🪧 Ganti tab untuk menemukan lebih banyak! Jika Anda tidak dapat menemukan yang Anda inginkan, Anda dapat meninggalkan pesan dan kami akan menambahkannya sesegera mungkin.
Umpan balik segera
Tes Nilai Karir WVI adalah tes klasik yang disusun oleh psikolog Amerika Schuber pada tahun 1970. Tes ini dirancang untuk mengukur pentingnya seseorang melekat pada nilai-nilai intrinsik dan ekstrinsik serta faktor motivasi kerja motivator. Ia membagi nilai-nilai profesional menjadi tiga dimensi: nilai intrinsik, nilai ekstrinsik, dan penghargaan ekstrinsik.
1. Nilai-nilai intrinsik: Nilai-nilai ...
Apakah Anda merasa ragu-ragu dalam suatu hubungan dan khawatir apakah Anda akan membuat pria Anda berpikir Anda terlalu mahal untuk dinafkahi? Ayo ikuti tes ini dan jawab pertanyaan sederhana untuk memahami ciri kepribadian dan kebiasaan perilaku Anda untuk mengetahui apakah Anda adalah tipe gadis yang bahkan pria pun tidak akan menganggapnya terlalu mahal untuk dibesarkan.
Peran apa yang selalu Anda mainkan dalam tim? Seberapa baik Anda bekerja sebagai sebuah tim? Bisakah Anda bergaul dengan baik dengan orang lain di tim Anda? Bisakah kalian bekerja sama dengan baik? Apakah Anda orang yang suka berteman?
Ikuti tes untuk menilai keterampilan kerja tim Anda.
Dalam tes ini, Anda perlu membayangkan bahwa Anda berada di pegunungan, melewati sebuah gua, dan bertemu dengan seorang pengembara yang duduk di sebelah gua. Gunakan imajinasi intuitif Anda tentang apa yang dilakukan pria ini untuk mengungkap ketahanan dan karakter Anda. Berdasarkan pilihan Anda, kami akan memberi Anda hasil tes dan analisis kepribadian yang sesuai. Ayo mulai!
Apakah Anda melampiaskan kemarahan Anda secara langsung?
Banyak orang memandang kemarahan dan perilaku agresif sebagai faktor non-positif dalam kehidupan manusia.
Namun tidak peduli di budaya mana pun seseorang hidup, seseorang harus belajar melampiaskan amarahnya secara langsung. Sayangnya, hanya sedikit orang yang tahu cara melakukan hal ini.
Bisakah Anda membedakan ekspresi kemarahan dan per...
Saat ini, persaingan ada dimana-mana. Baik di sekolah atau di tempat kerja, Anda harus menghadapi segala macam persaingan. Rangkaian pertanyaan tes berikut dapat membantu Anda menguji seberapa tinggi indeks kompetitif Anda dan apakah Anda dapat mengatasi persaingan yang semakin ketat di tempat kerja.
Pilihlah jawaban yang menurut Anda paling tepat, atau apa yang mungkin terjadi jika Anda berada p...
Dikatakan bahwa pertanyaan tes tempat kerja klasik dapat membantu Anda memahami diri sendiri lebih sebenarnya dan melihat kekuatan dan kelemahan Anda di tempat kerja. Kemudian lihat sekilas tes psikologi tempat kerja ini untuk mengetahui tipe Anda yang mana.
Apakah Anda menyukai warna pink romantis atau gaya hitam putih yang simpel dan modis?
Faktanya, preferensi warna tidak hanya menunjukkan gaya pribadi Anda, tetapi juga secara diam-diam mengungkapkan keadaan psikologis dan kepribadian tersembunyi Anda.
Tes ini adalah 'Tes Psikologi Warna' yang populer di situs Jepang hoyme.jp. Tes ini menganalisis kepribadian yang berbeda melalui 15 warna. Tes in...
Pakar bimbingan karir Amerika yang terkenal, Profesor Edgar H. Schein dari MIT Sloan School of Business, memimpin tim khusus untuk melakukan studi pelacakan karir selama 12 tahun pada 44 lulusan MBA Sloan School of Business, termasuk Wawancara, survei tindak lanjut, survei perusahaan, penilaian bakat, kuesioner, dan metode lain digunakan untuk akhirnya menganalisis dan merangkum teori jangkar kari...
