng với kết quả. Sự thật là, một số người không có đủ năng lượng hoặc động lực để tận dụng tối đa sự giúp đỡ mà nhân vật chính đưa ra - hoặc đơn giản là họ không muốn. Ví dụ: bạn bè của họ có thể bỏ qua gợi ý về sơ yếu lý lịch hoặc họ có thể quyết định thực hiện dễ dàng và không gửi đơn xin việc kèm theo sơ yếu lý lịch mới.
Khi điều này xảy ra, những người có kiểu tính cách Nhân vật chính có thể cảm thấy không được đánh giá cao, thất vọng hoặc bực bội. Họ thậm chí có thể trở nên chỉ trích để thúc đẩy bạn bè của mình tiến về phía trước – một cách tiếp cận thường gây phản tác dụng.
Nghịch lý thay, việc có thái độ linh hoạt hơn lại có thể khiến những kiểu người này trở nên hiệu quả hơn trong việc hỗ trợ những người họ quan tâm. Như nhiều nhân vật chính phát hiện ra, tình bạn lâu dài nhất không chỉ dựa trên sự cùng phát triển mà còn dựa trên sự chấp nhận, lòng trắc ẩn và sự tôn trọng chân thành.
Những anh hùng nuôi dạy con cái (ENFJ) mang tất cả tài năng của mình vào việc nuôi dạy con cái, bao gồm lòng trắc ẩn, sự quyết tâm và thậm chí cả khả năng lãnh đạo của họ. Là cha mẹ, họ được hướng dẫn bởi ý thức sâu sắc về mục đích. Cụ thể, họ tin rằng sứ mệnh của họ là giúp trẻ em phát triển thành bản thân tốt nhất, tốt bụng nhất, có năng lực nhất.
Để đạt được mục tiêu này, các nhân vật chính cố gắng tạo ra một cuộc sống gia đình yêu thương, khích lệ và hỗ trợ cho con cái họ. Cha mẹ có kiểu tính cách này đề cao tính sáng tạo và tính xác thực, cho phép con cái tự do bày tỏ ý tưởng và được là chính mình. Đối với các nhân vật chính, một trong những phần thưởng lớn nhất của việc làm cha mẹ là được chứng kiến con cái mình lớn lên với những tính cách độc đáo.
####Bài học quan trọng nhất của cuộc đời
Điều này không có nghĩa là nhân vật chính có tâm lý “bất cứ điều gì cũng được”. Giống như tất cả các bậc cha mẹ, những kiểu tính cách này đôi khi sẽ thúc đẩy địa vị và bảo con họ làm điều gì đó ‘bởi vì tôi nói vậy’. Tuy nhiên, sâu thẳm trong trái tim họ, các nhân vật chính muốn đảm bảo rằng con cái họ làm điều đúng đắn vì sự hiểu biết hơn là vâng lời một cách mù quáng.
Những kiểu người này thường đặt ra các quy tắc và ranh giới rõ ràng, phù hợp với lứa tuổi để con họ hiểu được hậu quả của hành vi vô trách nhiệm hoặc không tử tế. Tuy nhiên, ngay cả khi cha mẹ của nhân vật chính cư xử một cách nghiêm khắc, họ vẫn làm như vậy vì tình yêu thương - cố gắng truyền cho con cái họ những giá trị mạnh mẽ và ý thức trách nhiệm cá nhân.
May mắn thay, những bậc cha mẹ tốt bụng và lý tưởng này có thể giải thích sự khác biệt giữa đúng và sai theo cách truyền cảm hứng và động lực cho con cái họ. Điều quan trọng nữa là nhân vật chính phải làm gương, làm mẫu cho những hành vi mà họ muốn con mình noi theo.
Kỳ vọng lớn
Cha mẹ có loại tính cách này có tiêu chuẩn cao đối với con cái họ. Những kỳ vọng này thường đi kèm với những mục đích tốt đẹp nhất - nhân vật chính chỉ muốn đảm bảo rằng con cái họ đang trên đường có được cuộc sống ý nghĩa, trọn vẹn và tận dụng tối đa tiềm năng của chúng.
Tuy nhiên, đôi khi sự kỳ vọng của nhân vật chính dường như quá lớn đối với con cái họ. Những đứa trẻ có tính cách nhân vật chính đôi khi cảm thấy chúng cần giành được tình yêu thương của cha mẹ bằng cách sống theo những tiêu chuẩn của cha mẹ - những tiêu chuẩn dường như khó đáp ứng. Trong những trường hợp này, nhân vật chính có thể cần phải trấn an con mình rằng chúng được yêu thương vì chính con người chúng chứ không phải những gì chúng làm.
Nền tảng hỗ trợ
May mắn thay, sự nhạy cảm của nhân vật chính giúp họ hiểu được nhu cầu sâu sắc hơn của con mình, bao gồm cả nhu cầu được chấp nhận. Ngay cả khi thúc đẩy con mình phát triển, học tập và theo đuổi ước mơ, cha mẹ có kiểu tính cách này có thể cung cấp nền tảng hỗ trợ tinh thần ở bên con suốt cuộc đời.
Khi trưởng thành, những đứa con của nhân vật chính hiếm khi quên được sự ấm áp, quan tâm, yêu thương và động viên thực sự mà chúng nhận được từ cha mẹ. Những đứa trẻ này thường lớn lên với sự hiểu biết sâu sắc về những bài học đã hình thành nên tính cách của chúng, bao gồm sự trung thực, sự đồng cảm, trách nhiệm và tầm quan trọng của việc làm điều đúng đắn.
Con Đường Sự Nghiệp Khi lựa chọn nghề nghiệp, Nhân vật chính (ENFJ) sẽ thấy hài lòng khi được làm điều mình yêu thích nhất – giúp đỡ người khác. Với sự sáng tạo và nỗ lực của mình, họ có thể tìm cách phục vụ và nâng đỡ người khác trong hầu hết mọi môi trường làm việc, cho dù họ đang ngồi sau chiếc bàn sáng bóng trong phòng hội nghị của công ty hay sau quầy tính tiền tại một quán cà phê yêu thích ở địa phương.
Giành được vị trí của họ
Nhờ trí tuệ cảm xúc và kỹ năng xã hội, nhân vật chính có thể xuất sắc trong hầu hết mọi lĩnh vực lấy con người làm trung tâm, chẳng hạn như nhân sự, quản lý sự kiện, tuyển dụng hoặc quan hệ công chúng. Nghĩa là, họ có xu hướng cảm thấy đặc biệt có động lực ở những vị trí mà họ có thể hướng dẫn người khác học hỏi, phát triển và trở nên độc lập hơn. Nhiều người có loại tính cách này có xu hướng theo đuổi những nghề nghiệp có khuynh hướng vị tha, chẳng hạn như công tác xã hội, giảng dạy, tư vấn, huấn luyện, chăm sóc sức khỏe hoặc luật lợi ích công cộng.
Thay vì lùi dần về phía sau, các nhân vật chính được biết đến với khả năng lãnh đạo, thường thấy mình ở những vị trí có ảnh hưởng. Những con số này có thể được tìm thấy trong các cơ quan công quyền và ở vị trí lãnh đạo của mọi loại tổ chức - từ các tổ chức phi lợi nhuận và các nhóm tôn giáo cho đến các công ty khởi nghiệp yếu kém và các đế chế doanh nghiệp. Họ cũng có thể làm việc với tư cách là nhà tư vấn, cố vấn và quản lý.
Dù làm việc ở đâu, nhân vật chính hiếm khi đánh mất sứ mệnh cốt lõi của mình: cải thiện cuộc sống của mọi người. Họ hiểu rõ nhu cầu của khách hàng bằng trực giác và sau đó sử dụng khả năng sáng tạo của mình để đáp ứng những nhu cầu đó theo những cách sáng tạo và bất ngờ. Kết quả là, những kiểu người này có thể mang lại sự chân thành, liêm chính và thậm chí là lý tưởng cho các công việc bán hàng, dịch vụ khách hàng, tiếp thị, quảng cáo và phát triển sản phẩm.
Tìm kiếm vấn đề sâu sắc hơn
Tập trung và có định hướng, những người có kiểu tính cách Nhân vật chính luôn sẵn sàng đón nhận thử thách. Nghĩa là, một số thử thách sẽ thúc đẩy họ nhiều hơn những thử thách khác. Họ có thể trở nên chán nản vì công việc lặp đi lặp lại, bị cô lập hoặc bị hạn chế. Các nhân vật chính muốn thấy tác động mà họ đã tạo ra hơn là hoàn thành nhiệm vụ một mình.
Nhân vật chính cảm thấy thỏa mãn và tràn đầy sinh lực nhờ công việc của họ, điều này cho phép họ lùi lại và suy ngẫm về bức tranh toàn cảnh hơn. Đối với những loại người này, việc để lại di sản tích cực là ưu tiên hàng đầu. Nó không nhằm mục đích vĩ đại như giải quyết nạn đói trên thế giới (mặc dù, biết về nhân vật chính, nó chắc chắn có thể). Nhưng hầu hết những người có loại tính cách này đều sử dụng năng lượng chuyên môn của mình để giải quyết ít nhất một số vấn đề sâu sắc hơn mà khách hàng hoặc đồng nghiệp của họ phải đối mặt.
Những nhân vật chính đa năng và sâu sắc mang lại vô số lợi thế cho sự nghiệp của họ. Đôi khi, họ có thể cảm thấy bế tắc hoặc buồn chán và mong muốn công việc hàng ngày của mình có tác động rõ ràng hơn đến thế giới. Nhưng với tinh thần vị tha và sáng tạo của mình, những người này gần như chắc chắn sẽ tìm ra cách sử dụng công việc của mình - bất kể đó là gì - để đóng góp cho những điều tốt đẹp hơn.
###thói quen làm việc
Nhân vật chính (ENFJ) là người đam mê, lý tưởng, lôi cuốn, sáng tạo và hòa đồng. Với cơn gió thuận lợi này, những kiểu người này có thể phát triển mạnh ở nhiều vai trò khác nhau, bất kể thâm niên. Ngoài ra, họ thường dễ mến và tốt bụng - những phẩm chất có thể đưa họ đến thành công ở bất cứ nơi nào họ có cơ hội làm việc với người khác.
Là cấp dưới
Với tư cách là nhân viên, nhân vật chính thường thúc đẩy bản thân chứng tỏ thành tích của mình và gây ấn tượng với người quản lý. Nhạy bén và tận tâm, những người có loại tính cách này có thể đảm nhận nhiều trách nhiệm khác nhau với năng lực và sự vui vẻ.
Thật không may, một số nhà quản lý có thể lợi dụng đạo đức làm việc của nhân vật chính bằng cách đưa ra quá nhiều yêu cầu hoặc bắt họ phải làm thêm việc. Mặc dù những người này có khả năng tự đứng lên bảo vệ mình nhưng họ vẫn có thể đảm nhận tất cả những nhiệm vụ bổ sung này để giữ hòa khí và tránh khiến người khác thất vọng.
Là đồng nghiệp
Với tư cách là đồng nghiệp, các nhân vật chính nổi bật vì mong muốn hợp tác. Họ luôn tìm kiếm cơ hội để tạo ra những tình huống đôi bên cùng có lợi và giúp đồng nghiệp phát huy hết tiềm năng của mình. Những tính cách này tạo ra một môi trường nhóm bình đẳng, nơi mọi người—bất kể vị trí của họ—có thể cảm thấy thoải mái khi bày tỏ quan điểm và ý tưởng của mình.
Nói như vậy, xu hướng đảm đương trách nhiệm của nhân vật chính đôi khi có thể khiến đồng nghiệp của họ khó chịu. Với động lực lãnh đạo mạnh mẽ, nhân vật chính đôi khi có thể đưa ra quyết định hoặc đề xuất những thay đổi vượt quá thẩm quyền của mình.
Là ông chủ
Nhiều nhân vật chính cảm thấy được mời gọi đảm nhận vai trò quản lý và lãnh đạo. Với sức lôi cuốn, cái nhìn sâu sắc và cách thể hiện bản thân đầy cảm hứng, những người có loại tính cách này thường tỏa sáng khi có cơ hội lãnh đạo một nhóm—và họ đảm bảo rằng nhóm của mình cũng tỏa sáng.
Những kiểu người này có xu hướng xem mỗi thành viên trong nhóm là những người có tài năng quan trọng và tiềm năng độc đáo. Do đó, làm việc cho nhân vật chính có thể mang lại cảm giác ý nghĩa và phấn khởi – đó là cơ hội để phát triển với tư cách một con người và một nhân viên.
Nghĩa là, chủ nghĩa duy tâm của nhân vật chính có thể ngăn cản họ nhận ra những hạn chế thực sự của nhân viên mình. Đôi khi, những người quản lý thuộc loại tính cách này có thể giao cho các thành viên trong nhóm những nhiệm vụ mà họ chưa chuẩn bị sẵn sàng – một cách tiếp cận thường gây phản tác dụng. May mắn thay, nhân vật chính có thể sử dụng trí tuệ cảm xúc và phán đoán cá nhân của mình để tìm ra sự cân bằng giữa việc khuyến khích nhân viên phát triển và đẩy họ đi quá xa.
###Nghề nghiệp ưa thích
Lĩnh vực công việc ưa thích: thông tin truyền thông, giáo dục, công nghiệp dịch vụ, y tế, kinh doanh, tư vấn, công nghệ và các lĩnh vực khác.
Những nghề nghiệp tiêu biểu phù hợp với: Quản lý tài khoản quảng cáo, biên tập viên tạp chí, bác sĩ lâm sàng, người lập kế hoạch nghề nghiệp, chuyên gia đào tạo, giáo sư đại học (nhân văn), quản lý bán hàng, lập trình viên, điều phối viên, nhà tiếp thị, nhà báo, nhân viên xã hội, nhân viên nhân sự, nhà sản xuất truyền hình, quan hệ công chúng, các nhà lãnh đạo phi lợi nhuận, v.v.
Con đường khám phá
Nếu bạn muốn hiểu sâu hơn về các loại tính cách MBTI, bạn không thể bỏ qua MBTI Zone của PsycTest! Tại đây, bạn có thể kiểm tra miễn phí loại MBTI của mình và cũng có nhiều bài viết thú vị khác đang chờ bạn khám phá. Phần MBTI của PsycTest sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về bản thân và người khác, nắm vững hơn các kỹ năng giao tiếp giữa các cá nhân và tiến tới thành công và hạnh phúc tốt hơn. Hãy cùng nhau khám phá nhiều nội dung thú vị hơn nhé!
Đối với tính cách kiểu ENFJ, chúng tôi đã đặc biệt tung ra phiên bản đọc trả phí của ‘Tệp tính cách nâng cao ENFJ’ trên tài khoản công khai WeChat (psyctest). Hồ sơ tính cách nâng cao chi tiết và nâng cao hơn so với phiên dịch miễn phí, nhằm đáp ứng hơn nữa nhu cầu và mong đợi cá nhân của bạn.
Liên kết đến bài viết này: https://m.psyctest.cn/article/965J0vdq/
Nếu bài viết gốc được in lại, vui lòng ghi rõ tác giả và nguồn ở dạng link này.
