Positive Emotionen beziehen sich auf eine Reihe von positiven, angenehmen und angenehmen emotionalen Zuständen wie Glück, Zufriedenheit, Freude, Hoffnung, Optimismus usw. Positive Emotionen haben positive Auswirkungen auf die geistige Gesundheit und das Wohlbefinden des Einzelnen, die die körperliche und geistige Gesundheit fördern, die Fähigkeit, mit Stress und Widrigkeiten umzugehen, und die Leb...
Kreativität ist eine umfassende Fähigkeit, die für Menschen einzigartig ist, die sich auf die Fähigkeit bezieht, neue Ideen zu produzieren, neue Dinge zu entdecken und zu schaffen. Kreativität ist eine notwendige psychologische Qualität, wenn kreative Aktivitäten erfolgreich abgeschlossen werden. Es besteht aus mehreren Faktoren wie Wissen, Intelligenz, Fähigkeit und hervorragenden Persönlichkeits...
Die SAS-Selbsteinschätzung der SAS-Angst ist eine psychologische Skala zur Bewertung von Angstzuständen und wird verwendet, um die Schwere des Angstzustands und seine Veränderungen während des Behandlungsprozesses zu messen. Es kann psychologische Berater, Psychiater und Psychiater helfen, die Schwere der Angst und Veränderungen eines Individuums während des Behandlungsprozesses zu bewerten. Es ka...
Dieser psychologische Test ist eine selbstbewertete Depressionsskala des professionellen psychologischen Tests (Self-Rating Depression Scale) und wurde von William WK Zung MD (1929-1992) an der Duke University in den USA entworfen, um das Depressionsniveau zu bewerten. Die SDS Zong Depression Selfbewertungsskala ist eine der vom US-amerikanischen Bildungsministerium, Gesundheit und Wohlergehen für...
PHQ-9 (Fragebogen für Patientengesundheit-9) ist eine international anerkannte Depressions-Screening-Skala, mit der die Grad der Depressionssymptome in einer Person in den letzten zwei Wochen bewertet werden. Jetzt können Sie Ihren mentalen Zustand schnell und wissenschaftlich durch das kostenlose Online-Tool für PHQ-9-Depressionstests auf dieser Seite verstehen. Test tags: phq-9 depression screen...
Der Cartel 16PF-Persönlichkeitstest bewertet die individuelle Persönlichkeit durch 16 grundlegende Persönlichkeitsmerkmale und hilft Ihnen dabei, Einblicke in sich selbst zu erhalten und beraten sich und bietet Karriereberatung und Selbstverbesserungsrichtungen. Im Gegensatz zu MBTI konzentriert sich Kartell 16PF auf die Analyse der Persönlichkeitsdimension und wird in den Bereichen Psychologie un...
Der Holland -Karriere -Interesse -Test ist ein professionelles Bewertungsinstrument, das auf Hollands Karriere -Interessenstheorie basiert. Es wird häufig verwendet, um Einzelpersonen zu helfen, ihre Karriereinteressen und Fähigkeitstendenzen zu verstehen und damit ihren Karriere -Entwicklungspfad wissenschaftlicher zu planen. Dieser Test kombiniert speziell die tatsächliche Situation chinesischer...
