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In der Antike konnte ich Ihnen nur schreiben, ohne zu wissen, wo wir uns das nächste Mal treffen würden. Und als das grüne Wasser am Fuße des grünen Berges getrunken wurde, hielten wir uns einfach an den Fäusten und wussten, dass wir uns in Zukunft wiedersehen würden.
In der Antike musste man viele Gedichte schreiben, um ein taoistischer Priester auf dem Berg Laoshan zu werden, durch die Mauer ge...
Sie kommen bei der Arbeit mit den unterschiedlichsten Kollegen in Kontakt und werden nicht von allen gemocht, so dass es unvermeidlich ist, dass Sie bei Ihren Kollegen Kritik provozieren.
Auf welche Weise verursachen Sie leicht Unzufriedenheit bei anderen? Testen Sie es jetzt.
Ihr Persönlichkeitseindruck, also Ihre persönliche Marke, ist am Arbeitsplatz besonders wichtig. Man kann sagen, dass die Qualität Ihres Logos einen direkten Einfluss auf Ihre Zukunft und Ihre Aussichten hat. Marken müssen aufgebaut werden. Eine gute Marke sorgt dafür, dass die Menschen Ihnen vertrauen und sie lieben. Welchen Eindruck hinterlassen Sie am Arbeitsplatz?
Wie gut ist Ihr Verhältnis z...
Mögen Sie romantisches Rosa oder den schlichten und modischen Schwarz-Weiß-Stil?
Tatsächlich zeigen Farbpräferenzen nicht nur Ihren persönlichen Stil, sondern offenbaren auch ganz still Ihren psychischen Zustand und Ihre verborgene Persönlichkeit.
Dieser Test ist ein beliebter „Farbpsychologietest“ auf der japanischen Website hoyme.jp. Er analysiert verschiedene Persönlichkeiten anhand von 15 Fa...
In Kanälen, die die natürliche Ökologie einführen, können wir oft verschiedene raue Umgebungen beobachten. Der Mensch, der behauptet, der Herr aller Dinge zu sein, versucht ständig, Wege zu finden, die Lebensqualität zu verbessern. Die Umgebung, die Ihrer Meinung nach für das menschliche Überleben am ungeeignetsten ist, kann Ihre Persönlichkeit auf die Probe stellen :)
Erfolg und Zufriedenheit in unserer Karriere basieren oft auf einem tiefen Verständnis unserer Karriereziele und Motivationen. Edgar H. Schein, ein berühmter amerikanischer Berufsberatungsexperte und Professor an der MIT Sloan School of Business, hat in 12 Jahren Forschung die Career Anchors-Theorie vorgeschlagen, die einen leistungsstarken Rahmen bietet. Durch langfristige Folgeforschung an 44 MB...
Sind Sie mit Ihrem Aussehen zufrieden? Etwas unzufrieden. Tatsächlich hat die Natur diese Vorstellung. Nachdem sie uns eine zarte Figur gegeben hat, gibt sie uns immer ein Gesicht, das nicht herausragend ist wir Elefantenbeine.
Haben Sie jemals darüber nachgedacht, sich einer Schönheitsoperation zu unterziehen, um schöner zu werden? Wenn Sie die Möglichkeit dazu hätten, wären Sie bereit, sich ein...
Das neue Jahr steht vor der Tür und ich glaube, dass jeder neue Erwartungen an die Zukunft hat. Curazy, eine bekannte japanische Website zur psychologischen Bewertung, hat einen psychologischen Glückstest für das neue Jahr veröffentlicht. Auf dem Bild unten können Sie intuitiv ein Augen-Make-up auswählen, das Ihrer Meinung nach am besten aussieht, und Sie können testen, welche Aspekte Ihres Vermög...
Der Holland Career Interest Test (Self-Directed Search, SDS) ist ein Selbstbewertungstool, das von John Holland, einem berühmten amerikanischen Berufsberatungsexperten, zusammengestellt wurde. Der Test basiert auf der holländischen Berufsinteressentheorie und soll Nutzern dabei helfen, den am besten geeigneten Karriereweg auf der Grundlage persönlicher Interessen und Karrieretypen auszuwählen. Wen...
Wie das Sprichwort sagt: „Ein Tausend-Meilen-Pferd ist immer da, aber ein Baumstamm ist nicht immer da.“ Es zeigt uns, dass es nutzlos ist, selbst wenn man sehr fähig ist, wenn man von niemandem geschätzt wird. Darüber hinaus ist der Wettbewerb am heutigen Arbeitsplatz so groß, dass es schwierig erscheint, alleine aufzusteigen. Werden Sie also eine edle Person am Arbeitsplatz haben? Wer könnte es ...
