'intj人格分析' penilaian psikologis terkait

Dalam hidup, berkencan dan bekerja terkadang sangat tidak dapat dipisahkan. Pemeliharaan hubungan dan kencan memainkan peran penting di dalamnya; Tetapi alasan mendasar bagi seseorang untuk menetap terkait erat dengan pekerjaan. Jika keduanya dapat hidup dalam damai, maka mereka secara alami akan bahagia. Tetapi bagaimana jika Anda harus memilih? Datang dan uji tes kepribadian Anda untuk melihat m...

'Kuisioner Toleransi Risiko Investor Individu' mengevaluasi toleransi risiko Anda. Harap isi dengan jujur berdasarkan situasi yang sebenarnya.

Apakah Anda 'setia' pada pekerjaan Anda saat ini, atau 'di kamp Cao, di jantung kota Han'? Atau 'mengendarai keledai dan mencari kuda' atau 'freshing di sekitar'? Tes ini digunakan untuk mendiagnosis kesetiaan Anda.

Dikatakan bahwa 'tempat kerja seperti medan perang'. Hubungan campuran antara tempat kerja sudah cukup untuk membuktikan bahwa medan perang ini akan mengantarkan badai berdarah. Kita semua memiliki banyak pertanyaan di tempat kerja, mengapa beberapa orang memiliki kualifikasi dan bakat rata -rata, tetapi mereka dapat dengan cepat dipromosikan dan melakukan karier mereka dengan lancar. Namun, beber...

Penelitian menunjukkan bahwa rasa apel hijau dapat membantu menghilangkan kecemasan dan membuat orang yang ditekan secara mental santai dan bahagia, dan perasaan depresi menghilang. Studi lain menemukan bahwa apel berbau dapat meringankan sakit kepala subjek. Para peneliti berspekulasi bahwa ini mungkin karena bau apel dapat mengendurkan otot kepala dan leher. Tapi tahukah Anda bagaimana biasanya ...

'Berburu pekerjaan yang sulit' selalu menjadi masalah yang harus dihadapi banyak orang dalam beberapa tahun terakhir. Namun, banyak orang tidak tahu mengapa sulit mencari pekerjaan. Mereka tidak mampu menemukan pekerjaan yang baik, tetapi mereka tidak dapat menemukan pekerjaan yang baik. Apakah karena Anda memiliki nasib buruk atau apakah Anda masih membutuhkan beberapa penyesuaian kecil? Atau seb...

Selain memiliki kemampuan untuk mengenali dan mengelola orang, para pemimpin juga harus memiliki kemampuan untuk mempekerjakan orang. Dapat dikatakan bahwa memiliki pengetahuan apa pun hanya dapat menggunakan sejumlah kecil sumber daya; Saat belajar mempekerjakan orang dapat menggunakan semua hal dan bahkan menguasai dunia. Dan apakah Anda memiliki kemampuan untuk mempekerjakan orang? Tes ini akan...

Tempat kerja seperti medan perang, dan tempat kerja seperti mikrokosmos masyarakat. Ada juga konspirasi dan pengkhianatan, dan mereka juga harus menanggung tantangan yang tidak diketahui. Ketika dihadapkan dengan tekanan di tempat kerja, kita juga akan merasa tertekan, memiliki emosi negatif yang buruk, dan mulai meragukan kemampuan kita dan pengembangan di masa depan. Apakah itu pendatang baru di...

Kehidupan di tempat kerja adalah alami dan persaingan sangat sengit. Setiap orang memiliki sikap berbeda di tempat kerja, sama seperti mereka berbeda sepanjang tahun. Musim semi energik, musim panas penuh energi, musim gugur malas dan santai, musim dingin serius dan serius. Musim mana yang melambangkan sikap Anda di tempat kerja? Datang dan uji.

Siapa yang mengatakan bahwa pendapatan sebanding dengan output, setidaknya dalam hal emosi, tidak pernah ada formula seperti itu. Anda mungkin meremehkan mereka yang memperlakukan Anda dengan tulus, tetapi beberapa orang yang tidak ada hubungannya dengan Anda secara emosional mungkin telah membuat Anda mencurahkan lebih banyak pikiran karena berbagai keinginan subyektif atau alasan objektif. Jadi,...