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La scala di stabilità emotiva di Eysenck (EES) è uno strumento di misurazione psicologica sviluppato dallo psicologo britannico Hans Eysenck ed è progettato per valutare il livello di stabilità emotiva di un individuo.
Eysenck è professore di psicologia all'Università di Londra nel Regno Unito. È uno degli psicologi più famosi dei tempi contemporanei e ha compilato una serie di test psicologici. ...
Il famoso esperto americano di orientamento professionale, il professor Edgar H. Schein della MIT Sloan School of Business, ha guidato un team dedicato per condurre uno studio di monitoraggio della carriera di 12 anni su 44 diplomati MBA della Sloan School of Business, comprese interviste, sondaggi di follow-up, sondaggi aziendali, valutazioni del talento, questionari e altri metodi sono stati uti...
La scala di autostima Rosenberg (SES) è stata originariamente progettata per valutare i sentimenti generali di autostima e accettazione di sé degli adolescenti.
La scala di autostima di Rosenberg è uno strumento psicometrico comunemente utilizzato per misurare il livello di autostima di un individuo. Questa scala è stata sviluppata dallo psicologo sociale americano Morris Rosenberg nel 1965 ed è ...
Holland's Self-Directed Search è uno strumento di valutazione compilato da John Holland, un esperto americano di orientamento professionale, basato sulla sua vasta esperienza di consulenza professionale e sulla sua teoria del tipo di carriera. Questa valutazione ha un’elevata precisione ed è ampiamente utilizzata per guidare lo studio, la ricerca di lavoro e la transizione lavorativa.
John Hollan...
Il freelance sembra essere libero e senza restrizioni, ma in realtà mette alla prova l'autocontrollo di una persona.
Se non hai una forte autodisciplina, vivrai solo nella confusione giorno e notte e non sarai in grado di controllare affatto la tua vita.
I liberi professionisti devono possedere determinate competenze professionali, capacità di vendita e promozione, capacità di negoziazione, capa...
Se l'arancia cresce a Huainan, diventa mandarino, e se cresce nel nord di Huaihe, diventa mandarino. Allo stesso modo, i risultati ottenuti da una persona variano notevolmente a seconda delle circostanze. Sul posto di lavoro, se non riesci a trovare la tua posizione migliore, potresti finire nella direzione sbagliata e il tuo eroe sarà inutile.
Come si suol dire, le persone vanno nei luoghi più a...
L'abbinamento dei valori personali e organizzativi può prevedere efficacemente atteggiamenti e comportamenti positivi dei dipendenti. Nelle pratiche gestionali come il reclutamento dei talenti, la formazione dei dipendenti, la gestione della carriera, la progettazione del sistema organizzativo e la fidelizzazione dei dipendenti nella gestione delle risorse umane aziendali, la corrispondenza dei va...
Ti piace il rosa romantico o lo stile bianco e nero semplice e alla moda?
In effetti, le preferenze di colore non solo mostrano il tuo stile personale, ma rivelano anche silenziosamente il tuo stato psicologico e la tua personalità nascosta.
Questo test è un popolare 'Test di psicologia dei colori' sul sito giapponese hoyme.jp. Analizza diverse personalità attraverso 15 colori. È così accurato c...
Scala di autovalutazione dei sintomi depressivi composta da nove elementi (Patient Health Questionnaire-9, indicato come PHQ-9).
Il PHQ-9 è uno strumento di valutazione dei sintomi depressivi semplice ed efficace, ampiamente utilizzato in campi clinici e di ricerca. Si compone di nove domande che coprono nove sintomi depressivi comuni, tra cui umore basso, perdita di interesse o felicità, problem...
